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    • CNY300,000 - CNY600,000 per year
    岗位职责:负责或组织SiC、GaN等功率器件在终端系统中的应用需求收集、分析、管理、分发;负责或组织SiC、GaN等功率器件在终端应用的原型开发、技术路线探索;负责或组织对内部SiC、GaN等功率器件开发上系统应用技术支持;负责或组织对外部SiC、GaN等功率器件在系统应用上需要的技术支持,联通内外系统应用和器件开发生产的知识、信息衔接;负责或组织对SiC、GaN等功率器件系统应用知识的累积和管理;参与由系统终端应用和器件相关而等衍生的相应技术或商务工作。 岗位要求:电子工程、电气自动化、电力电子及相关专业;熟悉电源开发或电力电子应用,做过实际的开发和应用工作,5年左右工作经验;开发过电源或电力电子控制系统,了解SiC或GaN等功率电子器件系统应用;能熟练使用电源开发常用软件、测试仪表,Project、Office等项目、办公软件,良好的计划和报告书写能力;主持过开发项目,或参加过大型系统开发、应用项目,具有项目管理经验者优先;具有较强的沟通、协调能力、积极主动对未知领域的探索和学习性、责任心强,有团队协作
    岗位职责:负责或组织SiC、GaN等功率器件在终端系统中的应用需求收集、分析、管理、分发;负责或组织SiC、GaN等功率器件在终端应用的原型开发、技术路线探索;负责或组织对内部SiC、GaN等功率器件开发上系统应用技术支持;负责或组织对外部SiC、GaN等功率器件在系统应用上需要的技术支持,联通内外系统应用和器件开发生产的知识、信息衔接;负责或组织对SiC、GaN等功率器件系统应用知识的累积和管理;参与由系统终端应用和器件相关而等衍生的相应技术或商务工作。 岗位要求:电子工程、电气自动化、电力电子及相关专业;熟悉电源开发或电力电子应用,做过实际的开发和应用工作,5年左右工作经验;开发过电源或电力电子控制系统,了解SiC或GaN等功率电子器件系统应用;能熟练使用电源开发常用软件、测试仪表,Project、Office等项目、办公软件,良好的计划和报告书写能力;主持过开发项目,或参加过大型系统开发、应用项目,具有项目管理经验者优先;具有较强的沟通、协调能力、积极主动对未知领域的探索和学习性、责任心强,有团队协作
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    • CNY360,000 - CNY600,000 per year
    公司介绍:我们的客户是一家移动互联网科技企业,专注于体育类游戏的自主研发和发行 ,2023年于港交所上市。 团队介绍:    1、团队成员均来自知名大厂背景,拥有丰富的工作经验;2、团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向;3、团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助。 岗位职责:1、参与游戏方向的定位;2、负责设计游戏的核心玩法和整体系统架构;3、深度参与产品运营和持续优化,确保产品的长期运营;4、关注用户反馈,结合数据表现,准确发现问题并予以解决。 任职要求:1、6年以上游戏策划经验,至少2年执行主策/主策划经验;2、深度参与至少2款大DAU产品、卡牌、RPG等重度全周期(研发、上线、持续运营)手游项目,且至少以执行主策/主策角色成功主导其中1款;成功主导过中重度海外发行手游项目者优先;3、在系统设计、数值设计、交互设计方面具备扎实的策划业务能力,其中至少有一项能力尤为突出;4、在用户敏感度、市场敏感度和运营节奏把控等方面有出众的能力;5、团队管理协作能力强,能够出色地推动工作与
    公司介绍:我们的客户是一家移动互联网科技企业,专注于体育类游戏的自主研发和发行 ,2023年于港交所上市。 团队介绍:    1、团队成员均来自知名大厂背景,拥有丰富的工作经验;2、团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向;3、团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助。 岗位职责:1、参与游戏方向的定位;2、负责设计游戏的核心玩法和整体系统架构;3、深度参与产品运营和持续优化,确保产品的长期运营;4、关注用户反馈,结合数据表现,准确发现问题并予以解决。 任职要求:1、6年以上游戏策划经验,至少2年执行主策/主策划经验;2、深度参与至少2款大DAU产品、卡牌、RPG等重度全周期(研发、上线、持续运营)手游项目,且至少以执行主策/主策角色成功主导其中1款;成功主导过中重度海外发行手游项目者优先;3、在系统设计、数值设计、交互设计方面具备扎实的策划业务能力,其中至少有一项能力尤为突出;4、在用户敏感度、市场敏感度和运营节奏把控等方面有出众的能力;5、团队管理协作能力强,能够出色地推动工作与
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    • CNY1,000,000 - CNY2,000,000 per year
    公司介绍:我们的客户是一家综合性金融服务集团,总部位于深圳,是中国领先的个人金融服务提供商。公司业务涵盖保险、银行、投资等多个领域,为客户提供一站式综合金融服务。团队介绍:    1、团队成员均来自知名大厂背景,拥有丰富的工作经验;2、团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向;3、团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助。 工作职责:1、负责公司网络平台(移动端、新媒体、自媒体)的对外推广和运营体系工作,建立线上转化模式,对获客、转化率、活跃度等指标负责;2、对运营推广数据、用户行为数据等进行分析和挖掘,通过数据统计和分析,对各个渠道的推广效果进行分析评估,用户增长体系负责改善用户运营策略并落地;3、在各类型短视频、新媒体平台上,通过以内容为主的持续运营,达成品牌宣传、产品推广、营销转化;4、制定新媒体矩阵投放策略,并推动落地。 任职资格:1、重点大学本科及以上(最好是硕士),市场营销/保险/传播学等专业;2、8年以上互联网运营体系搭建、线上营销、C端运营管理等工作经验,有知名互联网
    公司介绍:我们的客户是一家综合性金融服务集团,总部位于深圳,是中国领先的个人金融服务提供商。公司业务涵盖保险、银行、投资等多个领域,为客户提供一站式综合金融服务。团队介绍:    1、团队成员均来自知名大厂背景,拥有丰富的工作经验;2、团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向;3、团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助。 工作职责:1、负责公司网络平台(移动端、新媒体、自媒体)的对外推广和运营体系工作,建立线上转化模式,对获客、转化率、活跃度等指标负责;2、对运营推广数据、用户行为数据等进行分析和挖掘,通过数据统计和分析,对各个渠道的推广效果进行分析评估,用户增长体系负责改善用户运营策略并落地;3、在各类型短视频、新媒体平台上,通过以内容为主的持续运营,达成品牌宣传、产品推广、营销转化;4、制定新媒体矩阵投放策略,并推动落地。 任职资格:1、重点大学本科及以上(最好是硕士),市场营销/保险/传播学等专业;2、8年以上互联网运营体系搭建、线上营销、C端运营管理等工作经验,有知名互联网
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    • CNY300,000 - CNY500,000 per year
    岗位职责: 研究消费者需求,负责公司核心爆品的打造和升级,提出适合品牌定位及市场需求的产品方案。制定产品开发计划,统筹产品开发过程,协调相关部门资源,确保产品按计划上市; 负责产品生命周期管理,跟进、评估产品发展状况,分析产品优劣并根据市场反馈提出优化方案和应对措施; 协助市场运营对新品进行卖点输出和产品表达;通过培训等方式向公司及外部机构进行产品宣导。  岗位要求: 本科以上学历,有3年以上消费类电子产品工作经验; 喜欢尝新,对用户体验和消费趋势变化有敏感性; 善于思考,有较强的逻辑思考能力; 有一定的计划、管理、协调和表达能力; 岗位亮点:核心业务,重点资源投入广阔的发展空间,透明的上升通道在行业内公司有坚实基础 
    岗位职责: 研究消费者需求,负责公司核心爆品的打造和升级,提出适合品牌定位及市场需求的产品方案。制定产品开发计划,统筹产品开发过程,协调相关部门资源,确保产品按计划上市; 负责产品生命周期管理,跟进、评估产品发展状况,分析产品优劣并根据市场反馈提出优化方案和应对措施; 协助市场运营对新品进行卖点输出和产品表达;通过培训等方式向公司及外部机构进行产品宣导。  岗位要求: 本科以上学历,有3年以上消费类电子产品工作经验; 喜欢尝新,对用户体验和消费趋势变化有敏感性; 善于思考,有较强的逻辑思考能力; 有一定的计划、管理、协调和表达能力; 岗位亮点:核心业务,重点资源投入广阔的发展空间,透明的上升通道在行业内公司有坚实基础 
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    • CNY500,000 - CNY1,000,000 per year
    公司介绍:我们的客户是一家移动互联网科技企业,专注于体育类游戏的自主研发和发行 ,2023年于港交所上市。团队介绍:    1、团队成员均来自知名大厂背景,拥有丰富的工作经验;2、团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向;3、团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助。岗位职责:1、负责体育品类手游(自研自发,垂类TOP3)在韩国地区的综合运营,包括但不限于制定商业化运营规划、策略、组织和监督措施落地,对产品营收负责;2、参与产品的商业化内容设计、系统设计、负责运营活动策划等相关工作;3、周期性进行商业化数据分析,并跟进问题的优化方案与实际落地;4、协助投放/品牌团队,有序推进产品在获量及玩家生态的建设;5、团队综合管理。任职要求:1、本科以上学历,对竞技类游戏产品(枪车球)有较好理解或较深游戏经历;2、具备韩国/东欧区域成功产品运营经验,在精细化运营、韩国、东欧本地化运营有较多积累;3、5年以上大型手游产品运营经验,至少具备1-2款完整的项目工作经验,有较为完整的产品商业化系统筹备、
    公司介绍:我们的客户是一家移动互联网科技企业,专注于体育类游戏的自主研发和发行 ,2023年于港交所上市。团队介绍:    1、团队成员均来自知名大厂背景,拥有丰富的工作经验;2、团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向;3、团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助。岗位职责:1、负责体育品类手游(自研自发,垂类TOP3)在韩国地区的综合运营,包括但不限于制定商业化运营规划、策略、组织和监督措施落地,对产品营收负责;2、参与产品的商业化内容设计、系统设计、负责运营活动策划等相关工作;3、周期性进行商业化数据分析,并跟进问题的优化方案与实际落地;4、协助投放/品牌团队,有序推进产品在获量及玩家生态的建设;5、团队综合管理。任职要求:1、本科以上学历,对竞技类游戏产品(枪车球)有较好理解或较深游戏经历;2、具备韩国/东欧区域成功产品运营经验,在精细化运营、韩国、东欧本地化运营有较多积累;3、5年以上大型手游产品运营经验,至少具备1-2款完整的项目工作经验,有较为完整的产品商业化系统筹备、
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    • CNY400,000 - CNY600,000 per year
    about the company.产研销一体化,快速成长型出海品牌about the team.负责管理独立站运营和投放团队about the job.1、负责欧美独立站站点的销售目标制定和达成,对GMV负责。包括活动运营、品类运营、用户运营、页面规划运营等等;2、产品规划和上市:根据产品生命周期、销量、销额维度,通过精细化的数据分析,制定不同级别产品的运营目标和策略,以及不同的营销组合策略;3、活动推广:负责年度电商推广预算,负责全年营销活动节奏,例如复活节、黑五等大促项目;4、用户:用户体系的建设,用户成长积分体系+会员等级体系+edm营销等,提升拉新,转化,召回和复购率;5、团队管理和合作:平行合作产品投放等团队,提高线上电商渠道的页面点击率,转化率,用户满意度等。 skills and experience required.1、超3年海外独立站运营/投放经验;2、有成功运营爆品打造经验;3、沟通逻辑清晰,创新性优秀。
    about the company.产研销一体化,快速成长型出海品牌about the team.负责管理独立站运营和投放团队about the job.1、负责欧美独立站站点的销售目标制定和达成,对GMV负责。包括活动运营、品类运营、用户运营、页面规划运营等等;2、产品规划和上市:根据产品生命周期、销量、销额维度,通过精细化的数据分析,制定不同级别产品的运营目标和策略,以及不同的营销组合策略;3、活动推广:负责年度电商推广预算,负责全年营销活动节奏,例如复活节、黑五等大促项目;4、用户:用户体系的建设,用户成长积分体系+会员等级体系+edm营销等,提升拉新,转化,召回和复购率;5、团队管理和合作:平行合作产品投放等团队,提高线上电商渠道的页面点击率,转化率,用户满意度等。 skills and experience required.1、超3年海外独立站运营/投放经验;2、有成功运营爆品打造经验;3、沟通逻辑清晰,创新性优秀。
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    • CNY500,000 - CNY650,000 per year
    about the company.The company is a global manufacturer of electronic vaping equipment with it's own brand and product. about the team.Work with a team of 10 peopleabout the job.This position is mainly responsible for products and brands promotion in France, increase product shelf rate and brand awareness which result in sales improvement. Job Responsibilities1) Must be prepared to create a schedule to align with HQ to visit vape shops.2) Visit vape shops a
    about the company.The company is a global manufacturer of electronic vaping equipment with it's own brand and product. about the team.Work with a team of 10 peopleabout the job.This position is mainly responsible for products and brands promotion in France, increase product shelf rate and brand awareness which result in sales improvement. Job Responsibilities1) Must be prepared to create a schedule to align with HQ to visit vape shops.2) Visit vape shops a
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    • CNY500,000 - CNY1,000,000 per year
    关于公司三代半IDM企业,6&8寸fab,员工规模1000+关于团队扁平化,氛围好,技术导向关于岗位负责高压碳化硅功率模块产品测试流程制定及测试方案的确定;配合研发团队解决测试中出现的问题;负责搭建实验室碳化硅功率模块测试环境 技能和经验要求本科及以上学历,微电子、电子工程等相关专业毕业;能熟练掌握高压碳化硅模块测试原理,具备相关测试应用经验优先;擅长动静态、短路、雪崩、杂散电感等电测试 
    关于公司三代半IDM企业,6&8寸fab,员工规模1000+关于团队扁平化,氛围好,技术导向关于岗位负责高压碳化硅功率模块产品测试流程制定及测试方案的确定;配合研发团队解决测试中出现的问题;负责搭建实验室碳化硅功率模块测试环境 技能和经验要求本科及以上学历,微电子、电子工程等相关专业毕业;能熟练掌握高压碳化硅模块测试原理,具备相关测试应用经验优先;擅长动静态、短路、雪崩、杂散电感等电测试 
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    • CNY360,000 - CNY540,000 per year
    工作职责负责薄膜和減薄工艺开发与优化,达成良率目标和量产;设计并执行实验方案,分析并解决薄膜和減薄过程中的工艺问题,以达到产品设计要求;新工艺的开发试验及验证调试,工艺数据的整理与汇报等工作;掌握产线工艺,解决研发过程中的问题,增加研发成功率;能确保工艺的可追溯性和合规性;能独立的完成相关专利的撰写与申请。任职资格本科及以上学历,理工科背景;熟悉半导体薄膜和減薄工艺流程,精通相关工艺步骤的工艺原理,掌握实验设计DOE原理和数理统计知识者优先;在第三代半导体材料方面有薄膜和減薄工艺有经验者优先;逻辑性/表达能力强,热爱学习,能吃苦,有上进心,抗压能力强。
    工作职责负责薄膜和減薄工艺开发与优化,达成良率目标和量产;设计并执行实验方案,分析并解决薄膜和減薄过程中的工艺问题,以达到产品设计要求;新工艺的开发试验及验证调试,工艺数据的整理与汇报等工作;掌握产线工艺,解决研发过程中的问题,增加研发成功率;能确保工艺的可追溯性和合规性;能独立的完成相关专利的撰写与申请。任职资格本科及以上学历,理工科背景;熟悉半导体薄膜和減薄工艺流程,精通相关工艺步骤的工艺原理,掌握实验设计DOE原理和数理统计知识者优先;在第三代半导体材料方面有薄膜和減薄工艺有经验者优先;逻辑性/表达能力强,热爱学习,能吃苦,有上进心,抗压能力强。
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    • CNY400,000 - CNY700,000 per year
    工作职责引进半导体FAB业界先进的管理理念, 建立/优化pump/parts/辅机管理流程。 推进FAB厂 FE/MCC部门业务流程的优化。 沟通module和IE等周边部门,推进部门业务。任职资格 任职资格本科及以上学历,半导体行业工作经验3~8年, FAB/foundry 的module 经验,熟悉FE/MCC部门经验(辅机管理,AMHS,cost down等)优先。 熟悉半导体加工整体工艺流程,熟悉FAB日常运作。 沟通能力强,逻辑清晰,具有一定的管理能力。  岗位亮点公司国资背景,资金充裕,平台靠谱团队实力强,有诸多知名技术专家坐镇广阔的上升空间,前景好 
    工作职责引进半导体FAB业界先进的管理理念, 建立/优化pump/parts/辅机管理流程。 推进FAB厂 FE/MCC部门业务流程的优化。 沟通module和IE等周边部门,推进部门业务。任职资格 任职资格本科及以上学历,半导体行业工作经验3~8年, FAB/foundry 的module 经验,熟悉FE/MCC部门经验(辅机管理,AMHS,cost down等)优先。 熟悉半导体加工整体工艺流程,熟悉FAB日常运作。 沟通能力强,逻辑清晰,具有一定的管理能力。  岗位亮点公司国资背景,资金充裕,平台靠谱团队实力强,有诸多知名技术专家坐镇广阔的上升空间,前景好 
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    • CNY360,000 - CNY500,000 per year
    企业介绍:知名零售行业,有底蕴,发展稳健,团队稳定性较好。岗位职责:1、负责公司招聘、绩效考核等人力资源管理及各项人事工作;2、公司中高端岗位的人才引进;3、及时处理公司人事行政管理中的重大问题,负责公司的企业文化建设;4、根据公司发展战略与人力资源发展规划,建立/健全公司绩效管理体系,制定绩效考核办法,并组织实施,确保绩效方案对各层级员工的驱动力,建立公司短期及中长期激励机制。任职要求:1、本科及以上学历,5年以上工作经验,有丰富的绩效考核体系搭建经验,具备大中型企业薪酬绩效工作经验;有相关行业经验优先;2、擅长各类中高级人才的甄别和选拔,有2-3年的中高端岗位招聘经验者优先;3、熟悉国家、地区相关方面的法律法规及政策;4、具有战略、策略化思维,有能力建立并整合不同的工作团队;考核:生产力,学历/数字人才,企业创新,顾客价值,财务。
    企业介绍:知名零售行业,有底蕴,发展稳健,团队稳定性较好。岗位职责:1、负责公司招聘、绩效考核等人力资源管理及各项人事工作;2、公司中高端岗位的人才引进;3、及时处理公司人事行政管理中的重大问题,负责公司的企业文化建设;4、根据公司发展战略与人力资源发展规划,建立/健全公司绩效管理体系,制定绩效考核办法,并组织实施,确保绩效方案对各层级员工的驱动力,建立公司短期及中长期激励机制。任职要求:1、本科及以上学历,5年以上工作经验,有丰富的绩效考核体系搭建经验,具备大中型企业薪酬绩效工作经验;有相关行业经验优先;2、擅长各类中高级人才的甄别和选拔,有2-3年的中高端岗位招聘经验者优先;3、熟悉国家、地区相关方面的法律法规及政策;4、具有战略、策略化思维,有能力建立并整合不同的工作团队;考核:生产力,学历/数字人才,企业创新,顾客价值,财务。
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    • CNY400,000 - CNY600,000 per year
    公司介绍:知名大型科技公司,发展快速,晋升空间大,团队精英化。工作职责:1、负责处理公司内控案件的刑事查处,及内控法律体系的建设和完善;2、负责处理涉公司产品假冒伪劣、不正当竞争等侵权行为的刑事打击、行政打击、民事诉讼等法律事务; 3、跟踪并调研各国相关打假事务的法律法规,为公司处理全球打假法律事务提供法律意见和支持; 4、完善公司全球打假法律管理体系,建设并完善处理全球打假事务的外部法律资源。 工作要求:1、法学/法律硕士及以上学历,通过国家统一法律职业资格考试,英文可作为工作语言优先;2、3年及以上相关工作经验,有内控案件查处、跨国消费类产品打假法务事务工作经验,或国际性律师事务所品牌保护、刑事案件事务相关工作经验,熟悉和能够运用全球打假、内控领域相关的法律知识;3、良好的文字表达、沟通及影响力,性格开朗,善于跨部门合作;优异的独立分析及解决问题的能力,逻辑性强;4、乐于迎接挑战,心态开放,能够适应快速变化的企业环境,抗压力强。
    公司介绍:知名大型科技公司,发展快速,晋升空间大,团队精英化。工作职责:1、负责处理公司内控案件的刑事查处,及内控法律体系的建设和完善;2、负责处理涉公司产品假冒伪劣、不正当竞争等侵权行为的刑事打击、行政打击、民事诉讼等法律事务; 3、跟踪并调研各国相关打假事务的法律法规,为公司处理全球打假法律事务提供法律意见和支持; 4、完善公司全球打假法律管理体系,建设并完善处理全球打假事务的外部法律资源。 工作要求:1、法学/法律硕士及以上学历,通过国家统一法律职业资格考试,英文可作为工作语言优先;2、3年及以上相关工作经验,有内控案件查处、跨国消费类产品打假法务事务工作经验,或国际性律师事务所品牌保护、刑事案件事务相关工作经验,熟悉和能够运用全球打假、内控领域相关的法律知识;3、良好的文字表达、沟通及影响力,性格开朗,善于跨部门合作;优异的独立分析及解决问题的能力,逻辑性强;4、乐于迎接挑战,心态开放,能够适应快速变化的企业环境,抗压力强。
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    • CNY400,000 - CNY800,000 per year
    工作职责1、协调相关部门执行产线异常事故改善措施,监督执行进度,督导8D报告撰写,CAR & 8D有效性验证,降低事故再发率2、汇整外部客户品质相关报告,协助外部客户稽核项目,满足客户需求3、维护公司内校准及测量系统分析工作,协调建构相关之 SPC并维护 SPC执行,维护与改善品质系统,以增进工厂生产品质与效率4、评估工厂工程变更的风险任职资格1、有质量管理,质量体系管理的经验,熟练掌握及运用质量工具8D、SPC、FMEA 等2、熟悉半导体制程、产品量测和测试3、熟练掌握统计学专业知识,有SPC,6Sigma等相关经验4、有QE、PIE背景岗位亮点1、国资委背景,资金实力强大2、超强的研发实力,技术团队背景强3、透明的上升渠道,广阔发展前景
    工作职责1、协调相关部门执行产线异常事故改善措施,监督执行进度,督导8D报告撰写,CAR & 8D有效性验证,降低事故再发率2、汇整外部客户品质相关报告,协助外部客户稽核项目,满足客户需求3、维护公司内校准及测量系统分析工作,协调建构相关之 SPC并维护 SPC执行,维护与改善品质系统,以增进工厂生产品质与效率4、评估工厂工程变更的风险任职资格1、有质量管理,质量体系管理的经验,熟练掌握及运用质量工具8D、SPC、FMEA 等2、熟悉半导体制程、产品量测和测试3、熟练掌握统计学专业知识,有SPC,6Sigma等相关经验4、有QE、PIE背景岗位亮点1、国资委背景,资金实力强大2、超强的研发实力,技术团队背景强3、透明的上升渠道,广阔发展前景
    • 深圳市, guangdong
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    • CNY360,000 - CNY600,000 per year
    工作职责:负责采购的体系建设;负责所在采购组织专业赋能;负责品类采购业务规划;对采购价差利润、营销配销差负责。任职要求:采购统筹管理的经验;有丰富的谷物(俄罗斯或哈萨克斯坦进口)、粮油类原料采购经验;对原料有比较深入的认知。俄语和中文需作为工作语言。
    工作职责:负责采购的体系建设;负责所在采购组织专业赋能;负责品类采购业务规划;对采购价差利润、营销配销差负责。任职要求:采购统筹管理的经验;有丰富的谷物(俄罗斯或哈萨克斯坦进口)、粮油类原料采购经验;对原料有比较深入的认知。俄语和中文需作为工作语言。
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    • CNY800,000 - CNY1,200,000 per year
    岗位职责:1.负责手机WIFI 上网,Portal等体验优化方案设计跟落地,能够深入方案细节,达成业界最优终端WIFI 体验;2.负责手机WIFI 竞争力演进,不断挖掘不同人群对WIFI体验的诉求痛点,形成基于商用芯片的综合解决方案,提升手机WIFI竞争力;3. 负责wifi领域竞争力的看护和技术趋势洞察。任职要求:1.计算机、软件工程、通信工程、无线网络等专业,网络传输方向;2.了解WIFI系统性优化方案,比如Portal 链接易用性设计、链接鲁棒性设计、有WIFI android 系统性架构设计、体验优化经验;3.具备良好的技术研究素养、沟通协调能力,具备系统性解决方案落地经验。
    岗位职责:1.负责手机WIFI 上网,Portal等体验优化方案设计跟落地,能够深入方案细节,达成业界最优终端WIFI 体验;2.负责手机WIFI 竞争力演进,不断挖掘不同人群对WIFI体验的诉求痛点,形成基于商用芯片的综合解决方案,提升手机WIFI竞争力;3. 负责wifi领域竞争力的看护和技术趋势洞察。任职要求:1.计算机、软件工程、通信工程、无线网络等专业,网络传输方向;2.了解WIFI系统性优化方案,比如Portal 链接易用性设计、链接鲁棒性设计、有WIFI android 系统性架构设计、体验优化经验;3.具备良好的技术研究素养、沟通协调能力,具备系统性解决方案落地经验。
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    • CNY900,000 - CNY1,200,000 per year
    岗位职责:1、战略规划:根据事业部整体战略,协助产品研发副总制定并优化部门发展规划,确保研发方向与业务目标一致;2、流程优化:建立和完善研发管理体系,包括项目管理流程、技术评审流程等,提高研发效率和产品质量;3、跨部门协作:与销售、市场、产品等部门紧密合作,确保研发成果符合市场需求,促进产品成功上市;4、产品线经营分析:分析新产品销售情况,拉通财务、营销团队,以经营角度对产品线运营情况分析并提出改善建议;5、项目管理:Charter管理、技术IPMT、ITMT管理、项目管理IT系统管理。 岗位要求:1、知识技能: 本科及以上学历,理工科专业,结构或电子背景优先,英语可作为工作语言;2、工作经验: 10年以上技术研发相关经验,5年以上研发团队管理经验;3、核心能力: 1、战略规划与执行能力; 2、研发体系管理能力; 3、沟通能力。
    岗位职责:1、战略规划:根据事业部整体战略,协助产品研发副总制定并优化部门发展规划,确保研发方向与业务目标一致;2、流程优化:建立和完善研发管理体系,包括项目管理流程、技术评审流程等,提高研发效率和产品质量;3、跨部门协作:与销售、市场、产品等部门紧密合作,确保研发成果符合市场需求,促进产品成功上市;4、产品线经营分析:分析新产品销售情况,拉通财务、营销团队,以经营角度对产品线运营情况分析并提出改善建议;5、项目管理:Charter管理、技术IPMT、ITMT管理、项目管理IT系统管理。 岗位要求:1、知识技能: 本科及以上学历,理工科专业,结构或电子背景优先,英语可作为工作语言;2、工作经验: 10年以上技术研发相关经验,5年以上研发团队管理经验;3、核心能力: 1、战略规划与执行能力; 2、研发体系管理能力; 3、沟通能力。
    • 深圳市, guangdong
    • permanent
    • CNY800,000 - CNY1,500,000 per year
    关于公司员工规模1000+,专注第三代半导体,背景强大 关于团队团队大佬多,技术导向,氛围好 关于岗位碳化硅功率器件制程工艺研发;碳化硅功率器件设计和工艺仿真;碳化硅功率器件测试及可靠性研究;负责上面的其中某一个方向即可; 技能和经验要求微子、材料、电子、化学等相关专业;  具备5年以上的碳化硅器件、功率器件td/td-pie 等岗位研发相关项目经验,具备独立带项目的能力,具备良好的沟通协调能力,勤奋踏实;熟悉数据分析、版图布局、器件和工艺仿真等研发软件。  
    关于公司员工规模1000+,专注第三代半导体,背景强大 关于团队团队大佬多,技术导向,氛围好 关于岗位碳化硅功率器件制程工艺研发;碳化硅功率器件设计和工艺仿真;碳化硅功率器件测试及可靠性研究;负责上面的其中某一个方向即可; 技能和经验要求微子、材料、电子、化学等相关专业;  具备5年以上的碳化硅器件、功率器件td/td-pie 等岗位研发相关项目经验,具备独立带项目的能力,具备良好的沟通协调能力,勤奋踏实;熟悉数据分析、版图布局、器件和工艺仿真等研发软件。  
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    • CNY480,000 - CNY720,000 per year
    about the company.Famous brand company about the team.Mature teamabout the job.Lead company sap implementing responsibilities:•Lead SAPS/4HANA project assessment, solutions, planning, resourcing, budgeting• Lead SAP S/HANA project implementation across our Factory from the masterplan development, through module blue-printing, and into business process mapping and configurations.• Ensure successful deployment of SAP in China and contribute to global rollout
    about the company.Famous brand company about the team.Mature teamabout the job.Lead company sap implementing responsibilities:•Lead SAPS/4HANA project assessment, solutions, planning, resourcing, budgeting• Lead SAP S/HANA project implementation across our Factory from the masterplan development, through module blue-printing, and into business process mapping and configurations.• Ensure successful deployment of SAP in China and contribute to global rollout
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    • CNY400,000 - CNY600,000 per year
    about the company.快速成长型消费电子品牌about the team.成熟产品团队about the job.1. 负责制定产品开发计划,统筹产品开发过程,带团队确保产品按计划上市;2. 负责产品生命周期管理,跟进、评估产品发展状况,根据市场反馈提出优化方案和应对措施;3. 平行合作销售 市场等团队,提炼产品卖点,共同实现爆品打造。skills and experience required.1. 本科及以上学历,有5年及以上工作经验;2. 具备团队管理能力优先考虑;3. 创新能力和统筹推进能力优秀。
    about the company.快速成长型消费电子品牌about the team.成熟产品团队about the job.1. 负责制定产品开发计划,统筹产品开发过程,带团队确保产品按计划上市;2. 负责产品生命周期管理,跟进、评估产品发展状况,根据市场反馈提出优化方案和应对措施;3. 平行合作销售 市场等团队,提炼产品卖点,共同实现爆品打造。skills and experience required.1. 本科及以上学历,有5年及以上工作经验;2. 具备团队管理能力优先考虑;3. 创新能力和统筹推进能力优秀。
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    • CNY200,000 - CNY450,000 per year
    职位介绍负责和来自公司内部和外部的客户的分析测试需求进行沟通,及时更新并反馈项目进展状况;对接来自客户的材料分析、失效分析、可靠性测试、封装测试等需求,对客户需求进行分解,并在接/单系统上更新;负责区域内的市场活动策划及执行,技术讲座安排;管理维护客户关系以及客户见的长期战略合作计划;主动收集、反馈、解决客户提出问题;掌握市场动态包括同类产品的市场活动、价格、种类;完成产品和服务部门的其他任务; 岗位要求:本科及以上学历,半导体/电子/物理/材料/化学等理工科专业;三年以上FA客户服务经验,熟悉材料及微观分析方法(SEM, TEM, SIMS, XRD, EELS等)、失效分析方法(热点、FIB等)等分析技术;熟悉常用的分析相关技术,并能与客户进行技术沟通;熟悉office、接单软件等办公软件的使用;具备良好的英语基础,能独立阅读英文资料;有较强的沟通能力及交际能力,具有亲和力;具有相关销售及实验室仪器操作经验者优先;积极主动,责任心强,诚实守信、能承受压力,良好的团队协作精神 岗位亮点:国资背景,资金充足
    职位介绍负责和来自公司内部和外部的客户的分析测试需求进行沟通,及时更新并反馈项目进展状况;对接来自客户的材料分析、失效分析、可靠性测试、封装测试等需求,对客户需求进行分解,并在接/单系统上更新;负责区域内的市场活动策划及执行,技术讲座安排;管理维护客户关系以及客户见的长期战略合作计划;主动收集、反馈、解决客户提出问题;掌握市场动态包括同类产品的市场活动、价格、种类;完成产品和服务部门的其他任务; 岗位要求:本科及以上学历,半导体/电子/物理/材料/化学等理工科专业;三年以上FA客户服务经验,熟悉材料及微观分析方法(SEM, TEM, SIMS, XRD, EELS等)、失效分析方法(热点、FIB等)等分析技术;熟悉常用的分析相关技术,并能与客户进行技术沟通;熟悉office、接单软件等办公软件的使用;具备良好的英语基础,能独立阅读英文资料;有较强的沟通能力及交际能力,具有亲和力;具有相关销售及实验室仪器操作经验者优先;积极主动,责任心强,诚实守信、能承受压力,良好的团队协作精神 岗位亮点:国资背景,资金充足
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    • CNY700,000 - CNY1,000,000 per year
    岗位职责:负责光刻相关设备,如涂胶显影机,光刻机的工艺能力评估和工艺RECIPE建立和优化。负责光刻胶等光刻相关原材料的评估和导入。负责CD SEM和OVERLAY等光刻测量设备的测量文件建立和优化。负责光刻工序相关异常的分析和持续改善。负责光刻工艺相关技术文件和工艺规格的制定。 任职要求:熟悉常用涂胶显影机和光刻机的性能和使用,熟悉光刻胶等光刻相关原材料的评估和使用。精通上述设备的RECIPE建立和优化。熟练使用CD SEM和OVERLAY机台,精通各种光刻工艺外观及缺陷的分析和问题解决。熟悉DOE,SPC,FMEA等工具手法。良好的沟通能力,具备撰写技术文件和分析报告的能力。5年以上量产工厂光刻工艺经验,本科以上学历。 岗位亮点:国资背景,资金实力强研发实力强发展机会多 
    岗位职责:负责光刻相关设备,如涂胶显影机,光刻机的工艺能力评估和工艺RECIPE建立和优化。负责光刻胶等光刻相关原材料的评估和导入。负责CD SEM和OVERLAY等光刻测量设备的测量文件建立和优化。负责光刻工序相关异常的分析和持续改善。负责光刻工艺相关技术文件和工艺规格的制定。 任职要求:熟悉常用涂胶显影机和光刻机的性能和使用,熟悉光刻胶等光刻相关原材料的评估和使用。精通上述设备的RECIPE建立和优化。熟练使用CD SEM和OVERLAY机台,精通各种光刻工艺外观及缺陷的分析和问题解决。熟悉DOE,SPC,FMEA等工具手法。良好的沟通能力,具备撰写技术文件和分析报告的能力。5年以上量产工厂光刻工艺经验,本科以上学历。 岗位亮点:国资背景,资金实力强研发实力强发展机会多 
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    • CNY420,000 - CNY720,000 per year
    公司介绍:知名高端零售行业,发展稳健,团队稳定,公司文化氛围好,注重员工成长与体验。岗位职责:1、负责公司招聘、绩效考核等人力资源管理及各项人事工作;2、公司中高端岗位的人才引进;3、深入理解公司业务和岗位职责,开拓和管理招聘渠道,满足业务部门的用人需求;4、根据公司战略与人力资源发展规划,建立/健全公司绩效管理体系,制定绩效考核办法,并组织实施,确保绩效方案对各层级员工的驱动力,建立公司短期及中长期激励机制。任职要求:1、统招重点本科及以上学历,985/211优先;2、有5 年-14年工作经验,零售行业、家电或者3C数码类行业优先;3、有丰富的绩效考核体系搭建经验,具备大中型企业薪酬绩效工作经验;4、有 2-3 年的中高端岗位招聘经验者优先,具有招聘项目或绩效方案设计经验;5、熟练使用 OFFICE 办公软件、精通绩效管理工具。
    公司介绍:知名高端零售行业,发展稳健,团队稳定,公司文化氛围好,注重员工成长与体验。岗位职责:1、负责公司招聘、绩效考核等人力资源管理及各项人事工作;2、公司中高端岗位的人才引进;3、深入理解公司业务和岗位职责,开拓和管理招聘渠道,满足业务部门的用人需求;4、根据公司战略与人力资源发展规划,建立/健全公司绩效管理体系,制定绩效考核办法,并组织实施,确保绩效方案对各层级员工的驱动力,建立公司短期及中长期激励机制。任职要求:1、统招重点本科及以上学历,985/211优先;2、有5 年-14年工作经验,零售行业、家电或者3C数码类行业优先;3、有丰富的绩效考核体系搭建经验,具备大中型企业薪酬绩效工作经验;4、有 2-3 年的中高端岗位招聘经验者优先,具有招聘项目或绩效方案设计经验;5、熟练使用 OFFICE 办公软件、精通绩效管理工具。
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    • CNY300,000 - CNY600,000 per year
    公司介绍:知名战略咨询公司,公司发展快速,业内Top,资金健康。岗位职责:1. 负责研究现有文件及报告对知识框架进行提炼,并在此基础上进行知识工具设计,能在后期工作中得到运用;2. 负责配合行业部进行知识研究,优化知识管理流程,形成标准的sop文件;3. 维护知识库,确保信息的准确性和时效性。任职要求:1. 本科以上学历,三年以上知识管理相关工作经验;2、具备出色的研究分析能力、总结能力;3、具备知识框架设计能力,能够独立完成知识管理相关工作;4、具有良好的沟通能力,能够与团队紧密合作。
    公司介绍:知名战略咨询公司,公司发展快速,业内Top,资金健康。岗位职责:1. 负责研究现有文件及报告对知识框架进行提炼,并在此基础上进行知识工具设计,能在后期工作中得到运用;2. 负责配合行业部进行知识研究,优化知识管理流程,形成标准的sop文件;3. 维护知识库,确保信息的准确性和时效性。任职要求:1. 本科以上学历,三年以上知识管理相关工作经验;2、具备出色的研究分析能力、总结能力;3、具备知识框架设计能力,能够独立完成知识管理相关工作;4、具有良好的沟通能力,能够与团队紧密合作。
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    • CNY300,000 - CNY500,000 per year
    about the company.时尚品牌about the team.商品团队,汇报总监about the job.1、市场调研与分析:深入研究产品市场的动态,包括消费者需求、竞争对手产品、行业趋势等,为产品定位和开发方向提供依据;2、产品定位与策略制定:根据市场调研结果,确定产品的定位,制定产品的长期发展战略,包括产品线的拓展、更新换代计划等3、与海外运营 客服 商品等团队沟通,收集消费者反馈和需求,将其转化为产品的功能和特性要求设计协作与监督4、参与产品的外观设计和功能设计。监督设计过程,确保设计符合品牌形象、产品定位和成本预算5、产品生产与供应链管理:寻找、评估和选择合适的原材料供应商和生产工厂。建立和维护与供应商的良好合作关系,确保原材料的质量和供应的及时性。跟进鞋类产品的生产进度,确保产品按时交付;制定和执行质量控制标准,对产品进行质量检验6、产品营销与上市:与市场营销团队合作,提供产品的卖点、特点等信息,协助制定营销方案,规划产品的上市时间和推广活动7、产品生命周期管理:收集产品上市后的反馈
    about the company.时尚品牌about the team.商品团队,汇报总监about the job.1、市场调研与分析:深入研究产品市场的动态,包括消费者需求、竞争对手产品、行业趋势等,为产品定位和开发方向提供依据;2、产品定位与策略制定:根据市场调研结果,确定产品的定位,制定产品的长期发展战略,包括产品线的拓展、更新换代计划等3、与海外运营 客服 商品等团队沟通,收集消费者反馈和需求,将其转化为产品的功能和特性要求设计协作与监督4、参与产品的外观设计和功能设计。监督设计过程,确保设计符合品牌形象、产品定位和成本预算5、产品生产与供应链管理:寻找、评估和选择合适的原材料供应商和生产工厂。建立和维护与供应商的良好合作关系,确保原材料的质量和供应的及时性。跟进鞋类产品的生产进度,确保产品按时交付;制定和执行质量控制标准,对产品进行质量检验6、产品营销与上市:与市场营销团队合作,提供产品的卖点、特点等信息,协助制定营销方案,规划产品的上市时间和推广活动7、产品生命周期管理:收集产品上市后的反馈
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    • CNY180,000 - CNY420,000 per year
    岗位要求:1、根据SiC或GaN testkey设计方案进行测试和数据处理;2、对测试结果进行分析总结,与相关部门对齐设计标准;3、维护设备正常运行,定期执行平台自检,能处理常见的设备异常; 4、负责WAT测试机的SOP撰写,WAT测试相关标准规范的撰写;5、执行WAT设备的生产安全和信息安全工作。  任职资格:1、本科及以上学历,硕博优先,微电子、固体物理、材料物理、无机材料及晶体材料及相关专业;2、具有多年(博2+年、硕3+年、本科4+年)的SiC或GaN WAT测试相关经验,具有量产Fab相关工作经验优先;3、了解SiC或GaN器件工艺生长制造基本流程,SiC或GaN器件工作原理;4、 具有keysight 4080系列测试机、B1505A或同类型测试机及探针台使用的相关经验。
    岗位要求:1、根据SiC或GaN testkey设计方案进行测试和数据处理;2、对测试结果进行分析总结,与相关部门对齐设计标准;3、维护设备正常运行,定期执行平台自检,能处理常见的设备异常; 4、负责WAT测试机的SOP撰写,WAT测试相关标准规范的撰写;5、执行WAT设备的生产安全和信息安全工作。  任职资格:1、本科及以上学历,硕博优先,微电子、固体物理、材料物理、无机材料及晶体材料及相关专业;2、具有多年(博2+年、硕3+年、本科4+年)的SiC或GaN WAT测试相关经验,具有量产Fab相关工作经验优先;3、了解SiC或GaN器件工艺生长制造基本流程,SiC或GaN器件工作原理;4、 具有keysight 4080系列测试机、B1505A或同类型测试机及探针台使用的相关经验。
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    • CNY800,000 - CNY1,200,000 per year
    关于公司。我们的客户是一家在IT服务领域的知名企业,公司口碑良好,风格实干。关于团队。管理具备一定规模的IT服务交付团队关于职位【战略规划】根据公司经营战略和经营方针并结合行业及市场竞争环境的发展需求,推进部门经营目标的制定、落实组织变革;【业务拓展】根据公司业务发展趋势,负责事业部业务开拓,完成公司经营管理任务;【存量客户管理】负责稳固存量客户的长期、健康的合作关系,并挖掘开发新需求;【团队管理】根据公司发展需求,规划并组建人才团队,提升组织效能和组织目标达成;【业务质量管理】负责业务预算规划和实现,商务回款、利润和成本管控,提升部门营运效益;【竞情管理】把握市场发展动向,掌握竞争对手状况,为公司业务价值和发展提供策略支持。技能和经验要求全日制本科及以上学历,市场营销、管理、金融、计算机软件等相关专业优先考虑。五年以上软件行业、ITO 行业中高层管理经验,有过从 0-1 成功项目的核心领导经验,有同行从业经验。具备较好的业务开拓或客户资源转化能力,有金融、央国企、BAT 资源等工作经验和管理能力的优先考虑
    关于公司。我们的客户是一家在IT服务领域的知名企业,公司口碑良好,风格实干。关于团队。管理具备一定规模的IT服务交付团队关于职位【战略规划】根据公司经营战略和经营方针并结合行业及市场竞争环境的发展需求,推进部门经营目标的制定、落实组织变革;【业务拓展】根据公司业务发展趋势,负责事业部业务开拓,完成公司经营管理任务;【存量客户管理】负责稳固存量客户的长期、健康的合作关系,并挖掘开发新需求;【团队管理】根据公司发展需求,规划并组建人才团队,提升组织效能和组织目标达成;【业务质量管理】负责业务预算规划和实现,商务回款、利润和成本管控,提升部门营运效益;【竞情管理】把握市场发展动向,掌握竞争对手状况,为公司业务价值和发展提供策略支持。技能和经验要求全日制本科及以上学历,市场营销、管理、金融、计算机软件等相关专业优先考虑。五年以上软件行业、ITO 行业中高层管理经验,有过从 0-1 成功项目的核心领导经验,有同行从业经验。具备较好的业务开拓或客户资源转化能力,有金融、央国企、BAT 资源等工作经验和管理能力的优先考虑
    • 深圳市, guangdong
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    • CNY400,000 - CNY600,000 per year
    about the company.头部出海品牌,fashion行业about the team.成熟商品团队about the job.1、负责市场调研,确定产品开发方向,参与研发产品面料规划、色彩规划,确定商品组合、品类计划、价格计划及具体产品系列;2、根据企业目标和品牌特性,负责商品企划及商品运作管理工作,规划上市波段,输出商品的年度季度等企划案;3、根据销售目标、销售情况以及对市场行情的预测分析制定全年货品投产计划及预算;负责产品生命周期管理,通过商品数据分析、科学调配货提高商品周转率,合理有效控制并达成全年库存目标;4、主导商品结构规划,统计分析畅销商品销售排名,预测商品销售趋势,确定商品供应需求和上货结构,下达商品采购和定价任务、货期计划、货期安排和跟进;5、商品团队管理和培训。skills and experience required.1、本科及以上学历;具有5年以上时尚品类商品管理经验;2、具有优秀的数据分析能力;3、韧性强,责任心强。
    about the company.头部出海品牌,fashion行业about the team.成熟商品团队about the job.1、负责市场调研,确定产品开发方向,参与研发产品面料规划、色彩规划,确定商品组合、品类计划、价格计划及具体产品系列;2、根据企业目标和品牌特性,负责商品企划及商品运作管理工作,规划上市波段,输出商品的年度季度等企划案;3、根据销售目标、销售情况以及对市场行情的预测分析制定全年货品投产计划及预算;负责产品生命周期管理,通过商品数据分析、科学调配货提高商品周转率,合理有效控制并达成全年库存目标;4、主导商品结构规划,统计分析畅销商品销售排名,预测商品销售趋势,确定商品供应需求和上货结构,下达商品采购和定价任务、货期计划、货期安排和跟进;5、商品团队管理和培训。skills and experience required.1、本科及以上学历;具有5年以上时尚品类商品管理经验;2、具有优秀的数据分析能力;3、韧性强,责任心强。
    • 深圳市, guangdong
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    • CNY700,000 - CNY1,000,000 per year
    公司介绍:我们的客户是一家综合性金融服务集团,总部位于深圳,是中国领先的个人金融服务提供商。公司业务涵盖保险、银行、投资等多个领域,为客户提供一站式综合金融服务。团队介绍:    1、团队成员均来自知名大厂背景,拥有丰富的工作经验;2、团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向;3、团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助。 工作职责:1、负责公司网络平台(移动端、新媒体、自媒体)的对外推广和运营体系工作,建立线上转化模式,对获客、转化率、活跃度等指标负责;2、对运营推广数据、用户行为数据等进行分析和挖掘,通过数据统计和分析,对各个渠道的推广效果进行分析评估,用户增长体系负责改善用户运营策略并落地;3、在各类型短视频、新媒体平台上,通过以内容为主的持续运营,达成品牌宣传、产品推广、营销转化;4、制定新媒体矩阵投放策略,并推动落地。任职资格:1、重点大学本科及以上(最好是硕士),市场营销/保险/传播学等专业;2、8年以上互联网运营体系搭建、线上营销、C端运营管理等工作经验,有知名互联网大
    公司介绍:我们的客户是一家综合性金融服务集团,总部位于深圳,是中国领先的个人金融服务提供商。公司业务涵盖保险、银行、投资等多个领域,为客户提供一站式综合金融服务。团队介绍:    1、团队成员均来自知名大厂背景,拥有丰富的工作经验;2、团队文化融洽,沟通风格简单、直接,结果导向;3、团队的领导很给下属空间,鼓励大家有自己的主见,成员之间互帮互助。 工作职责:1、负责公司网络平台(移动端、新媒体、自媒体)的对外推广和运营体系工作,建立线上转化模式,对获客、转化率、活跃度等指标负责;2、对运营推广数据、用户行为数据等进行分析和挖掘,通过数据统计和分析,对各个渠道的推广效果进行分析评估,用户增长体系负责改善用户运营策略并落地;3、在各类型短视频、新媒体平台上,通过以内容为主的持续运营,达成品牌宣传、产品推广、营销转化;4、制定新媒体矩阵投放策略,并推动落地。任职资格:1、重点大学本科及以上(最好是硕士),市场营销/保险/传播学等专业;2、8年以上互联网运营体系搭建、线上营销、C端运营管理等工作经验,有知名互联网大

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