11 sales jobs found in 无锡市, Jiangsu

公司简介:知名变压器铁心公司工作职责:制定并执行该地区的战略销售计划，以达到或超过销售目标；分析市场趋势、客户需求和竞争对手活动，以确定增长机会；为区域销售团队设定销售目标，并确保与公司总体目标保持一致。招募、培训、指导和激励一支高绩效的销售团队；为销售代表提供指导和支持，设定明确的绩效预期，并监控他们的进度；定期进行绩效评估、提供反馈并解决任何绩效问题或培训需求。监督销售策略和举措的实施，以推动收入增长；监控销售活动、渠道和销售指标，以确定需要改进的领域；与营销、产品和其他跨职能团队合作，确保销售方法具有凝聚力。要求:本科学历在销售领导职位上有成功的记录，最好是在相同或相似的行业具备出色的领导能力、沟通能力和人际交往 能力愿意根据需要在指定区域内出差

about the company.国内知名上市机械制造公司about the job.结合年度经营规划以及市场行情，分解年度销售目标及制定市场策略；根据公司发展计划及市场，调整销售报价和策略；维护现有交易客户资源，与客户建立和保持长期良好的合作关系；负责指导开拓市场的渠道和目标客户的开发，完成团队的销售任务和目标；监控货款管理，消除坏账，完成货款指标；人才梯队搭建和培养，提高下属的业务能力和客户管理水平；制定人才激励方案，平衡内部业绩指标和任务分配。skills and experience required.本科以上学历，新能源方向的销售或技术经验优先;三年以上系统性销售团队管理经验，非标自动化、粉体设备行业经验优先；具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力；善于学习总结，性格开朗，诚实可靠，团队协作良好。

about the company.大型上市民企机械设备制造商about the job.根据年度销售目标，合理分配计划，拟定销售工程师完成计划的具体措施并组织实施；维护现有客户关系，定期拜访重点客户，督导、检查销售工程师拜访客户的量和质；负责开拓市场的渠道和目标客户的开发，带领成员完成销售任务和目标；检查、督导销售工程师执行客户管理及按期拜访客户日志等日常工作；监控货款管理，消除坏账，完成货款指标；协助经理做好人才培养计划，提高下属的业务能力和客户管理水平。skills and experience required.本科学历，5年销售从业经验，1年以上同岗位经验；挤塑机行业失重喂料机的设备销售经验优先；具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力；善于学习总结，性格开朗，诚实可靠，团队协作良好。

about the company.大型民营电气设备公司about the job.市场开拓与业务管理：负责所在区域的市场开拓、客户开发、关系维护及业务管理工作，确保市场覆盖率和业务增长，制定并执行区域市场销售策略，达成公司设定的销售目标。销售渠道管理：管理和维护区域内各销售渠道，包括代理商、分销商等，确保渠道畅通和高效运作，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。销售团队建设与管理：建立和管理销售队伍，包括招聘、培训、激励和评估销售人员，带领团队开展营销活动，确保项目达成目标，提升团队整体销售能力。市场分析与策略制定：定期进行市场调研，收集并分析市场信息、竞争对手动态及客户需求，为公司决策提供依据，根据市场情况制定和调整销售策略、营销方案及市场活动计划。销售预算与预测：组织编制销售预算和销售预测报告，监控销售进度，确保销售计划的顺利执行，分析销售数据，评估销售业绩，提出合理化建议和改进措施。客户关系管理：维护客户关系，定期拜访客户，了解客户需求，提供个性化解决方案重大项目与合同管理：负责重大项目的营销管

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公司简介:知名变压器铁心公司工作职责:制定并执行事业部该地区的战略销售计划，以达到或超过销售目标；分析市场趋势、客户需求和竞争对手活动，以确定增长机会；为区域销售团队设定销售目标，并确保与公司总体目标保持一致。招募、培训、指导和激励一支高绩效的销售团队；为销售代表提供指导和支持，设定明确的绩效预期，并监控他们的进度；定期进行绩效评估、提供反馈并解决任何绩效问题或培训需求。监督销售策略和举措的实施，以推动收入增长；监控销售活动、渠道和销售指标，以确定需要改进的领域；与营销、产品和其他跨职能团队合作，确保销售方法具有凝聚力。要求:本科学历及以上在销售领导职位上有成功的记录，最好是在相同或相似的行业具备出色的领导能力、沟通能力和人际交往 能力愿意根据需要在指定区域内出差

about the company.大型上市民企机械设备制造商about the job.结合年度经营规划以及市场行情，分解年度销售目标及制定市场策略；根据公司发展计划及市场，调整销售报价和策略；维护现有客户关系，与客户建立和保持长期良好的合作关系；负责指导开拓市场的渠道和目标客户的开发，完成团队的销售任务和目标；监控货款管理，消除坏账，完成货款指标；人才梯队搭建和培养，提高下属的业务能力和客户管理水平；制定人才激励方案，平衡内部业绩指标和任务分配。skills and experience required.本科学历，3 年以上销售从业经验；固体流量计的设备 3 年~8 年销售经验优先；具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力；善于学习总结，性格开朗，诚实可靠，团队协作良好。

about the company.大型上市民企机械设备制造商about the job.结合年度经营规划以及市场行情，分解年度销售目标及制定市场策略；根据公司发展计划及市场，调整销售报价和策略；维护现有客户关系，与客户建立和保持长期良好的合作关系；负责指导开拓市场的渠道和目标客户的开发，完成团队的销售任务和目标；监控货款管理，消除坏账，完成货款指标；人才梯队搭建和培养，提高下属的业务能力和客户管理水平；制定人才激励方案，平衡内部业绩指标和任务分配。skills and experience required.本科学历，3 年以上销售从业经验；固体流量计的设备 3 年~8 年销售经验优先；具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力；善于学习总结，性格开朗，诚实可靠，团队协作良好。

about the company.大型民营电气设备公司about the job.市场开拓与业务管理：负责所在区域的市场开拓、客户开发、关系维护及业务管理工作，确保市场覆盖率和业务增长，制定并执行区域市场销售策略，达成公司设定的销售目标。销售渠道管理：管理和维护区域内各销售渠道，包括代理商、分销商等，确保渠道畅通和高效运作，开拓新市场，发展新客户，增加产品销售范围。销售团队建设与管理：建立和管理销售队伍，包括招聘、培训、激励和评估销售人员，带领团队开展营销活动，确保项目达成目标，提升团队整体销售能力。市场分析与策略制定：定期进行市场调研，收集并分析市场信息、竞争对手动态及客户需求，为公司决策提供依据，根据市场情况制定和调整销售策略、营销方案及市场活动计划。销售预算与预测：组织编制销售预算和销售预测报告，监控销售进度，确保销售计划的顺利执行，分析销售数据，评估销售业绩，提出合理化建议和改进措施。客户关系管理：维护客户关系，定期拜访客户，了解客户需求，提供个性化解决方案重大项目与合同管理：负责重大项目的营销管

Your main responsibilities:Develop plans to maintain an efficient, productive and harmonious work environment.Select, lead, guide, evaluate and develop a high performing team of employees to ensure that the sales team achieves the business objectives.Select the right people and keep them trained and motivated to add value for the Grundfos customers.Lead sales team to execute the Grundfos strategy and build a strong Grundfos marketing position and brand.Mak

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