about the company.My client is a leading 3C electronics brand that specializes in life style and seeking happiness. My client is known for our innovation, quality, and commitment to customer satisfaction. Our team is driven by a passion for technology and a desire to stay at the forefront of the industry. about the job.Develop and implement a comprehensive e-commerce strategy that aligns with the company's overall business objectives.Manage and optimize th
about the company.My client is a leading 3C electronics brand that specializes in life style and seeking happiness. My client is known for our innovation, quality, and commitment to customer satisfaction. Our team is driven by a passion for technology and a desire to stay at the forefront of the industry. about the job.Develop and implement a comprehensive e-commerce strategy that aligns with the company's overall business objectives.Manage and optimize th
about the company.My client is one of the exhibition industry. They are focusing on the 2B exhibitionabout the job.-Lead on generating new business and maintaining relationships with new and existing clients to drive revenue.-Achieve monthly and quarterly sales targets through calls, emails, and online meetings.-Research and identify new potential clients building on our existing CRM.-Horizon spot and propose new opportunities to increase revenue.-Deliver
about the company.My client is one of the exhibition industry. They are focusing on the 2B exhibitionabout the job.-Lead on generating new business and maintaining relationships with new and existing clients to drive revenue.-Achieve monthly and quarterly sales targets through calls, emails, and online meetings.-Research and identify new potential clients building on our existing CRM.-Horizon spot and propose new opportunities to increase revenue.-Deliver
about the company.this is a European medical device company whose core products are Class I and Class II medical devices.about the team.replacement, report to sales headabout the job.• Handle customer complaints and technical inquiries professionally and efficiently• Investigate product complaints and perform root cause analysis• Document and track complaints in the quality management system• Coordinate with cross-functional teams to implement corrective a
about the company.this is a European medical device company whose core products are Class I and Class II medical devices.about the team.replacement, report to sales headabout the job.• Handle customer complaints and technical inquiries professionally and efficiently• Investigate product complaints and perform root cause analysis• Document and track complaints in the quality management system• Coordinate with cross-functional teams to implement corrective a
about the job.· To be accountable for ensuring that all operational performance measures are consistently achieved/exceeded;· Maintain and improve customer satisfaction across all channels and products· Accountable for managing absence, attrition and adherence within the teams;· Measuring performance of the key Team Members against SMART objectives and behavioral competencies, identifying areas for improvement and personal development through one to one co
about the job.· To be accountable for ensuring that all operational performance measures are consistently achieved/exceeded;· Maintain and improve customer satisfaction across all channels and products· Accountable for managing absence, attrition and adherence within the teams;· Measuring performance of the key Team Members against SMART objectives and behavioral competencies, identifying areas for improvement and personal development through one to one co
about the company.产研销一体化，快速成长型出海品牌about the team.负责管理独立站运营和投放团队about the job.1、负责欧美独立站站点的销售目标制定和达成，对GMV负责。包括活动运营、品类运营、用户运营、页面规划运营等等；2、产品规划和上市：根据产品生命周期、销量、销额维度，通过精细化的数据分析，制定不同级别产品的运营目标和策略，以及不同的营销组合策略；3、活动推广：负责年度电商推广预算，负责全年营销活动节奏，例如复活节、黑五等大促项目；4、用户：用户体系的建设，用户成长积分体系+会员等级体系+edm营销等，提升拉新，转化，召回和复购率；5、团队管理和合作：平行合作产品投放等团队，提高线上电商渠道的页面点击率，转化率，用户满意度等。 skills and experience required.1、超3年海外独立站运营/投放经验；2、有成功运营爆品打造经验；3、沟通逻辑清晰，创新性优秀。
about the company.产研销一体化，快速成长型出海品牌about the team.负责管理独立站运营和投放团队about the job.1、负责欧美独立站站点的销售目标制定和达成，对GMV负责。包括活动运营、品类运营、用户运营、页面规划运营等等；2、产品规划和上市：根据产品生命周期、销量、销额维度，通过精细化的数据分析，制定不同级别产品的运营目标和策略，以及不同的营销组合策略；3、活动推广：负责年度电商推广预算，负责全年营销活动节奏，例如复活节、黑五等大促项目；4、用户：用户体系的建设，用户成长积分体系+会员等级体系+edm营销等，提升拉新，转化，召回和复购率；5、团队管理和合作：平行合作产品投放等团队，提高线上电商渠道的页面点击率，转化率，用户满意度等。 skills and experience required.1、超3年海外独立站运营/投放经验；2、有成功运营爆品打造经验；3、沟通逻辑清晰，创新性优秀。
about the company.Automotive interior and exterior parts Tier1 companyabout the team.replacementabout the job.• Develop and maintain strong relationships with the OEM• Drive sales growth through identifying new business opportunities• Lead customer negotiations and manage quotation processes• Monitor market trends and competitive landscape• Coordinate with internal teams (R&D, Engineering, Production) to ensure customer satisfaction• Achieve annual sales t
about the company.Automotive interior and exterior parts Tier1 companyabout the team.replacementabout the job.• Develop and maintain strong relationships with the OEM• Drive sales growth through identifying new business opportunities• Lead customer negotiations and manage quotation processes• Monitor market trends and competitive landscape• Coordinate with internal teams (R&D, Engineering, Production) to ensure customer satisfaction• Achieve annual sales t
about the company.某国内大型服装/纺织/皮革公司about the job.负责公司销售策略的制定和执行，建立完善的销售制度和流程，根据公司实际情况进行调整和改进。负责销售团队的招聘、培训和日常管理，确保销售团队目标的顺利完成。负责制定销售计划，监控销售进度，对销售数据进行分析和优化，确保公司销售目标的达成。负责建立和维护与客户的良好合作关系，解决客户的问题，提升客户满意度。负责公司销售风险的识别和控制，制定应对措施，确保公司的财产安全。负责公司销售成果的跟进和汇报，协助总经理进行战略规划。参与公司其他重要事务的讨论和决策，为公司的稳健发展提供关键支持。skills and experience required.10 年以上国内服装辅料（拉链、吊牌、衬布）龙头企业、国际 服装辅料公司销售管理经验，具有优秀的团队管理能力和领导力。熟悉销售领域常用工具和方法，具备良好的数据分析能力。具备良好的沟通技巧和谈判能力，善于处理各种突发事件。具备较强的抗压能力和自我驱动能力，适应性强，有责任心。
about the company.某国内大型服装/纺织/皮革公司about the job.负责公司销售策略的制定和执行，建立完善的销售制度和流程，根据公司实际情况进行调整和改进。负责销售团队的招聘、培训和日常管理，确保销售团队目标的顺利完成。负责制定销售计划，监控销售进度，对销售数据进行分析和优化，确保公司销售目标的达成。负责建立和维护与客户的良好合作关系，解决客户的问题，提升客户满意度。负责公司销售风险的识别和控制，制定应对措施，确保公司的财产安全。负责公司销售成果的跟进和汇报，协助总经理进行战略规划。参与公司其他重要事务的讨论和决策，为公司的稳健发展提供关键支持。skills and experience required.10 年以上国内服装辅料（拉链、吊牌、衬布）龙头企业、国际 服装辅料公司销售管理经验，具有优秀的团队管理能力和领导力。熟悉销售领域常用工具和方法，具备良好的数据分析能力。具备良好的沟通技巧和谈判能力，善于处理各种突发事件。具备较强的抗压能力和自我驱动能力，适应性强，有责任心。
关于公司。American New Materials Company关于职位Technical:Coordinate with group subsidiaries and laboratories to ensure homologation of products.Provide technical support during development and after salesSales:Follow up of sales activities to ensure profitable business growthManaged by Sales Director, to make quotation and involve the negotiation of terms of sales contractFollow up for customers’ inquiring, orders and collection of account receivableCoordinate wit
关于公司。American New Materials Company关于职位Technical:Coordinate with group subsidiaries and laboratories to ensure homologation of products.Provide technical support during development and after salesSales:Follow up of sales activities to ensure profitable business growthManaged by Sales Director, to make quotation and involve the negotiation of terms of sales contractFollow up for customers’ inquiring, orders and collection of account receivableCoordinate wit
Your main responsibilities:Handling of sales within assigned business scope within the framework of the strategies and policies of the company;Implementation of sales policies, procedures and systems in order to ensure compliance with corporate policies;Create and maintain good relationship with customers;According to sales target, work out sales strategy and sales budget in the specific business area of the specific region. After review and approve by the
Your main responsibilities:Handling of sales within assigned business scope within the framework of the strategies and policies of the company;Implementation of sales policies, procedures and systems in order to ensure compliance with corporate policies;Create and maintain good relationship with customers;According to sales target, work out sales strategy and sales budget in the specific business area of the specific region. After review and approve by the
about the company.Our client is a young established food and beverage trading company represents South American brands of 3 pillars, i.e. meat, beverage and juice, alcohol and covers the market of China. Due to their business expansion, they are looking for a Frozen Beef Sales Manager who will report to the Genearl Manager, and responsible for selling their products to food services channel, including but not limited to restaurants, hotels, cafes, etc...ab
about the company.Our client is a young established food and beverage trading company represents South American brands of 3 pillars, i.e. meat, beverage and juice, alcohol and covers the market of China. Due to their business expansion, they are looking for a Frozen Beef Sales Manager who will report to the Genearl Manager, and responsible for selling their products to food services channel, including but not limited to restaurants, hotels, cafes, etc...ab
about the company.You are looking at a European company focusing in the food and beverage trading business. They are a small and young company, specialize in fine and rare wines. Currently, they are expanding their wine business in China and looking for China Sales Manager to grow with them together!about the team.You will directly report to the founder of the company, who is a nice and warm person. This is an international team who understand both Chinese
about the company.You are looking at a European company focusing in the food and beverage trading business. They are a small and young company, specialize in fine and rare wines. Currently, they are expanding their wine business in China and looking for China Sales Manager to grow with them together!about the team.You will directly report to the founder of the company, who is a nice and warm person. This is an international team who understand both Chinese
about the company.this is a Tier 1 automotive parts company, their products are interior and exterior parts.about the team.replacementabout the job.• Develop and maintain strong relationships with the OEM• Drive sales growth through identifying new business opportunities• Lead customer negotiations and manage quotation processes• Monitor market trends and competitive landscape• Coordinate with internal teams (R&D, Engineering, Production) to ensure custome
about the company.this is a Tier 1 automotive parts company, their products are interior and exterior parts.about the team.replacementabout the job.• Develop and maintain strong relationships with the OEM• Drive sales growth through identifying new business opportunities• Lead customer negotiations and manage quotation processes• Monitor market trends and competitive landscape• Coordinate with internal teams (R&D, Engineering, Production) to ensure custome
about the company.Austrian wholly-owned new material companyabout the job.Maintain and further develop Key Account customer base assigned to him / her, including frequent visits, accompany projects, knowing all functions in customer's organization, etc.Learn about how exactly each customer works and how we can help them best=＞Create value for customersBe responsible for the business in assigned area: Part of Jiangsu province, Anhui, Henan,Shandong province
about the company.Austrian wholly-owned new material companyabout the job.Maintain and further develop Key Account customer base assigned to him / her, including frequent visits, accompany projects, knowing all functions in customer's organization, etc.Learn about how exactly each customer works and how we can help them best=＞Create value for customersBe responsible for the business in assigned area: Part of Jiangsu province, Anhui, Henan,Shandong province
公司介绍国际游戏公司团队风格1，团队成员非常有自己的个性理念，有想法，有活力2，团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向3，团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助岗位职责:1.数据分析与报告：负责对游戏进行数据分析，包括游戏现状、用户分层、活动效果等方面的分析，并产出相关性分析报告。2.业务指标分析：对关键业务指标（如留存率、付费率等）进行分析，提供决策支持。3.用户行为分析和数据分析：深入了解游戏行业，通过建立指标体系、算法模型，获得用户行为动机、目的和原因。深入分析玩家行为轨迹，建立数据监控体系与报表体系，为研发提供有效、准确的数据支持。4.运营活动评估：准确评估运营活动效果，建立活动评测体系，为运营提供及时、高效的数据支持。5.市场监控与游戏体验：监测和整理国内外热门游戏动态信息，深入体验市场上热门新游、爆款以及推出新玩法的老游戏，输出体验报告。任职要求:1.具备良好的英文沟通能力；2.有3-5年以上游戏产品数据分析相关工作经验3.擅长数据分析；
公司介绍国际游戏公司团队风格1，团队成员非常有自己的个性理念，有想法，有活力2，团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向3，团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助岗位职责:1.数据分析与报告：负责对游戏进行数据分析，包括游戏现状、用户分层、活动效果等方面的分析，并产出相关性分析报告。2.业务指标分析：对关键业务指标（如留存率、付费率等）进行分析，提供决策支持。3.用户行为分析和数据分析：深入了解游戏行业，通过建立指标体系、算法模型，获得用户行为动机、目的和原因。深入分析玩家行为轨迹，建立数据监控体系与报表体系，为研发提供有效、准确的数据支持。4.运营活动评估：准确评估运营活动效果，建立活动评测体系，为运营提供及时、高效的数据支持。5.市场监控与游戏体验：监测和整理国内外热门游戏动态信息，深入体验市场上热门新游、爆款以及推出新玩法的老游戏，输出体验报告。任职要求:1.具备良好的英文沟通能力；2.有3-5年以上游戏产品数据分析相关工作经验3.擅长数据分析；
岗位工作职责 Job Description-B 线销售1. 以客户为中心，根据项目负责人和销售管理总监共同制定的销售目标，制定自己所负责的产品板块相关客户的开发及维护工作计划并执行，确保所承担的销售任务达成。在遵守本制度下第六章客户保护规则的前提下，把客户带到公司不同细分市场展会上。2. 深挖客户需求，快速学习把握行业发展动态，并力争成为所在产品板块领域的专家，为公司实现客户价值最大化。3. 了解、学习所属产品板块的相关行业背景知识，以及对应展会项目的销售资料。4. 通过各种正当方式寻找目标客户，并将目标客户信息按照本制度下第五章客户关系管理系统填写要求，真实、准确、全面地在客户关系管理系统中进行记录。5. 对潜在客户进行背景调查，了解客户产品、理解客户购买公司展会产品的动机，并做好销售预案。6. 与客户沟通，充分挖掘客户在相应板块不同展会上的潜在需求，进行公司相关板块展会产品的销售，明确客户关键联系人、关键决策人、客户购买意向以及客户预算。并在客户关系管理系统进行记录。7. 对于关键客户或大客户，在充分
岗位工作职责 Job Description-B 线销售1. 以客户为中心，根据项目负责人和销售管理总监共同制定的销售目标，制定自己所负责的产品板块相关客户的开发及维护工作计划并执行，确保所承担的销售任务达成。在遵守本制度下第六章客户保护规则的前提下，把客户带到公司不同细分市场展会上。2. 深挖客户需求，快速学习把握行业发展动态，并力争成为所在产品板块领域的专家，为公司实现客户价值最大化。3. 了解、学习所属产品板块的相关行业背景知识，以及对应展会项目的销售资料。4. 通过各种正当方式寻找目标客户，并将目标客户信息按照本制度下第五章客户关系管理系统填写要求，真实、准确、全面地在客户关系管理系统中进行记录。5. 对潜在客户进行背景调查，了解客户产品、理解客户购买公司展会产品的动机，并做好销售预案。6. 与客户沟通，充分挖掘客户在相应板块不同展会上的潜在需求，进行公司相关板块展会产品的销售，明确客户关键联系人、关键决策人、客户购买意向以及客户预算。并在客户关系管理系统进行记录。7. 对于关键客户或大客户，在充分
Job Description:• Generate sizable business and maximize profits by strategizing business objectives through optimum utilization of the available resources. Establishes strategies and action plans to obtain new business and projects.• 通过优化利用可用资源制定业务目标，创造可观的业务并实现利润最大化。制定战略和行动计划，以获得新的业务和项目。• Marketing our services by exploiting its Unique Selling Proposition, contracts and other professional means while ensuring customer satisfaction. Implements cost reducti
Job Description:• Generate sizable business and maximize profits by strategizing business objectives through optimum utilization of the available resources. Establishes strategies and action plans to obtain new business and projects.• 通过优化利用可用资源制定业务目标，创造可观的业务并实现利润最大化。制定战略和行动计划，以获得新的业务和项目。• Marketing our services by exploiting its Unique Selling Proposition, contracts and other professional means while ensuring customer satisfaction. Implements cost reducti
关于公司.某知名酒水品牌公司 关于团队.10+人 工作职责：制定年度销售计划，并按月分解到渠道和客户，定期对销售计划进行回顾，确保销售指标的达成。按公司要求，制定KA渠道全年销售费用规划并合理分配和使用；定期回顾销售费用的使用情况,以保证在规定范围内充分发挥作用。与相关部门沟通，制定KA渠道各类销售促销方案、品类推广方案，并监控促销活动的执行，控制费用开支，活动结束后及时进行评估和反馈。管理和推动经销商不断提高市场份额和市场表现，实现合理利润。协助经销商建立完善的现代渠道管理体系，指导和培训经销商销售团队。高质量完成与经销商及客户的年度合同谈判,为公司争取最大的利益。为了确保渠道控制和销售健康发展，根据市场发展评估产品分销的执行情况，适时进行适应性调整，定期（不定期）反馈竞争品在KA渠道的促销活动和市场发展变化。执行公司统一规范的价格体系，维护KA渠道与传统销售渠道之间销售秩序良性发展。督促经销商及客户按时打款，按时回收应收帐款。按照公司的要求按时完成各种系统报表并做出有效的数据分析。为了维持客户满意度，树
关于公司.某知名酒水品牌公司 关于团队.10+人 工作职责：制定年度销售计划，并按月分解到渠道和客户，定期对销售计划进行回顾，确保销售指标的达成。按公司要求，制定KA渠道全年销售费用规划并合理分配和使用；定期回顾销售费用的使用情况,以保证在规定范围内充分发挥作用。与相关部门沟通，制定KA渠道各类销售促销方案、品类推广方案，并监控促销活动的执行，控制费用开支，活动结束后及时进行评估和反馈。管理和推动经销商不断提高市场份额和市场表现，实现合理利润。协助经销商建立完善的现代渠道管理体系，指导和培训经销商销售团队。高质量完成与经销商及客户的年度合同谈判,为公司争取最大的利益。为了确保渠道控制和销售健康发展，根据市场发展评估产品分销的执行情况，适时进行适应性调整，定期（不定期）反馈竞争品在KA渠道的促销活动和市场发展变化。执行公司统一规范的价格体系，维护KA渠道与传统销售渠道之间销售秩序良性发展。督促经销商及客户按时打款，按时回收应收帐款。按照公司的要求按时完成各种系统报表并做出有效的数据分析。为了维持客户满意度，树
关于公司该公司是全球领先的移动机器人及解决方案提供商，国家高新技术企业关于团队带领团队约10-20人关于职位负责结合公司业务目标和市场需求，制定产品规划，明确产品定位、目标客户群体和市场份额目标岗位职责：1、结合公司业务目标和市场需求，制定产品规划，明确产品定位、目标客户群体和市场份额目标；2、制定产品开发计划，确保项目按时交付。参与产品设计和研发过程，提供专业的技术指导和决策支持，保证产品的创新性、可靠性和实用性；3、负责产品的上市推广，制定市场推广策略和销售支持计划，提高产品的市场知名度和占有率。收集客户反馈和市场数据，持续优化产品性能和功能，提升客户满意度；4、与海外集成商和行业客户建立良好的合作关系 ，深入了解客户需求，提供定制化的产品解决方案。任职要求：1 、 本科学历及以上， 5年以上工业自动化或机器人行业产品管理经验，有成功的产品开发和管理案例；2 、 熟悉产品全生命周期管理流程，具备丰富的项目管理经验；3 、 具备扎实的技术背景，熟悉工业移动机器人产品的技术原理和应用场景；4 、 熟练掌握产
关于公司该公司是全球领先的移动机器人及解决方案提供商，国家高新技术企业关于团队带领团队约10-20人关于职位负责结合公司业务目标和市场需求，制定产品规划，明确产品定位、目标客户群体和市场份额目标岗位职责：1、结合公司业务目标和市场需求，制定产品规划，明确产品定位、目标客户群体和市场份额目标；2、制定产品开发计划，确保项目按时交付。参与产品设计和研发过程，提供专业的技术指导和决策支持，保证产品的创新性、可靠性和实用性；3、负责产品的上市推广，制定市场推广策略和销售支持计划，提高产品的市场知名度和占有率。收集客户反馈和市场数据，持续优化产品性能和功能，提升客户满意度；4、与海外集成商和行业客户建立良好的合作关系 ，深入了解客户需求，提供定制化的产品解决方案。任职要求：1 、 本科学历及以上， 5年以上工业自动化或机器人行业产品管理经验，有成功的产品开发和管理案例；2 、 熟悉产品全生命周期管理流程，具备丰富的项目管理经验；3 、 具备扎实的技术背景，熟悉工业移动机器人产品的技术原理和应用场景；4 、 熟练掌握产
about the company.The company is Well-known FMCG maternal products company. It's business cover Asia countries with office in Tokyo, Hongkong, and Guangzhou. about the team.The team is about 10 person. about the job.The Sales Manager is responsible for identifying, developing, and closing new business opportunities, with a focus on expanding market segments like hospitals and elderlycare homes; secondarily in the retail O2O sectors. Job Responsibilities1.
about the company.The company is Well-known FMCG maternal products company. It's business cover Asia countries with office in Tokyo, Hongkong, and Guangzhou. about the team.The team is about 10 person. about the job.The Sales Manager is responsible for identifying, developing, and closing new business opportunities, with a focus on expanding market segments like hospitals and elderlycare homes; secondarily in the retail O2O sectors. Job Responsibilities1.
about the job.结合事业部大客户管理特质，制定符合事业部营销发展战略的中长期策略规划，并组织推进实施；深化大客户关系网络建设，获取新的战略合作机会；强化市场洞察与客户需求分析能力，深度融合于产品研发流程，精准规划产品布局，敏锐捕捉并把握市场新机遇；加强营销拓展能力建设，做好营销人才梯队建设。skills and experience required.1、具有10年以上消费类电子行业，具有海外大客户销售管理的成功经验，业务体量在10亿左右；熟悉欧洲、美国、日本市场等海外市场。2、具有三年及以上同岗位或类似岗位工作经验，对大客户的深度战略合作有成功经验；销售背景出身，精通2B销售模式。3、熟悉ODM商业运作模式，对如何串联大客户管理、订单交付、技术解决方案等板块清晰认知和布局能力。
about the job.结合事业部大客户管理特质，制定符合事业部营销发展战略的中长期策略规划，并组织推进实施；深化大客户关系网络建设，获取新的战略合作机会；强化市场洞察与客户需求分析能力，深度融合于产品研发流程，精准规划产品布局，敏锐捕捉并把握市场新机遇；加强营销拓展能力建设，做好营销人才梯队建设。skills and experience required.1、具有10年以上消费类电子行业，具有海外大客户销售管理的成功经验，业务体量在10亿左右；熟悉欧洲、美国、日本市场等海外市场。2、具有三年及以上同岗位或类似岗位工作经验，对大客户的深度战略合作有成功经验；销售背景出身，精通2B销售模式。3、熟悉ODM商业运作模式，对如何串联大客户管理、订单交付、技术解决方案等板块清晰认知和布局能力。
about the company.This is a foreign-owned medical device company, with core products being Class I and Class II active medical devices.about the team.New open, report to Sales Directorabout the job.Develop and execute sales strategies to achieve business objectives in the East China region.Identify and pursue new business opportunities, expand market presence, and secure new clients.Manage and maintain strong relationships with existing customers, ensuring
about the company.This is a foreign-owned medical device company, with core products being Class I and Class II active medical devices.about the team.New open, report to Sales Directorabout the job.Develop and execute sales strategies to achieve business objectives in the East China region.Identify and pursue new business opportunities, expand market presence, and secure new clients.Manage and maintain strong relationships with existing customers, ensuring
公司简介:知名车用缝纫线民营公司工作职责:负责销售车用缝纫线，了解客户需求，根据客户需求提供相应的解决方案；完成销售任务，确保每月按时回访客户，维护现有客户资源；了解公司产品，熟悉公司销售政策；负责处理销售过程中的异常情况，对销售数据进行统计分析，提交销售周报、月报；完成其他由公司领导交办的任务。要求:3年以上汽车主机厂、汽车座椅厂、汽车座套厂工作经验或有车用缝纫线销售经验；具备良好的沟通能力，具备较强的陌生客户开发能力；具备良好的团队合作意识，能够与团队成员有效协调沟通；具备较强的自我驱动力，适应性强，有一定的抗压能力；熟练运用各类办公软件，如Word、Excel、PDF等。
公司简介:知名车用缝纫线民营公司工作职责:负责销售车用缝纫线，了解客户需求，根据客户需求提供相应的解决方案；完成销售任务，确保每月按时回访客户，维护现有客户资源；了解公司产品，熟悉公司销售政策；负责处理销售过程中的异常情况，对销售数据进行统计分析，提交销售周报、月报；完成其他由公司领导交办的任务。要求:3年以上汽车主机厂、汽车座椅厂、汽车座套厂工作经验或有车用缝纫线销售经验；具备良好的沟通能力，具备较强的陌生客户开发能力；具备良好的团队合作意识，能够与团队成员有效协调沟通；具备较强的自我驱动力，适应性强，有一定的抗压能力；熟练运用各类办公软件，如Word、Excel、PDF等。
公司介绍：英国一家制造和销售汽车或其他机动车辆的轮胎与其他橡胶产品的公司，创立于1889年，为轮胎三大巨头之一。岗位职责：1. 根据市场状况、公司目标和客户需求，制定切实可行的零售渠道销售策略和拓展计划，促进C端销售。2. 包括但不限于分析零售门店客户、规划产品组合方案、线上线下推广引流活动、政策制定等。3. 熟悉渠道管理、分销策略和市场推广的相关知识，完成零售渠道运营等。岗位要求：1. 熟悉渠道管理、分销策略和市场推广的相关知识。2.优秀的沟通和谈判能力，能够与各类渠道合作伙伴建立良好的关系。3. 具备数据分析能力，能够利用数据制定和调整渠道策略。 4. 熟悉各大媒体以及电商平台的运营逻辑。
公司介绍：英国一家制造和销售汽车或其他机动车辆的轮胎与其他橡胶产品的公司，创立于1889年，为轮胎三大巨头之一。岗位职责：1. 根据市场状况、公司目标和客户需求，制定切实可行的零售渠道销售策略和拓展计划，促进C端销售。2. 包括但不限于分析零售门店客户、规划产品组合方案、线上线下推广引流活动、政策制定等。3. 熟悉渠道管理、分销策略和市场推广的相关知识，完成零售渠道运营等。岗位要求：1. 熟悉渠道管理、分销策略和市场推广的相关知识。2.优秀的沟通和谈判能力，能够与各类渠道合作伙伴建立良好的关系。3. 具备数据分析能力，能够利用数据制定和调整渠道策略。 4. 熟悉各大媒体以及电商平台的运营逻辑。
岗位职责：战略大客户技术链关系管理： 负责建立和维护与战略大客户之间的长期技术合作关系，确保双方在技术领域的紧密合作与共同发展。技术资源协调与项目管理： 有效整合总部及各分支机构的技术资源，统筹规划并执行标杆性大项目的技术响应策略，确保项目顺利推进并达到预期目标。品牌建设与市场推广： 定期组织或参与面向关键客户的技术交流会议，通过分享最新研究成果、成功案例等方式强化公司品牌形象，提高客户对公司产品和服务的认知度。需求挖掘与创新驱动： 深入了解客户需求变化趋势，积极收集反馈信息，为产品研发和技术改进提供方向指导；同时促进内部团队之间的沟通协作，激发更多创新性解决方案的产生。任职资格：学历背景： 优先考虑拥有硕士及以上学位者；具备相关领域（如信息技术、电子工程等）专业知识者更佳。工作经验： 至少五年以上从事产品管理、市场营销或客户服务等相关岗位的工作经历其他要求： 对新技术充满热情，愿意不断学习成长；具有较强的抗压能力和适应变化的能力。
岗位职责：战略大客户技术链关系管理： 负责建立和维护与战略大客户之间的长期技术合作关系，确保双方在技术领域的紧密合作与共同发展。技术资源协调与项目管理： 有效整合总部及各分支机构的技术资源，统筹规划并执行标杆性大项目的技术响应策略，确保项目顺利推进并达到预期目标。品牌建设与市场推广： 定期组织或参与面向关键客户的技术交流会议，通过分享最新研究成果、成功案例等方式强化公司品牌形象，提高客户对公司产品和服务的认知度。需求挖掘与创新驱动： 深入了解客户需求变化趋势，积极收集反馈信息，为产品研发和技术改进提供方向指导；同时促进内部团队之间的沟通协作，激发更多创新性解决方案的产生。任职资格：学历背景： 优先考虑拥有硕士及以上学位者；具备相关领域（如信息技术、电子工程等）专业知识者更佳。工作经验： 至少五年以上从事产品管理、市场营销或客户服务等相关岗位的工作经历其他要求： 对新技术充满热情，愿意不断学习成长；具有较强的抗压能力和适应变化的能力。
岗位职责：市场开发： 制定并实施市场开发策略，拓展主机厂新客户和新市场，提升公司在目标市场的占有率。客户关系管理： 维护现有客户关系，了解客户需求，提供定制化解决方案，确保客户满意度。销售目标： 完成公司设定的销售目标，包括销售额和市场份额等关键指标。团队管理： 管理和培训销售团队，提高团队的专业能力和绩效。市场调研： 进行市场调研和竞争分析，收集市场信息，为公司战略决策提供依据。任职要求：学历背景： 本科及以上学历，市场营销、机械工程或相关专业优先。工作经验： 至少5年相关行业销售经验，其中2年以上销售管理经验。行业知识： 熟悉汽车发动机传感器及相关产品，具备一定的技术背景者优先。市场洞察力： 具有敏锐的市场洞察力，能够快速捕捉市场机会。
岗位职责：市场开发： 制定并实施市场开发策略，拓展主机厂新客户和新市场，提升公司在目标市场的占有率。客户关系管理： 维护现有客户关系，了解客户需求，提供定制化解决方案，确保客户满意度。销售目标： 完成公司设定的销售目标，包括销售额和市场份额等关键指标。团队管理： 管理和培训销售团队，提高团队的专业能力和绩效。市场调研： 进行市场调研和竞争分析，收集市场信息，为公司战略决策提供依据。任职要求：学历背景： 本科及以上学历，市场营销、机械工程或相关专业优先。工作经验： 至少5年相关行业销售经验，其中2年以上销售管理经验。行业知识： 熟悉汽车发动机传感器及相关产品，具备一定的技术背景者优先。市场洞察力： 具有敏锐的市场洞察力，能够快速捕捉市场机会。
岗位职责：市场开发： 制定并实施市场开发策略，拓展发动机厂新客户和新市场，提升公司在目标市场的占有率。客户关系管理： 维护现有客户关系，了解客户需求，提供定制化解决方案，确保客户满意度。销售目标： 完成公司设定的销售目标，包括销售额和市场份额等关键指标。团队管理： 管理和培训销售团队，提高团队的专业能力和绩效。市场调研： 进行市场调研和竞争分析，收集市场信息，为公司战略决策提供依据。任职要求：学历背景： 本科及以上学历，市场营销、机械工程或相关专业优先。工作经验： 至少5年相关行业销售经验，其中2年以上销售管理经验。行业知识： 熟悉汽车发动机传感器及相关产品，具备一定的技术背景者优先。市场洞察力： 具有敏锐的市场洞察力，能够快速捕捉市场机会。
岗位职责：市场开发： 制定并实施市场开发策略，拓展发动机厂新客户和新市场，提升公司在目标市场的占有率。客户关系管理： 维护现有客户关系，了解客户需求，提供定制化解决方案，确保客户满意度。销售目标： 完成公司设定的销售目标，包括销售额和市场份额等关键指标。团队管理： 管理和培训销售团队，提高团队的专业能力和绩效。市场调研： 进行市场调研和竞争分析，收集市场信息，为公司战略决策提供依据。任职要求：学历背景： 本科及以上学历，市场营销、机械工程或相关专业优先。工作经验： 至少5年相关行业销售经验，其中2年以上销售管理经验。行业知识： 熟悉汽车发动机传感器及相关产品，具备一定的技术背景者优先。市场洞察力： 具有敏锐的市场洞察力，能够快速捕捉市场机会。
岗位职责：市场开发： 制定并实施市场开发策略，拓展新客户和新市场，提升公司在目标市场的占有率。客户关系管理： 维护现有客户关系，了解客户需求，提供定制化解决方案，确保客户满意度。销售目标： 完成公司设定的销售目标，包括销售额和市场份额等关键指标。团队管理： 管理和培训销售团队，提高团队的专业能力和绩效。市场调研： 进行市场调研和竞争分析，收集市场信息，为公司战略决策提供依据。合同谈判： 负责重要客户的合同谈判和签订，确保合同条款对公司有利。展会及活动： 组织和参与行业展会及市场推广活动，提升公司品牌知名度。报告与分析： 定期提交销售报告和市场分析，评估销售策略的有效性并提出改进建议。任职要求：学历背景： 本科及以上学历，市场营销、机械工程或相关专业优先。工作经验： 至少5年相关行业销售经验，其中2年以上销售管理经验。行业知识： 熟悉汽车发动机传感器及相关产品，具备一定的技术背景者优先。市场洞察力： 具有敏锐的市场洞察力，能够快速捕捉市场机会。沟通能力： 出色的沟通和谈判技巧，能够与客户建立良好的合作关系。团
岗位职责：市场开发： 制定并实施市场开发策略，拓展新客户和新市场，提升公司在目标市场的占有率。客户关系管理： 维护现有客户关系，了解客户需求，提供定制化解决方案，确保客户满意度。销售目标： 完成公司设定的销售目标，包括销售额和市场份额等关键指标。团队管理： 管理和培训销售团队，提高团队的专业能力和绩效。市场调研： 进行市场调研和竞争分析，收集市场信息，为公司战略决策提供依据。合同谈判： 负责重要客户的合同谈判和签订，确保合同条款对公司有利。展会及活动： 组织和参与行业展会及市场推广活动，提升公司品牌知名度。报告与分析： 定期提交销售报告和市场分析，评估销售策略的有效性并提出改进建议。任职要求：学历背景： 本科及以上学历，市场营销、机械工程或相关专业优先。工作经验： 至少5年相关行业销售经验，其中2年以上销售管理经验。行业知识： 熟悉汽车发动机传感器及相关产品，具备一定的技术背景者优先。市场洞察力： 具有敏锐的市场洞察力，能够快速捕捉市场机会。沟通能力： 出色的沟通和谈判技巧，能够与客户建立良好的合作关系。团
岗位职责：市场开发： 制定并实施市场开发策略，拓展新客户和新市场，提升公司在目标市场的占有率。客户关系管理： 维护现有客户关系，了解客户需求，提供定制化解决方案，确保客户满意度。销售目标： 完成公司设定的销售目标，包括销售额和市场份额等关键指标。团队管理： 管理和培训销售团队，提高团队的专业能力和绩效。任职要求：学历背景： 本科及以上学历，市场营销、机械工程或相关专业优先。工作经验： 至少5年相关行业销售经验，其中2年以上销售管理经验。行业知识： 熟悉汽车发动机传感器及相关产品，具备一定的技术背景者优先。市场洞察力： 具有敏锐的市场洞察力，能够快速捕捉市场机会。
岗位职责：市场开发： 制定并实施市场开发策略，拓展新客户和新市场，提升公司在目标市场的占有率。客户关系管理： 维护现有客户关系，了解客户需求，提供定制化解决方案，确保客户满意度。销售目标： 完成公司设定的销售目标，包括销售额和市场份额等关键指标。团队管理： 管理和培训销售团队，提高团队的专业能力和绩效。任职要求：学历背景： 本科及以上学历，市场营销、机械工程或相关专业优先。工作经验： 至少5年相关行业销售经验，其中2年以上销售管理经验。行业知识： 熟悉汽车发动机传感器及相关产品，具备一定的技术背景者优先。市场洞察力： 具有敏锐的市场洞察力，能够快速捕捉市场机会。
公司介绍：著名日本轮胎品牌。工作内容：1、根据市场状况、公司目标和客户需求，制定切实可行的零售渠道销售策略和拓展计划，促进C端销售。2、包括但不限于分析零售门店客户、规划产品组合方案、线上线下推广引流活动、政策制定等。3、打通线上线下渠道，促进销售达成。 任职资格：1、5年以上零售渠道管理或相关领域的工作经验，有米其林/马牌背景营销策划经验者优先。2、有成功的渠道开发和管理经验，能够展示以往的业绩成果。3、熟悉渠道管理、分销策略和市场推广的相关知识。4、优秀的沟通和谈判能力，能够与各类渠道合作伙伴建立良好的关系。5、具备数据分析能力，能够利用数据制定和调整渠道策略。6、熟悉各大媒体以及电商平台的运营逻辑。7、有一定的市场调研和分析能力，能够识别市场机会。8、熟悉使用办公软件和CRM系统。9、本科及以上学历，市场营销、商务管理、供应链管理等相关专业优先。10、良好的英语/日语沟通能力，能够与国际合作伙伴进行交流。11、具备强烈的责任感和团队合作精神，能在快节奏环境中工作。12、具备解决问题的能力和创新思维，能
公司介绍：著名日本轮胎品牌。工作内容：1、根据市场状况、公司目标和客户需求，制定切实可行的零售渠道销售策略和拓展计划，促进C端销售。2、包括但不限于分析零售门店客户、规划产品组合方案、线上线下推广引流活动、政策制定等。3、打通线上线下渠道，促进销售达成。 任职资格：1、5年以上零售渠道管理或相关领域的工作经验，有米其林/马牌背景营销策划经验者优先。2、有成功的渠道开发和管理经验，能够展示以往的业绩成果。3、熟悉渠道管理、分销策略和市场推广的相关知识。4、优秀的沟通和谈判能力，能够与各类渠道合作伙伴建立良好的关系。5、具备数据分析能力，能够利用数据制定和调整渠道策略。6、熟悉各大媒体以及电商平台的运营逻辑。7、有一定的市场调研和分析能力，能够识别市场机会。8、熟悉使用办公软件和CRM系统。9、本科及以上学历，市场营销、商务管理、供应链管理等相关专业优先。10、良好的英语/日语沟通能力，能够与国际合作伙伴进行交流。11、具备强烈的责任感和团队合作精神，能在快节奏环境中工作。12、具备解决问题的能力和创新思维，能
公司介绍：国内Top5汽车集团公司，业务涵盖商用车、乘用车、新能源汽车、关键汽车总成和零部件等。年销超400万辆，销售收入超千亿元。 工作职责：1、达成销售目标；2、对经销商实施管理；审核专营店各项考核结果；3、负责管理、考评区域内人员营销行为，制定区域人员工作计划和目标，并检查执行情况；4、依据商务政策，对广宣、车展、SP、专项营销活动等支持方案进行审批；对本区域代理公司进行管理；5、协助网络发展室开发一级网络，负责二级达标网点的开发、验收及管理。 工作要求：1、年龄要求：45周岁以内；2、学历要求：大学本科及以上，汽车工程、汽车营销类相关专业优先；；3、工作经历：工作年限满5年，有一线工作经验；4、职等条件：现担任主管或相当职级及以上职务。5、性格开朗、责任心强，具备较强的抗压能力；6、用户导向，具备客户关系意识，善于学习；7、熟练制作PPT、精通Excel、熟悉Word，能够满足工作岗位需求；8、工作地点灵活性高为加分项。
公司介绍：国内Top5汽车集团公司，业务涵盖商用车、乘用车、新能源汽车、关键汽车总成和零部件等。年销超400万辆，销售收入超千亿元。 工作职责：1、达成销售目标；2、对经销商实施管理；审核专营店各项考核结果；3、负责管理、考评区域内人员营销行为，制定区域人员工作计划和目标，并检查执行情况；4、依据商务政策，对广宣、车展、SP、专项营销活动等支持方案进行审批；对本区域代理公司进行管理；5、协助网络发展室开发一级网络，负责二级达标网点的开发、验收及管理。 工作要求：1、年龄要求：45周岁以内；2、学历要求：大学本科及以上，汽车工程、汽车营销类相关专业优先；；3、工作经历：工作年限满5年，有一线工作经验；4、职等条件：现担任主管或相当职级及以上职务。5、性格开朗、责任心强，具备较强的抗压能力；6、用户导向，具备客户关系意识，善于学习；7、熟练制作PPT、精通Excel、熟悉Word，能够满足工作岗位需求；8、工作地点灵活性高为加分项。