关于职位1. 参与公司储能及充电产品中TCU控制器的软件开发工作，包括OCPP协议，OTA，Web配置界面，MQTT协议，充电管理等功能开发；2. 参与TCU软件整体技术架构方案，负责中间件或应用层开发；3. 维护TCU的linux系统开发相关工具和开发环境；4. 负责处理测试以及SOP后的各种TCU相关技术问题。 技能和经验要求1. 本科及以上学历，通信、电子、计算机、自动化或汽车相关专业；2. 熟悉C/C++开发，丰富的多线程、raw socket、http相关开发经验；3. 熟悉基于Linux系统的开发， 有3年以上相关工作经验；4. 具备应用层软件独立开发的能力；5. 有储能EMS或充电TCU开发经验者优先；6. 良好的自我工作管理能力和技术交流能力。
关于职位1. 参与公司储能及充电产品中TCU控制器的软件开发工作，包括OCPP协议，OTA，Web配置界面，MQTT协议，充电管理等功能开发；2. 参与TCU软件整体技术架构方案，负责中间件或应用层开发；3. 维护TCU的linux系统开发相关工具和开发环境；4. 负责处理测试以及SOP后的各种TCU相关技术问题。 技能和经验要求1. 本科及以上学历，通信、电子、计算机、自动化或汽车相关专业；2. 熟悉C/C++开发，丰富的多线程、raw socket、http相关开发经验；3. 熟悉基于Linux系统的开发， 有3年以上相关工作经验；4. 具备应用层软件独立开发的能力；5. 有储能EMS或充电TCU开发经验者优先；6. 良好的自我工作管理能力和技术交流能力。
岗位名称：国企直签 商务拓展专员薪资架构：税前10-15K岗位职责：1.协助联动集团内部资源合作、拓展上海本地文旅等高品质生活资源；2.根据业务需求设计产品，完成报价、产品信息录入系统；3.协助完成项目协调和推进工作。4.发掘客户需求，结合产品和场景特性，创新渠道和合作模式。5.关注结果，并定期对产品或项目进行数据分析、流程优化、产品迭代升级。6.完成公司领导交办的其他任务。 任职条件1.本科及以上学历；2.三年以上文旅业务（包括门票、酒店、餐饮、娱乐、赛事演出等）开发运营工作经验；3.具备优秀的市场判断和业务谈判能力，执行力强，能在压力下完成业绩；4.思路清晰、逻辑性强，有良好的协调能力和组织能力，能快速判断问题并提出解决办法；5.认真负责，具有良好的抗压能力和钻研学习精神，结果导向；6.性格开朗，有产品思维，具有好奇心和优秀的团队合作能力；7.可熟练操作电脑及各类办公软件。工作地点：上海市长宁区宣化路
岗位名称：国企直签 商务拓展专员薪资架构：税前10-15K岗位职责：1.协助联动集团内部资源合作、拓展上海本地文旅等高品质生活资源；2.根据业务需求设计产品，完成报价、产品信息录入系统；3.协助完成项目协调和推进工作。4.发掘客户需求，结合产品和场景特性，创新渠道和合作模式。5.关注结果，并定期对产品或项目进行数据分析、流程优化、产品迭代升级。6.完成公司领导交办的其他任务。 任职条件1.本科及以上学历；2.三年以上文旅业务（包括门票、酒店、餐饮、娱乐、赛事演出等）开发运营工作经验；3.具备优秀的市场判断和业务谈判能力，执行力强，能在压力下完成业绩；4.思路清晰、逻辑性强，有良好的协调能力和组织能力，能快速判断问题并提出解决办法；5.认真负责，具有良好的抗压能力和钻研学习精神，结果导向；6.性格开朗，有产品思维，具有好奇心和优秀的团队合作能力；7.可熟练操作电脑及各类办公软件。工作地点：上海市长宁区宣化路
公司介绍:公司主要从事车辆控制单元和传感器的设计，研发和生产制造等；产品广泛应用于汽车动力，底盘，车身控制和热管理等领域。目前公司产品可覆盖燃油汽车、混合动力汽车，纯电新能源汽车、摩托车及通用机械市场。工作内容：全面负责工厂生产现场管理，现场人，机，料，法，环检查状态，确保生产； 全面负责生产制造部门KPI的制定和达成情况并追踪问题，确保目标实现； 全面负责现场制造质量，确保产品质量持续满足客户需求；（Q） 负责生产现场的成本控制，确保制造成本在合理范围之内并在行业具备竞争力；（C） 负责产品交付，持续追踪整个生产过程保证产品按客户要求交付；（D）确保现场安全，定期稽核发现问题并及时解决；（S） 负责生产制造部团队搭建、人员规划、资源配置以及人才培养； 负责生产制造部体系建设，现场5S可视化维护，生产流程建设维护和优化； 确保及时交付率，计划达成率，质量合格率，重大异常解决，以及突发事件的处置； 生产制造部年度预算拟定及成本控制，月度支出监督及控制任职要求：5年以上生产管理经验，3年以上汽车行业制造运营管理
公司介绍:公司主要从事车辆控制单元和传感器的设计，研发和生产制造等；产品广泛应用于汽车动力，底盘，车身控制和热管理等领域。目前公司产品可覆盖燃油汽车、混合动力汽车，纯电新能源汽车、摩托车及通用机械市场。工作内容：全面负责工厂生产现场管理，现场人，机，料，法，环检查状态，确保生产； 全面负责生产制造部门KPI的制定和达成情况并追踪问题，确保目标实现； 全面负责现场制造质量，确保产品质量持续满足客户需求；（Q） 负责生产现场的成本控制，确保制造成本在合理范围之内并在行业具备竞争力；（C） 负责产品交付，持续追踪整个生产过程保证产品按客户要求交付；（D）确保现场安全，定期稽核发现问题并及时解决；（S） 负责生产制造部团队搭建、人员规划、资源配置以及人才培养； 负责生产制造部体系建设，现场5S可视化维护，生产流程建设维护和优化； 确保及时交付率，计划达成率，质量合格率，重大异常解决，以及突发事件的处置； 生产制造部年度预算拟定及成本控制，月度支出监督及控制任职要求：5年以上生产管理经验，3年以上汽车行业制造运营管理
关于公司柯惠医疗（Covidien）作为世界上最早的医疗解决方案提供者之一，它的历史可以追溯到1867年成立于美国密苏里州圣路易斯的G.Mallinckrodt&Company。2007年，泰科医疗更名为柯惠医疗，并在美国独立上市。品牌名称中的“Co"和“Vi”来自拉丁语，意思是共同和生命。工厂生产量在逐步的提高，同时我们也致力于提高生产的质量。我们的远景目标是成为Covidien的顶级工厂之一。协助在中国成功拓展市场并成为Covidien世界战略运作中的关键一员。2015年，柯惠医疗被美敦力公司收购，合并后的公司总部设在爱尔兰。关于团队。负责有源医疗器械新产品海外生产线的产线开发和测试机开发，团队技术大牛很多，氛围融洽，主管领导思路清晰切有亲和力。 关于职位1、负责有源医疗器械的产线、测试机开发；2、生产线支持：评估生产线的技术能力和标准成本，以满足新产品开发项目的目标；3、根据新产品设计创建工艺流程和工艺图，以识别和控制关键的工艺输入和关键的工艺输出；4、与生产厂新产品导入团队合作，确保新生产线在生产厂
关于公司柯惠医疗（Covidien）作为世界上最早的医疗解决方案提供者之一，它的历史可以追溯到1867年成立于美国密苏里州圣路易斯的G.Mallinckrodt&Company。2007年，泰科医疗更名为柯惠医疗，并在美国独立上市。品牌名称中的“Co"和“Vi”来自拉丁语，意思是共同和生命。工厂生产量在逐步的提高，同时我们也致力于提高生产的质量。我们的远景目标是成为Covidien的顶级工厂之一。协助在中国成功拓展市场并成为Covidien世界战略运作中的关键一员。2015年，柯惠医疗被美敦力公司收购，合并后的公司总部设在爱尔兰。关于团队。负责有源医疗器械新产品海外生产线的产线开发和测试机开发，团队技术大牛很多，氛围融洽，主管领导思路清晰切有亲和力。 关于职位1、负责有源医疗器械的产线、测试机开发；2、生产线支持：评估生产线的技术能力和标准成本，以满足新产品开发项目的目标；3、根据新产品设计创建工艺流程和工艺图，以识别和控制关键的工艺输入和关键的工艺输出；4、与生产厂新产品导入团队合作，确保新生产线在生产厂
岗位职责：1. 负责全球性和区域性头部广告平台及DSP的拓展和销售2. 针对不同区域的生态，制定渠道开拓策略，提升重点区域收入3.支持重点合作伙伴的联合营销，定制广告方案，打造成功案例等4. 与广告产品团队紧密配合，积极反馈客户需求，提升公司广告平台竞争力 任职要求：1. 8-10年(或以上)出海市场数字/程序化广告销售背景，有海外大媒体经验为佳；2. 对于海外广告/DSP生态有深刻理解 ，有从业或服务游戏/App行业经验为佳；3. 英语精通 (可作为商务工作语言)，海外本科/硕士为佳；4. 具有开创性思维，主观能动性强，善于沟通，学习能力强
岗位职责：1. 负责全球性和区域性头部广告平台及DSP的拓展和销售2. 针对不同区域的生态，制定渠道开拓策略，提升重点区域收入3.支持重点合作伙伴的联合营销，定制广告方案，打造成功案例等4. 与广告产品团队紧密配合，积极反馈客户需求，提升公司广告平台竞争力 任职要求：1. 8-10年(或以上)出海市场数字/程序化广告销售背景，有海外大媒体经验为佳；2. 对于海外广告/DSP生态有深刻理解 ，有从业或服务游戏/App行业经验为佳；3. 英语精通 (可作为商务工作语言)，海外本科/硕士为佳；4. 具有开创性思维，主观能动性强，善于沟通，学习能力强
Key Responsibilities:- Lead the expansion and development of key brand and E-commerce clients, advertising agencies and media platforms across the APAC region.- Build and manage the local sales team and sales process from scratch, creating a strong foundation for long-term success.- Develop client acquisition strategies and marketing solutions tailored to various industries, establishing best-in-class case studies.- Represent the company at domestic and
Key Responsibilities:- Lead the expansion and development of key brand and E-commerce clients, advertising agencies and media platforms across the APAC region.- Build and manage the local sales team and sales process from scratch, creating a strong foundation for long-term success.- Develop client acquisition strategies and marketing solutions tailored to various industries, establishing best-in-class case studies.- Represent the company at domestic and
公司介绍国内某知名企业 岗位职责：1、负责推土机整机跑车、调试、入库过程质量问题的调查、分析及拉动处理，并将问题及时传递SQE或内部各单位，及时拉动问题闭环；2、负责推土机整机调试、入库检验过程质量控制，调试、入库检验标准的制定和修订。调试、入库检验人员工作安排与协调；3、协助CQE对整机客户反馈的整机质量问题的调查、改进；内、外反馈问题检验项清单更新；4、负责参与现场的工艺纪律检查与质量审核，并将审核问题跟踪闭环；5、协助推土机新产品试制过程的整机性能问题调查、处理，出厂把关；6、负责组织整机发运前评审、AUDIT评审等各项评审，并拉动相关部门改进。 任职资格：1、机械相关专业，大学本科（含）以上学历；2、具有8年以上在机械类企业的工作经验，5年以上从事技术或质量管理的工作经验。3、具备相关的工程机械技术知识（液压、电气、装配、发动机等），熟悉机械类整机装配的的生产状况和工艺流程，熟悉质量管理的业务流程，熟悉质量管理体系。了解质量管理的新方法，新技术及发展动向。4、具有较强的调查报告编写能力，掌握产品检测
公司介绍国内某知名企业 岗位职责：1、负责推土机整机跑车、调试、入库过程质量问题的调查、分析及拉动处理，并将问题及时传递SQE或内部各单位，及时拉动问题闭环；2、负责推土机整机调试、入库检验过程质量控制，调试、入库检验标准的制定和修订。调试、入库检验人员工作安排与协调；3、协助CQE对整机客户反馈的整机质量问题的调查、改进；内、外反馈问题检验项清单更新；4、负责参与现场的工艺纪律检查与质量审核，并将审核问题跟踪闭环；5、协助推土机新产品试制过程的整机性能问题调查、处理，出厂把关；6、负责组织整机发运前评审、AUDIT评审等各项评审，并拉动相关部门改进。 任职资格：1、机械相关专业，大学本科（含）以上学历；2、具有8年以上在机械类企业的工作经验，5年以上从事技术或质量管理的工作经验。3、具备相关的工程机械技术知识（液压、电气、装配、发动机等），熟悉机械类整机装配的的生产状况和工艺流程，熟悉质量管理的业务流程，熟悉质量管理体系。了解质量管理的新方法，新技术及发展动向。4、具有较强的调查报告编写能力，掌握产品检测
about the company.FMCG Company about the team.a mature team about the job.Identify & exploit business opportunities through superior consumer, market and competitor trends understanding.Develop category strategies based on consumer/shopper insights, competitive threats and brand issues and opportunities.Applies understanding of local consumers, customers, and competitors to adapt the global bundle while sustaining the global strategy and product message.Wo
about the company.FMCG Company about the team.a mature team about the job.Identify & exploit business opportunities through superior consumer, market and competitor trends understanding.Develop category strategies based on consumer/shopper insights, competitive threats and brand issues and opportunities.Applies understanding of local consumers, customers, and competitors to adapt the global bundle while sustaining the global strategy and product message.Wo
about the company.FMCG Company about the team.You will lead a team and work with leadership team.about the job.Integrated Marketing CommunicationProject ManagementStrategic PlanningP&L Management / Financial ForecastingDistribution/Channel ManagementMarketing Policies, Compliance and Integrity skills and experience required.Bachelor or above;At least 10 years brand marketing management experience in consumer goods industry;Strong communication skill and te
about the company.FMCG Company about the team.You will lead a team and work with leadership team.about the job.Integrated Marketing CommunicationProject ManagementStrategic PlanningP&L Management / Financial ForecastingDistribution/Channel ManagementMarketing Policies, Compliance and Integrity skills and experience required.Bachelor or above;At least 10 years brand marketing management experience in consumer goods industry;Strong communication skill and te
岗位名称：Marketing Executive（二次元IP产品方向）岗位福利：10-15k工作地点：上海-华宁国际广场（近江苏路地铁站）企业类型：交通+储值类行业岗位亮点：国企；直签，稳定【岗位职责】1.热爱二次元，有二次元IP资源者优先，负责挖掘与拓展相关资源，推动业务开展。2.掌握AI设计使用，助力创意设计工作。3.主导创意策划，产出整体方案及视觉呈现。4.指导下属创意设计，校准方向，监管进度与品质并提效。5.关注业内资讯动态，提升部门专业素质。6.具备协作及客户沟通能力，推动项目进程。7.完成设计需求，包括但不仅限于产品的平面设计、手绘或建模设计，改进或升级现有产品。【岗位要求】1.本科及以上，工业/平面设计、动画等相关专业，有良好审美与美术基础，3年以上动漫/游戏周边衍生品经验，擅长美术视觉素材创作且手绘强者优先。2.理解并能应用周边与包装设计，把控设计到制作全流程。3.了解主流IP衍生品流程，熟悉多品类设计应用与生产工艺。4.熟练用PS/AI/SAI等软件，有3D建模渲染能力更佳。5.结果导向，
岗位名称：Marketing Executive（二次元IP产品方向）岗位福利：10-15k工作地点：上海-华宁国际广场（近江苏路地铁站）企业类型：交通+储值类行业岗位亮点：国企；直签，稳定【岗位职责】1.热爱二次元，有二次元IP资源者优先，负责挖掘与拓展相关资源，推动业务开展。2.掌握AI设计使用，助力创意设计工作。3.主导创意策划，产出整体方案及视觉呈现。4.指导下属创意设计，校准方向，监管进度与品质并提效。5.关注业内资讯动态，提升部门专业素质。6.具备协作及客户沟通能力，推动项目进程。7.完成设计需求，包括但不仅限于产品的平面设计、手绘或建模设计，改进或升级现有产品。【岗位要求】1.本科及以上，工业/平面设计、动画等相关专业，有良好审美与美术基础，3年以上动漫/游戏周边衍生品经验，擅长美术视觉素材创作且手绘强者优先。2.理解并能应用周边与包装设计，把控设计到制作全流程。3.了解主流IP衍生品流程，熟悉多品类设计应用与生产工艺。4.熟练用PS/AI/SAI等软件，有3D建模渲染能力更佳。5.结果导向，
关于公司。[ Famous Professional Service Company ]关于团队。[ With a team of 20 people, report to CDO ]关于职位Position Summary:The person in this role is accountable for delivering data science-driven strategic and tactical support in China. As a strategic partner to Commercial and other function teams, this person will develop and implement models and data-science derived insights that directly influence and transform most critical questions across the business. This w
关于公司。[ Famous Professional Service Company ]关于团队。[ With a team of 20 people, report to CDO ]关于职位Position Summary:The person in this role is accountable for delivering data science-driven strategic and tactical support in China. As a strategic partner to Commercial and other function teams, this person will develop and implement models and data-science derived insights that directly influence and transform most critical questions across the business. This w
about the job.Proactive contact with clients to ensure that first class service is continuously delivered to our client base as well as to identify the needs of the clients (business opportunity spotting) thus supporting the growth of business and income for Deutsche Bank.Providing information and solutions to client enquiries around Payments(EUR,USD, MCCY), Balances, Regulatory Issues and other investigations as requested.Client setup, training and mainte
about the job.Proactive contact with clients to ensure that first class service is continuously delivered to our client base as well as to identify the needs of the clients (business opportunity spotting) thus supporting the growth of business and income for Deutsche Bank.Providing information and solutions to client enquiries around Payments(EUR,USD, MCCY), Balances, Regulatory Issues and other investigations as requested.Client setup, training and mainte
岗位描述：1.负责商店的销售和运营。定期审查门店销售情况，与直线经理沟通存在的问题，确保门店业绩能够成功达到标准。2.以门店运营效率为目标，适当审查和调整运营流程，提高门店运营的生产力。3.负责品牌标准、健康与安全、食品质量等所有方面。4.负责门店库存。管理库存，确保仓库内货物的顺利运行。定期检查库存，控制损失和损坏，并向直线经理报告。5.处理客户投诉并解决问题。6.人员管理。激励商店员工建立有凝聚力和高效的团队。为商店员工提供培训，确保团队具有良好的形象和服务质量。7.与所有客户保持良好的沟通与合作。任职要求：1.大专及以上学历。2.3年以上零售行业运营管理经验。3.较强的沟通技巧，能够激励团队。4. 积极向上、热情、诚实守信、敢于担当。5.能在压力下工作并提出想法，以销售为导向，对分析敏感。
岗位描述：1.负责商店的销售和运营。定期审查门店销售情况，与直线经理沟通存在的问题，确保门店业绩能够成功达到标准。2.以门店运营效率为目标，适当审查和调整运营流程，提高门店运营的生产力。3.负责品牌标准、健康与安全、食品质量等所有方面。4.负责门店库存。管理库存，确保仓库内货物的顺利运行。定期检查库存，控制损失和损坏，并向直线经理报告。5.处理客户投诉并解决问题。6.人员管理。激励商店员工建立有凝聚力和高效的团队。为商店员工提供培训，确保团队具有良好的形象和服务质量。7.与所有客户保持良好的沟通与合作。任职要求：1.大专及以上学历。2.3年以上零售行业运营管理经验。3.较强的沟通技巧，能够激励团队。4. 积极向上、热情、诚实守信、敢于担当。5.能在压力下工作并提出想法，以销售为导向，对分析敏感。
岗位内容：1. 协助公司业务部门完成各类业务事宜，清分现金；2. 负责维护客户关系，做好客户服务工作，及时发现和解决客户服务问题；3. 协助公司内部部门间的协调与沟通，做好信息归档、统计和汇总等后勤保障工作；4. 负责执行上级领导交给的其他任务。任职要求：1.身体健康，仪表端庄；2. 较强的协调和组织能力，能够快速适应工作节奏和要求；3. 积极主动，具有良好的职业素养和团队合作精神。
岗位内容：1. 协助公司业务部门完成各类业务事宜，清分现金；2. 负责维护客户关系，做好客户服务工作，及时发现和解决客户服务问题；3. 协助公司内部部门间的协调与沟通，做好信息归档、统计和汇总等后勤保障工作；4. 负责执行上级领导交给的其他任务。任职要求：1.身体健康，仪表端庄；2. 较强的协调和组织能力，能够快速适应工作节奏和要求；3. 积极主动，具有良好的职业素养和团队合作精神。
职责描述：参与公司充电桩充电控制器的软件开发工作，完成应用层软件模块的开发和测试；完成应用层策略分析，架构设计，模块功能定义，并完成相关开发文档；使用MatLab/Simulink进行欧标/国标充电流程的应用层软件开发；完成应用层软件的台架测试；完成整机的系统调试工作。 任职要求：本科以上学历，计算机、电子信息工程、电气自动化、控制工程、车辆工程等相关专业；3年以上MBD开发相关工作经验；熟练掌握嵌入式C语言；熟悉CAN总线分析工具的使用；有量产控制器产品经验者优先；熟悉国标充电、欧标充电者优先。
职责描述：参与公司充电桩充电控制器的软件开发工作，完成应用层软件模块的开发和测试；完成应用层策略分析，架构设计，模块功能定义，并完成相关开发文档；使用MatLab/Simulink进行欧标/国标充电流程的应用层软件开发；完成应用层软件的台架测试；完成整机的系统调试工作。 任职要求：本科以上学历，计算机、电子信息工程、电气自动化、控制工程、车辆工程等相关专业；3年以上MBD开发相关工作经验；熟练掌握嵌入式C语言；熟悉CAN总线分析工具的使用；有量产控制器产品经验者优先；熟悉国标充电、欧标充电者优先。
岗位描述：参与公司储能及充电产品中TCU控制器的软件开发工作，包括OCPP协议，OTA，Web配置界面，MQTT协议，充电管理等功能开发；参与TCU软件整体技术架构方案，负责中间件或应用层开发；维护TCU的linux系统开发相关工具和开发环境；负责处理测试以及SOP后的各种TCU相关技术问题。 岗位要求：本科及以上学历，通信、电子、计算机、自动化或汽车相关专业；熟悉C/C++开发，丰富的多线程、raw socket、http相关开发经验；熟悉基于Linux系统的开发， 有3年以上相关工作经验；具备应用层软件独立开发的能力；有储能EMS或充电TCU开发经验者优先；良好的自我工作管理能力和技术交流能力。
岗位描述：参与公司储能及充电产品中TCU控制器的软件开发工作，包括OCPP协议，OTA，Web配置界面，MQTT协议，充电管理等功能开发；参与TCU软件整体技术架构方案，负责中间件或应用层开发；维护TCU的linux系统开发相关工具和开发环境；负责处理测试以及SOP后的各种TCU相关技术问题。 岗位要求：本科及以上学历，通信、电子、计算机、自动化或汽车相关专业；熟悉C/C++开发，丰富的多线程、raw socket、http相关开发经验；熟悉基于Linux系统的开发， 有3年以上相关工作经验；具备应用层软件独立开发的能力；有储能EMS或充电TCU开发经验者优先；良好的自我工作管理能力和技术交流能力。
工作职责：家具百货类产品测试。遵循复杂的定义测试计划和数据表，使用单一技术并提供必要的支持。评估测试性能和样品操作，以正确评估测试结果。记录并解释测试结果并完成测试报告。担任指定简单测试程序的项目负责人。根据需要传达项目状态和结果。负责定义测试计划、报告完成和准确性、满足商定的截止日期以及管理项目相关活动。检查复杂的客户样品并学习针对每个案例进行适当的测试。在设置和操作期间与客户沟通，以确保正确评估。理解并能够解释特定测试标准以了解责任范围。根据测试计划和工程说明，指导、构建和/或调整简单的测试设置和设备以适应新情况。培训其他实验室工作人员了解这些测试程序或设备。适当操作和维护复杂的测试设备以测量和测试客户样品。对指定的测试设备和实验室区域进行复杂的维护。对于单一的测试技术，将基本流程和设备改进融入到工作的各个方面。与管理和技术人员沟通，为新设备、流程和表格提供建议，以提高准确性和效率。阅读并遵守《保险商实验室行为准则》，并遵守所有物理和数字安全实践。按指示履行其他职责。任职资格：工程学大学学位（相关工作领
工作职责：家具百货类产品测试。遵循复杂的定义测试计划和数据表，使用单一技术并提供必要的支持。评估测试性能和样品操作，以正确评估测试结果。记录并解释测试结果并完成测试报告。担任指定简单测试程序的项目负责人。根据需要传达项目状态和结果。负责定义测试计划、报告完成和准确性、满足商定的截止日期以及管理项目相关活动。检查复杂的客户样品并学习针对每个案例进行适当的测试。在设置和操作期间与客户沟通，以确保正确评估。理解并能够解释特定测试标准以了解责任范围。根据测试计划和工程说明，指导、构建和/或调整简单的测试设置和设备以适应新情况。培训其他实验室工作人员了解这些测试程序或设备。适当操作和维护复杂的测试设备以测量和测试客户样品。对指定的测试设备和实验室区域进行复杂的维护。对于单一的测试技术，将基本流程和设备改进融入到工作的各个方面。与管理和技术人员沟通，为新设备、流程和表格提供建议，以提高准确性和效率。阅读并遵守《保险商实验室行为准则》，并遵守所有物理和数字安全实践。按指示履行其他职责。任职资格：工程学大学学位（相关工作领
关于企业.这是一家致力于电力工程,电力改造,电力增容,环网柜,输送变电,管道施工业务的公司关于团队.公司文化专业、和谐、多元化、包容，团队扁平化，公司处于蓬勃发展期，在扩充团队关于职位公司质量体系过程搭建及优化，制定质量发展年度计划。撰写质量总结、检验分析报告和质量事故分析。接受外部抽检、审查和质量监督工作。组织质量部日常例会技术和经验要求40 岁以下，大专及以上学历，机械、电气、质量工程等专业。熟悉质量管理体系，掌握质量分析理论和质量控制知识。熟练操作各类质量工具方法。优秀的数据分析能力和团队管理能力。5 年以上电力行业成套开关设备质量管理经验，有国网、南网质量管理工作经验
关于企业.这是一家致力于电力工程,电力改造,电力增容,环网柜,输送变电,管道施工业务的公司关于团队.公司文化专业、和谐、多元化、包容，团队扁平化，公司处于蓬勃发展期，在扩充团队关于职位公司质量体系过程搭建及优化，制定质量发展年度计划。撰写质量总结、检验分析报告和质量事故分析。接受外部抽检、审查和质量监督工作。组织质量部日常例会技术和经验要求40 岁以下，大专及以上学历，机械、电气、质量工程等专业。熟悉质量管理体系，掌握质量分析理论和质量控制知识。熟练操作各类质量工具方法。优秀的数据分析能力和团队管理能力。5 年以上电力行业成套开关设备质量管理经验，有国网、南网质量管理工作经验
公司介绍：全球知名大排量摩托车、全地形车、新能源摩托制造和销售一体的大型国际化企业。 工作职责：1、承接公司的CMF的项目，完成从调研，提案，组织评审到跟踪量产落地的项目全过程； 2、协助提升科室涉及专业领域的深度、广度、精度，让科室专业能力符合公司发展需要； 3、协助培养人才确保项目目标达成和专业能力建设目标达成 ；4、负责控制和管理色彩材质设计量产转化过程中的品质效果，对内外饰零部件颜色件进行外观认可；5、负责新材料、新工艺的技术储备，色彩纹理工艺等的对标研究及数据库建立。 任职资格：1、本科及以上学历，8-10年以上工作经验； 2、具备CMF设计师必备的审美、创意、对新趋势的敏感度，以及对产品、用户和使用场景的了解；3、具备贴花设计师必备的审美、创意、对新趋势的敏感度，以及对产品、用户和使用场景的了解； 4、具备优秀的色彩搭配认知，对色彩、纹理、装饰件、纺织、皮革、油漆等方面有较为深入的研究；5、熟练运用Photoshop，AI等设计软件进行创意方案的准确表达；6、具备良好的沟通及团队协作能力，解决C
公司介绍：全球知名大排量摩托车、全地形车、新能源摩托制造和销售一体的大型国际化企业。 工作职责：1、承接公司的CMF的项目，完成从调研，提案，组织评审到跟踪量产落地的项目全过程； 2、协助提升科室涉及专业领域的深度、广度、精度，让科室专业能力符合公司发展需要； 3、协助培养人才确保项目目标达成和专业能力建设目标达成 ；4、负责控制和管理色彩材质设计量产转化过程中的品质效果，对内外饰零部件颜色件进行外观认可；5、负责新材料、新工艺的技术储备，色彩纹理工艺等的对标研究及数据库建立。 任职资格：1、本科及以上学历，8-10年以上工作经验； 2、具备CMF设计师必备的审美、创意、对新趋势的敏感度，以及对产品、用户和使用场景的了解；3、具备贴花设计师必备的审美、创意、对新趋势的敏感度，以及对产品、用户和使用场景的了解； 4、具备优秀的色彩搭配认知，对色彩、纹理、装饰件、纺织、皮革、油漆等方面有较为深入的研究；5、熟练运用Photoshop，AI等设计软件进行创意方案的准确表达；6、具备良好的沟通及团队协作能力，解决C
about the company It is an equal opportunity employer committed to building a culture where all employees are valued, respected and opinions count. We take pride in providing a workplace that fosters continuous professional development, flexible working and, opportunities to grow within an inclusive and diverse environment. about the team.The success of Wealth and Personal Banking has allowed us to build on our position as one of the world’s largest and f
about the company It is an equal opportunity employer committed to building a culture where all employees are valued, respected and opinions count. We take pride in providing a workplace that fosters continuous professional development, flexible working and, opportunities to grow within an inclusive and diverse environment. about the team.The success of Wealth and Personal Banking has allowed us to build on our position as one of the world’s largest and f
about the company.We encourage applications from all suitably qualified persons irrespective of, but not limited to, their gender or genetic information, sexual orientation, ethnicity, religion, social status, medical care leave requirements, political affiliation, people with disabilities, color, national origin, veteran status, etc., We consider all applications based on merit and suitability to the role. about the team.Global Transformation teamabout th
about the company.We encourage applications from all suitably qualified persons irrespective of, but not limited to, their gender or genetic information, sexual orientation, ethnicity, religion, social status, medical care leave requirements, political affiliation, people with disabilities, color, national origin, veteran status, etc., We consider all applications based on merit and suitability to the role. about the team.Global Transformation teamabout th
公司介绍国际4A广告公司团队风格1，团队成员非常有自己的个性理念，有想法，有活力2，团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向3，团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助岗位职责：1.负责海外程序化KA客户运营，承接其广告投放工作，制定合理业务策略，完成客户交付，对客户业绩负责；2.你需要充分了解国内外主流投放平台和业务逻辑，负责公司海外业务产品运营，基于业务提出海外程序化平台开发需求；3.你需要协助处理全球上下游DSP、SSP、ADX平台对接，把握业务细节，定期分析数据，和上下游沟通预算匹配，优化效果;4.你需要根据运营数据，结合媒体属性、预算情况、业务方向等，推动广告方案落地以及运营策略的优化；5.你需要关注行业动态，并通过市场调研、竞品分析、数据分析、用户调研等，给予产品团队优化建议任职资格：1.本科及以上学历，理工科优先，有2年以上海外程序化运营经验，英语听说读写流利优先，对程序化广告有一定认知;2.优秀的沟通表达能力和执行力，能从客户视角出发，维护好客户关系，并与产品技术及商
公司介绍国际4A广告公司团队风格1，团队成员非常有自己的个性理念，有想法，有活力2，团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向3，团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助岗位职责：1.负责海外程序化KA客户运营，承接其广告投放工作，制定合理业务策略，完成客户交付，对客户业绩负责；2.你需要充分了解国内外主流投放平台和业务逻辑，负责公司海外业务产品运营，基于业务提出海外程序化平台开发需求；3.你需要协助处理全球上下游DSP、SSP、ADX平台对接，把握业务细节，定期分析数据，和上下游沟通预算匹配，优化效果;4.你需要根据运营数据，结合媒体属性、预算情况、业务方向等，推动广告方案落地以及运营策略的优化；5.你需要关注行业动态，并通过市场调研、竞品分析、数据分析、用户调研等，给予产品团队优化建议任职资格：1.本科及以上学历，理工科优先，有2年以上海外程序化运营经验，英语听说读写流利优先，对程序化广告有一定认知;2.优秀的沟通表达能力和执行力，能从客户视角出发，维护好客户关系，并与产品技术及商
公司介绍国际4A广告公司团队风格1，团队成员非常有自己的个性理念，有想法，有活力2，团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向3，团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助岗位职责：1.负责海外程序化KA客户运营，承接其广告投放工作，制定合理业务策略，完成客户交付，对客户业绩负责；2.你需要充分了解国内外主流投放平台和业务逻辑，负责公司海外业务产品运营，基于业务提出海外程序化平台开发需求3.你需要协助处理全球上下游DSP、SSP、ADX平台对接，把握业务细节，定期分析数据，和上下游沟通预算匹配，优化效果;4.你需要根据运营数据，结合媒体属性、预算情况、业务方向等，推动广告方案落地以及运营策略的优化；5.你需要关注行业动态，并通过市场调研、竞品分析、数据分析、用户调研等，给予产品团队优化建议任职资格：1.本科及以上学历，理工科优先，有2年以上海外程序化运营经验，英语听说读写流利优先，对程序化广告有一定认知;2.优秀的沟通表达能力和执行力，能从客户视角出发，维护好客户关系，并与产品技术及商务
公司介绍国际4A广告公司团队风格1，团队成员非常有自己的个性理念，有想法，有活力2，团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向3，团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助岗位职责：1.负责海外程序化KA客户运营，承接其广告投放工作，制定合理业务策略，完成客户交付，对客户业绩负责；2.你需要充分了解国内外主流投放平台和业务逻辑，负责公司海外业务产品运营，基于业务提出海外程序化平台开发需求3.你需要协助处理全球上下游DSP、SSP、ADX平台对接，把握业务细节，定期分析数据，和上下游沟通预算匹配，优化效果;4.你需要根据运营数据，结合媒体属性、预算情况、业务方向等，推动广告方案落地以及运营策略的优化；5.你需要关注行业动态，并通过市场调研、竞品分析、数据分析、用户调研等，给予产品团队优化建议任职资格：1.本科及以上学历，理工科优先，有2年以上海外程序化运营经验，英语听说读写流利优先，对程序化广告有一定认知;2.优秀的沟通表达能力和执行力，能从客户视角出发，维护好客户关系，并与产品技术及商务
公司介绍国际4A广告公司团队风格1，团队成员非常有自己的个性理念，有想法，有活力2，团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向3，团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助岗位职责：1.你将需要根据广告变现平台业务发展需求，独立拓展国内出海、海外本土媒体资源，包括日常关系维护、问题排查和内部流程处理；媒体包括但不限于下游 SSP、APP 开发者；2.你需要通过客户媒体沟通和行业调研，向项目组输出高价值信息，特别是商业模式相关；3.你需要关注、了解移动广告行业、竞品、客户信息，持续跟进公司产品商用情况，推动产品改进和迭代4.你需要对内协调项目推进，通过全球主要市场的了解及对开发者变现的需求，与内部团队紧密配合，共同为开发者提供广告变现优化方案，实现变现收入规模化增长；任职资格：1.本科以上学历，敏锐商业直觉和技术认知，有能力转化成产品技术方案2.2年以上的海外媒体合作资源和经验，能够快速推动业务发展，有程序化广告平台（DSP、ADX、SSP、SDK、聚合SDK）相关工作经验优先，有SDK推
公司介绍国际4A广告公司团队风格1，团队成员非常有自己的个性理念，有想法，有活力2，团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向3，团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助岗位职责：1.你将需要根据广告变现平台业务发展需求，独立拓展国内出海、海外本土媒体资源，包括日常关系维护、问题排查和内部流程处理；媒体包括但不限于下游 SSP、APP 开发者；2.你需要通过客户媒体沟通和行业调研，向项目组输出高价值信息，特别是商业模式相关；3.你需要关注、了解移动广告行业、竞品、客户信息，持续跟进公司产品商用情况，推动产品改进和迭代4.你需要对内协调项目推进，通过全球主要市场的了解及对开发者变现的需求，与内部团队紧密配合，共同为开发者提供广告变现优化方案，实现变现收入规模化增长；任职资格：1.本科以上学历，敏锐商业直觉和技术认知，有能力转化成产品技术方案2.2年以上的海外媒体合作资源和经验，能够快速推动业务发展，有程序化广告平台（DSP、ADX、SSP、SDK、聚合SDK）相关工作经验优先，有SDK推
关于客户我们的客户成立于1996年，是一家集研发、生产、销售、服务于一体的综合型企业。目前业务范围覆盖七十多个国家和地区开展业务，人员数量7000+。已在上海证券交易所主板，正式挂牌上市。工作职责制定并实施公司的人力资源战略规划，确保与公司整体战略目标相一致；领导和优化COE）团队，包括招聘、培训与发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块，提升HR职能的专业性和效率；设计并推行先进的人力资源政策、流程和体系，以支持业务发展需求，提升组织效能；分析人力资源数据，为管理层提供决策支持，包括人才规划、组织诊断、员工满意度调查等；推动企业文化建设，增强员工的归属感和敬业度；关注行业动态，研究并引入人力资源管理的最佳实践，保持公司在人力资源管理领域的领先地位；管理关键人才项目，包括高潜力人才识别、发展计划及继任计划等。持续推进并优化相应的人才战略项目，确保项目落地并定期审视项目结果达成工作要求拥有人力资源管理、心理学、商业管理或相关领域的本科及以上学历；至少10年以上人力资源管理经验，其中至少3年在大型企业担任人力资
关于客户我们的客户成立于1996年，是一家集研发、生产、销售、服务于一体的综合型企业。目前业务范围覆盖七十多个国家和地区开展业务，人员数量7000+。已在上海证券交易所主板，正式挂牌上市。工作职责制定并实施公司的人力资源战略规划，确保与公司整体战略目标相一致；领导和优化COE）团队，包括招聘、培训与发展、绩效管理、薪酬福利及员工关系等模块，提升HR职能的专业性和效率；设计并推行先进的人力资源政策、流程和体系，以支持业务发展需求，提升组织效能；分析人力资源数据，为管理层提供决策支持，包括人才规划、组织诊断、员工满意度调查等；推动企业文化建设，增强员工的归属感和敬业度；关注行业动态，研究并引入人力资源管理的最佳实践，保持公司在人力资源管理领域的领先地位；管理关键人才项目，包括高潜力人才识别、发展计划及继任计划等。持续推进并优化相应的人才战略项目，确保项目落地并定期审视项目结果达成工作要求拥有人力资源管理、心理学、商业管理或相关领域的本科及以上学历；至少10年以上人力资源管理经验，其中至少3年在大型企业担任人力资
About the Company：A foreign company Responsibilities：1、New Production equipment evaluation, developing technical agreement in order to ensure the equipment to meet the production requirement2、Working for new production process, developing new process standard and operating/commissioning machine to produce prototype products.3、Gathering and analyzing testing data.4、Working with production & Quality together to Monitoring and improving the existing productio
About the Company：A foreign company Responsibilities：1、New Production equipment evaluation, developing technical agreement in order to ensure the equipment to meet the production requirement2、Working for new production process, developing new process standard and operating/commissioning machine to produce prototype products.3、Gathering and analyzing testing data.4、Working with production & Quality together to Monitoring and improving the existing productio
Company Introduction:Well-known European and American auto parts supplierJob Responsibilities:Responsible for product BD to Auto Tiers&OEM customersMaintain and develop customer relationships, plan business prospects, develop markets and achieve sales budgetFully understand and be familiar with the products soldResponsibility requirements are in line with the company's business guidance and strategyJob Requirements:College degree or aboveHave more than 10
Company Introduction:Well-known European and American auto parts supplierJob Responsibilities:Responsible for product BD to Auto Tiers&OEM customersMaintain and develop customer relationships, plan business prospects, develop markets and achieve sales budgetFully understand and be familiar with the products soldResponsibility requirements are in line with the company's business guidance and strategyJob Requirements:College degree or aboveHave more than 10
公司简介：知名MES系统厂商职责：根据总公司的业务策略，制定事业部所在区域的总体发展计划，高效完成总公司的目标；根据公司制定目标和指标，结合本部门工作，明确相关人员的职责，建立并完成本部门的工作目标与指标，并协调人力资源的增减计划；定期检查销售、售前、售后、交付实施等部门计划实施结果，如出现异常应及时提出调整方案和整改措施；协助公司相关部门收集市场资讯，竞争对手的情况整理和分析，根据公司的产品优势制定销售方案；团队管理与规划，加强本部门员工的职业道德素养及综合素质以利于公司整体形象的提升；要求：熟悉mes等相关的行业，对行业有较深的了解和认知；能够根据自己经验，给公司提出合理的建议及方向。有MES项目经验，承担MES，WMS项目的开展，对制造执行系统的运作机制和流程有深入理解；有较强的执行能力，能根据公司的策略及方向，带领督促团队完成年度目标；有较强的团队管理能力，能够做好团队的管理协调，让团队有凝聚力及战斗力；具有较好的表达沟通能力，能够与上级，同事，及客户及时有效的沟通。
公司简介：知名MES系统厂商职责：根据总公司的业务策略，制定事业部所在区域的总体发展计划，高效完成总公司的目标；根据公司制定目标和指标，结合本部门工作，明确相关人员的职责，建立并完成本部门的工作目标与指标，并协调人力资源的增减计划；定期检查销售、售前、售后、交付实施等部门计划实施结果，如出现异常应及时提出调整方案和整改措施；协助公司相关部门收集市场资讯，竞争对手的情况整理和分析，根据公司的产品优势制定销售方案；团队管理与规划，加强本部门员工的职业道德素养及综合素质以利于公司整体形象的提升；要求：熟悉mes等相关的行业，对行业有较深的了解和认知；能够根据自己经验，给公司提出合理的建议及方向。有MES项目经验，承担MES，WMS项目的开展，对制造执行系统的运作机制和流程有深入理解；有较强的执行能力，能根据公司的策略及方向，带领督促团队完成年度目标；有较强的团队管理能力，能够做好团队的管理协调，让团队有凝聚力及战斗力；具有较好的表达沟通能力，能够与上级，同事，及客户及时有效的沟通。
About the Company：A foreign company Responsibilities：1. Manage a Sustaining team through use category strategies covering all categories of direct material.2. Manages an Advanced Sourcing team that works cross functionally to support new products.3. Achieve annual goals for assigned KPIs - Productivity, STR etc.4. Monitor and ensure ethical behavior of Global Procurement and Advanced Sourcing teams to TE standards and local laws and regulations.5. Achiev
About the Company：A foreign company Responsibilities：1. Manage a Sustaining team through use category strategies covering all categories of direct material.2. Manages an Advanced Sourcing team that works cross functionally to support new products.3. Achieve annual goals for assigned KPIs - Productivity, STR etc.4. Monitor and ensure ethical behavior of Global Procurement and Advanced Sourcing teams to TE standards and local laws and regulations.5. Achiev
关于公司某头部新能源公司工作职责1、支持系统需求分析，负责硬件需求分析和子模块需求分解；2、硬件系统架构设计，定义硬件功能模块框图； 3、主功率拓扑选择，设计，分析和优化； 4、功率半导体驱动，磁元件等其他模块WCA计算，设计规范进行设计评审； 5、电路原理图集成，与CAD工程师一起进行layout设计； 6、协调硬件FMEA、特殊特性定义，元件采购、样品生产等活动。任职要求1、有车载电源(Flyback,Buck-Boost，移相全桥，PFC,LLC拓扑)开发经验优先；2、熟练掌握电力电子知识，功率半导体器件应用，驱动和散热设计经验优先；3、熟练掌握原理图和PCB Layout设计规则优先；4、有模块设计(模拟、数字、功率电路)经验优先；5、有失效分析(EOS分析，产线支持)经验优先；6、有功能安全设计(安全概念，FMEDA计算)经验优先。
关于公司某头部新能源公司工作职责1、支持系统需求分析，负责硬件需求分析和子模块需求分解；2、硬件系统架构设计，定义硬件功能模块框图； 3、主功率拓扑选择，设计，分析和优化； 4、功率半导体驱动，磁元件等其他模块WCA计算，设计规范进行设计评审； 5、电路原理图集成，与CAD工程师一起进行layout设计； 6、协调硬件FMEA、特殊特性定义，元件采购、样品生产等活动。任职要求1、有车载电源(Flyback,Buck-Boost，移相全桥，PFC,LLC拓扑)开发经验优先；2、熟练掌握电力电子知识，功率半导体器件应用，驱动和散热设计经验优先；3、熟练掌握原理图和PCB Layout设计规则优先；4、有模块设计(模拟、数字、功率电路)经验优先；5、有失效分析(EOS分析，产线支持)经验优先；6、有功能安全设计(安全概念，FMEDA计算)经验优先。