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    • 上海, shanghai
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    • CNY360,000 - CNY600,000 per year
    职责描述:1、负责市场开拓与业务维护工作,按照公司拓展计划,完成相应任务和销售目标;2、负责客户招商营销会议、多渠道招商活动的策划、组织、实施和评估,大力推进客户开发与门店拓展进度;3、负责组织月度客户会议,参加各类展会,完成公司制定的目标;4、能独立进行业务谈判并维护既有加盟商的能力;5、对加盟商进行市场规划、开店选址、评估和建议等;6、开拓潜在客户,独立对加盟招商工作进行统筹、协调和推进;7、负责跨部门的协调工作,实现快速落店;8、负责渠道客情维护,主动积极解决客户店铺相关的运营问题,提升品牌的美誉度,建立良好的口碑;9、完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1、具备8年及以上同行业连锁企业渠道拓展经验者优先;2、熟悉加盟体系搭建与运作,具有丰富的招商加盟渠道和营销网络资源;3、具体良好的人脉关系、组织能力、沟通技巧;具备系统思维、分析和解决问题、团队建设的能力;4、具备良好的职业素质,有强烈的事业心,抗压能力强,以业绩为导向。
    职责描述:1、负责市场开拓与业务维护工作,按照公司拓展计划,完成相应任务和销售目标;2、负责客户招商营销会议、多渠道招商活动的策划、组织、实施和评估,大力推进客户开发与门店拓展进度;3、负责组织月度客户会议,参加各类展会,完成公司制定的目标;4、能独立进行业务谈判并维护既有加盟商的能力;5、对加盟商进行市场规划、开店选址、评估和建议等;6、开拓潜在客户,独立对加盟招商工作进行统筹、协调和推进;7、负责跨部门的协调工作,实现快速落店;8、负责渠道客情维护,主动积极解决客户店铺相关的运营问题,提升品牌的美誉度,建立良好的口碑;9、完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1、具备8年及以上同行业连锁企业渠道拓展经验者优先;2、熟悉加盟体系搭建与运作,具有丰富的招商加盟渠道和营销网络资源;3、具体良好的人脉关系、组织能力、沟通技巧;具备系统思维、分析和解决问题、团队建设的能力;4、具备良好的职业素质,有强烈的事业心,抗压能力强,以业绩为导向。
    • 长沙市, hunan
    • permanent
    • CNY360,000 - CNY480,000 per year
    品牌介绍顶级奢侈品品牌 团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助 岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标; 任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    品牌介绍顶级奢侈品品牌 团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助 岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标; 任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    • 大连市, liaoning
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    • CNY360,000 - CNY480,000 per year
    品牌介绍顶级奢侈品养生滋补品牌团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标;任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    品牌介绍顶级奢侈品养生滋补品牌团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标;任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    • 北京, beijing
    • permanent
    • CNY240,000 - CNY300,000 per year
    品牌介绍顶级奢侈品品牌团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标;任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    品牌介绍顶级奢侈品品牌团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标;任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    • 北京, beijing
    • permanent
    • CNY240,000 - CNY300,000 per year
    品牌介绍顶级奢侈品品牌 团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助 岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标; 任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    品牌介绍顶级奢侈品品牌 团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助 岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标; 任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    • 上海, shanghai
    • permanent
    • CNY550,000 - CNY650,000 per year
    岗位职责:产品规划:根据公司整体战略和业务目标,统筹所负责的产品市场调研及分析工作,根据消费人群分析和消费者实际需求,结合产品市场表现分析,制定产品框架,产品规划和产品实施路线图,深度挖掘用户需求与使用场景,得到用户痛痒点,确定产品企划方向产品设计:参与产品设计研发团队对于风格、定位、设计方向、产品面料、颜色、结构等项目,持续进行功能迭代和版本开发产品管理:指定产品的质量标准和验收流程,确保产品符合预期要求和用户体验;检测用户体验,提出产品开发 & 改善建议,并跟踪竞品与本品的用户和市场反馈,负责从产品提案到销售结果的完整过程管控,促进销售 & 利润达成,end to end 的产品周期管理跨部门协作:组织牵头产品 & 设计 & 开发条线,对产品/设计/品牌等多维度挖掘,及时复盘总结,快速迭代产品,与不同职能团队沟通,推进产品的落地,向上对接战略层需求,向下指导具体执行细节,横向联动技术、运营等部门协同工作能力要求:本科以上学历,5年以上产品策划管理经验,熟悉产品企划流程,熟悉产品落地全过程,有产品企划及项
    岗位职责:产品规划:根据公司整体战略和业务目标,统筹所负责的产品市场调研及分析工作,根据消费人群分析和消费者实际需求,结合产品市场表现分析,制定产品框架,产品规划和产品实施路线图,深度挖掘用户需求与使用场景,得到用户痛痒点,确定产品企划方向产品设计:参与产品设计研发团队对于风格、定位、设计方向、产品面料、颜色、结构等项目,持续进行功能迭代和版本开发产品管理:指定产品的质量标准和验收流程,确保产品符合预期要求和用户体验;检测用户体验,提出产品开发 & 改善建议,并跟踪竞品与本品的用户和市场反馈,负责从产品提案到销售结果的完整过程管控,促进销售 & 利润达成,end to end 的产品周期管理跨部门协作:组织牵头产品 & 设计 & 开发条线,对产品/设计/品牌等多维度挖掘,及时复盘总结,快速迭代产品,与不同职能团队沟通,推进产品的落地,向上对接战略层需求,向下指导具体执行细节,横向联动技术、运营等部门协同工作能力要求:本科以上学历,5年以上产品策划管理经验,熟悉产品企划流程,熟悉产品落地全过程,有产品企划及项
    • 上海, shanghai
    • permanent
    • CNY1,800,000 - CNY2,400,000 per year
    about the company.Our client is a global premium fashion brand, evolving from a distinctive Scandinavian fashion brand, they are more than a way of dressing - they are a creative collective and diverse community of first movers, committed to environmental responsibility and progressive social activism, setting the tone for the next generation to follow. Our client is committed to creating a more diverse, equal and inclusive workforce, building teams that r
    about the company.Our client is a global premium fashion brand, evolving from a distinctive Scandinavian fashion brand, they are more than a way of dressing - they are a creative collective and diverse community of first movers, committed to environmental responsibility and progressive social activism, setting the tone for the next generation to follow. Our client is committed to creating a more diverse, equal and inclusive workforce, building teams that r
    • 上海, shanghai
    • permanent
    • CNY1,200,000 - CNY1,500,000 per year
    Position Overview: The Design Director is a key leadership role within our design team, responsible for setting the creative direction and overseeing the design process for all women's fashion collections. This role requires a deep understanding of fashion trends, a keen eye for detail, and the ability to inspire and lead a team of designers to create collections that resonate with our customers and reflect our brand values.Key Responsibilities:Develop and
    Position Overview: The Design Director is a key leadership role within our design team, responsible for setting the creative direction and overseeing the design process for all women's fashion collections. This role requires a deep understanding of fashion trends, a keen eye for detail, and the ability to inspire and lead a team of designers to create collections that resonate with our customers and reflect our brand values.Key Responsibilities:Develop and
    • 上海, shanghai
    • permanent
    • CNY1,800,000 - CNY2,000,000 per year
    Company Overview: Brand is a leading outdoor brand dedicated to creating high-quality, innovative products for adventure enthusiasts. With a strong commitment to sustainability and customer satisfaction, we are seeking a dynamic and experienced leader to join our team as General Manager.Department: Executive LeadershipReports to: CEOPosition Overview: The General Manager is a strategic leader responsible for overseeing all aspects of the outdoor brand's op
    Company Overview: Brand is a leading outdoor brand dedicated to creating high-quality, innovative products for adventure enthusiasts. With a strong commitment to sustainability and customer satisfaction, we are seeking a dynamic and experienced leader to join our team as General Manager.Department: Executive LeadershipReports to: CEOPosition Overview: The General Manager is a strategic leader responsible for overseeing all aspects of the outdoor brand's op
    • 武汉市, hubei
    • permanent
    • CNY240,000 - CNY360,000 per year
    品牌介绍顶级奢侈品品牌团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标;任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    品牌介绍顶级奢侈品品牌团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标;任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    • 北京, beijing
    • permanent
    • CNY480,000 - CNY540,000 per year
    品牌介绍美国轻奢品牌团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助岗位职责1,你将主要负责管理所有区域门店的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标;任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    品牌介绍美国轻奢品牌团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助岗位职责1,你将主要负责管理所有区域门店的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标;任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    • 重庆, chongqing
    • permanent
    • CNY360,000 - CNY600,000 per year
    品牌介绍顶级养生滋补品牌团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标;任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    品牌介绍顶级养生滋补品牌团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标;任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    • 武汉市, hubei
    • permanent
    品牌介绍顶级奢侈品品牌团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助 岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标; 任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    品牌介绍顶级奢侈品品牌团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助 岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标; 任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    • 上海, shanghai
    • permanent
    • CNY500,000 - CNY800,000 per year
    about the company.消费品about the team.成熟视觉团队about the job.1、有较强的专业品牌设计能力,对品牌定位精准理解,满足线上&线下产品及品牌传播需求。站在品牌和顾客体验角度,不断优化打磨设计项目及落地呈现2、熟悉各电商渠道(天猫 京东 等)的视觉要求,结合品牌产品实际情况,制定创意视觉方案,包含平面设计、拍摄等3、负责社交媒体渠道(小红书 抖音等)视觉升级和规范,提升点击率转化率等关键指标,提升品牌美感4、负责其他品牌市场视觉物料创意和输出,平行合作品牌市场和内容团队,实现创意快闪店 线下营销活动的落地skills and experience required.1、本科及以上学历,5年及以上工作经验2、具备美妆 个护 高奢经验优先考虑3、沟通逻辑优秀,统筹项目能力优秀
    about the company.消费品about the team.成熟视觉团队about the job.1、有较强的专业品牌设计能力,对品牌定位精准理解,满足线上&线下产品及品牌传播需求。站在品牌和顾客体验角度,不断优化打磨设计项目及落地呈现2、熟悉各电商渠道(天猫 京东 等)的视觉要求,结合品牌产品实际情况,制定创意视觉方案,包含平面设计、拍摄等3、负责社交媒体渠道(小红书 抖音等)视觉升级和规范,提升点击率转化率等关键指标,提升品牌美感4、负责其他品牌市场视觉物料创意和输出,平行合作品牌市场和内容团队,实现创意快闪店 线下营销活动的落地skills and experience required.1、本科及以上学历,5年及以上工作经验2、具备美妆 个护 高奢经验优先考虑3、沟通逻辑优秀,统筹项目能力优秀
    • 上海, shanghai
    • permanent
    • CNY800,000 - CNY1,300,000 per year
    about the company.快消品about the team.视觉团队管理about the job.1、根据品牌和产品定位,搭建品牌的视觉体系和标准2、输出品牌线上线下视觉、联名礼盒创意视觉、电商视觉创意和规范3、输出产品拍摄方案4、视觉团队搭建和管理 skills and experience required.1、本科及以上学历,8年及以上工作经验,有团队管理经验2、快消美妆个护经验均可考虑3、优秀创新能力,沟通能力
    about the company.快消品about the team.视觉团队管理about the job.1、根据品牌和产品定位,搭建品牌的视觉体系和标准2、输出品牌线上线下视觉、联名礼盒创意视觉、电商视觉创意和规范3、输出产品拍摄方案4、视觉团队搭建和管理 skills and experience required.1、本科及以上学历,8年及以上工作经验,有团队管理经验2、快消美妆个护经验均可考虑3、优秀创新能力,沟通能力
    • 天津, tianjin
    • permanent
    • CNY360,000 - CNY600,000 per year
    品牌介绍顶级奢侈品品牌 团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助 岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标; 任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    品牌介绍顶级奢侈品品牌 团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助 岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标; 任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    • 武汉市, hubei
    • permanent
    • CNY240,000 - CNY360,000 per year
    品牌介绍法国皮具奢侈品品牌 团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助 岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标; 任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调
    品牌介绍法国皮具奢侈品品牌 团队风格1,团队成员非常有自己的奢侈品风格理念,有想法,有活力2,团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向3,团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助 岗位职责1,你将主要负责管理所有部门的销售,人员团队和货品;关注部门员工的发展和感受,关注货品的动向和库存;2,你会需要承担一定的销售任务,通过CRM的把控能力,来不断提升客人对于品牌的忠诚度,不断给客人好的购物体验;3,你需要关注销售指标,了解问题所在,并给出相应的调整,激励团队共同达成销售目标; 任职要求1,大专及以上学历,专业不限2,工作经验3-5年3,具备奢侈品管理经验,擅长CRM管理4,沟通技能强,熟悉不同部门之间的合作与协调

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