岗位职责高级电气工程师负责开发集成到我们的高品质扬声器系统的电子产品,从概念到生产,为许多世界领先的高端品牌。设计、开发和制造无线智能便携音箱(蓝牙、WIFI、LTE 为佳)、有线/无线低音炮、音箱、智能音箱,如 Alexa、百度、谷歌等。须能够将项目从概念转化为生产,包括原理图设计,板布局,认证,测试具备良好的音频电子、测量和嵌入式系统设计知识。具有设计和调试数字音频系统的工作经验。能够理解客户的要求和规格,并根据性能、成本和可制造性优化其设计。 岗位要求大专及以上4 年以上音频相关产品的电子开发经验。具有数字和模拟音频电子设计和开发经验。有 SOC 平台、LCD、相机、无线充电等方面的设计经验者优先,但不是必须了解音频测量和使用测量设备(音频精度)的经验。具有解决 EMC、安全及其他认证相关问题的经验。具备数字放大器、D 类放大器、DSP 和嵌入式系统的集成经验。在 SOC 平台系统上的验证技能,如在 SOC, EMMC, Flash, DDR,时钟信号,I2S, USB2.0, HDMI的测试技能的知
岗位职责高级电气工程师负责开发集成到我们的高品质扬声器系统的电子产品,从概念到生产,为许多世界领先的高端品牌。设计、开发和制造无线智能便携音箱(蓝牙、WIFI、LTE 为佳)、有线/无线低音炮、音箱、智能音箱,如 Alexa、百度、谷歌等。须能够将项目从概念转化为生产,包括原理图设计,板布局,认证,测试具备良好的音频电子、测量和嵌入式系统设计知识。具有设计和调试数字音频系统的工作经验。能够理解客户的要求和规格,并根据性能、成本和可制造性优化其设计。 岗位要求大专及以上4 年以上音频相关产品的电子开发经验。具有数字和模拟音频电子设计和开发经验。有 SOC 平台、LCD、相机、无线充电等方面的设计经验者优先,但不是必须了解音频测量和使用测量设备(音频精度)的经验。具有解决 EMC、安全及其他认证相关问题的经验。具备数字放大器、D 类放大器、DSP 和嵌入式系统的集成经验。在 SOC 平台系统上的验证技能,如在 SOC, EMMC, Flash, DDR,时钟信号,I2S, USB2.0, HDMI的测试技能的知
工作职责1、管理CVD设备团队，制定CVD设备团队标准作业文件；2、新产线建构与维护，CVD机台评估与导入；3、CVD设备部门日常管理和监控，进行生产管理与指标改善；4、提高生产效率以及生产良率；5、配合厂内Cost down项目，降低生产成本；6、生产异常进行异常处理,提出改善措施以及预防措施。 任职资格1、本科及以上学历，电子相关理工科专业；2、半导体芯片制造10年以上CVD设备经验，3年以上管理经验；3、执行力、协调能力与团队管控力强 。 岗位亮点1.国资委背景，资金实力强2.研发投入巨大，正向研发实力强大3.广阔的发展空间
工作职责1、管理CVD设备团队，制定CVD设备团队标准作业文件；2、新产线建构与维护，CVD机台评估与导入；3、CVD设备部门日常管理和监控，进行生产管理与指标改善；4、提高生产效率以及生产良率；5、配合厂内Cost down项目，降低生产成本；6、生产异常进行异常处理,提出改善措施以及预防措施。 任职资格1、本科及以上学历，电子相关理工科专业；2、半导体芯片制造10年以上CVD设备经验，3年以上管理经验；3、执行力、协调能力与团队管控力强 。 岗位亮点1.国资委背景，资金实力强2.研发投入巨大，正向研发实力强大3.广阔的发展空间
工作职责：1、负责扩散 IMP工艺的研发和调试；2、负责制定SIC注入工艺的日常维护、监控等措施；3、负责扩散部 IMP 相关工序的表征（物理、化学、电学性能等）；4、负责实验设计、数据采集、数据分析，并按时汇报工作进展；5、负责扩散工艺和在线产品的异常处理，并采取持续改善，制定预防措施。 任职资格：1、本科及以上学历，理工科背景；2、熟悉半导体注入工艺流程，精通相关工艺步骤的工艺原理；3、在第三代半导体材料方面有注入工艺有经验者优先；4、逻辑性/表达能力强，热爱学习，能吃苦，有上进心，抗压能力强。
工作职责：1、负责扩散 IMP工艺的研发和调试；2、负责制定SIC注入工艺的日常维护、监控等措施；3、负责扩散部 IMP 相关工序的表征（物理、化学、电学性能等）；4、负责实验设计、数据采集、数据分析，并按时汇报工作进展；5、负责扩散工艺和在线产品的异常处理，并采取持续改善，制定预防措施。 任职资格：1、本科及以上学历，理工科背景；2、熟悉半导体注入工艺流程，精通相关工艺步骤的工艺原理；3、在第三代半导体材料方面有注入工艺有经验者优先；4、逻辑性/表达能力强，热爱学习，能吃苦，有上进心，抗压能力强。
about the team.Mature teamabout the job.FMCG brand graphic design responsibilities:1. Responsible for the team's project management, formulation and supervision of work plans, assisting the team's external communication and problem solving, promoting the team to complete work efficiently and with high quality, and cultivating and improving the team's work ability.2. Responsible for brand design execution and extended packaging design.3. According to work b
about the team.Mature teamabout the job.FMCG brand graphic design responsibilities:1. Responsible for the team's project management, formulation and supervision of work plans, assisting the team's external communication and problem solving, promoting the team to complete work efficiently and with high quality, and cultivating and improving the team's work ability.2. Responsible for brand design execution and extended packaging design.3. According to work b
岗位职责：负责或组织SiC、GaN等功率器件在终端系统中的应用需求收集、分析、管理、分发；负责或组织SiC、GaN等功率器件在终端应用的原型开发、技术路线探索；负责或组织对内部SiC、GaN等功率器件开发上系统应用技术支持；负责或组织对外部SiC、GaN等功率器件在系统应用上需要的技术支持，联通内外系统应用和器件开发生产的知识、信息衔接；负责或组织对SiC、GaN等功率器件系统应用知识的累积和管理；参与由系统终端应用和器件相关而等衍生的相应技术或商务工作。 岗位要求：电子工程、电气自动化、电力电子及相关专业；熟悉电源开发或电力电子应用，做过实际的开发和应用工作，5年左右工作经验；开发过电源或电力电子控制系统，了解SiC或GaN等功率电子器件系统应用；能熟练使用电源开发常用软件、测试仪表，Project、Office等项目、办公软件，良好的计划和报告书写能力；主持过开发项目，或参加过大型系统开发、应用项目，具有项目管理经验者优先；具有较强的沟通、协调能力、积极主动对未知领域的探索和学习性、责任心强，有团队协作
岗位职责：负责或组织SiC、GaN等功率器件在终端系统中的应用需求收集、分析、管理、分发；负责或组织SiC、GaN等功率器件在终端应用的原型开发、技术路线探索；负责或组织对内部SiC、GaN等功率器件开发上系统应用技术支持；负责或组织对外部SiC、GaN等功率器件在系统应用上需要的技术支持，联通内外系统应用和器件开发生产的知识、信息衔接；负责或组织对SiC、GaN等功率器件系统应用知识的累积和管理；参与由系统终端应用和器件相关而等衍生的相应技术或商务工作。 岗位要求：电子工程、电气自动化、电力电子及相关专业；熟悉电源开发或电力电子应用，做过实际的开发和应用工作，5年左右工作经验；开发过电源或电力电子控制系统，了解SiC或GaN等功率电子器件系统应用；能熟练使用电源开发常用软件、测试仪表，Project、Office等项目、办公软件，良好的计划和报告书写能力；主持过开发项目，或参加过大型系统开发、应用项目，具有项目管理经验者优先；具有较强的沟通、协调能力、积极主动对未知领域的探索和学习性、责任心强，有团队协作
岗位职责： 研究消费者需求，负责公司核心爆品的打造和升级，提出适合品牌定位及市场需求的产品方案。制定产品开发计划，统筹产品开发过程，协调相关部门资源，确保产品按计划上市； 负责产品生命周期管理，跟进、评估产品发展状况，分析产品优劣并根据市场反馈提出优化方案和应对措施； 协助市场运营对新品进行卖点输出和产品表达；通过培训等方式向公司及外部机构进行产品宣导。 岗位要求： 本科以上学历，有3年以上消费类电子产品工作经验； 喜欢尝新，对用户体验和消费趋势变化有敏感性； 善于思考，有较强的逻辑思考能力； 有一定的计划、管理、协调和表达能力； 岗位亮点：核心业务，重点资源投入广阔的发展空间，透明的上升通道在行业内公司有坚实基础
岗位职责： 研究消费者需求，负责公司核心爆品的打造和升级，提出适合品牌定位及市场需求的产品方案。制定产品开发计划，统筹产品开发过程，协调相关部门资源，确保产品按计划上市； 负责产品生命周期管理，跟进、评估产品发展状况，分析产品优劣并根据市场反馈提出优化方案和应对措施； 协助市场运营对新品进行卖点输出和产品表达；通过培训等方式向公司及外部机构进行产品宣导。 岗位要求： 本科以上学历，有3年以上消费类电子产品工作经验； 喜欢尝新，对用户体验和消费趋势变化有敏感性； 善于思考，有较强的逻辑思考能力； 有一定的计划、管理、协调和表达能力； 岗位亮点：核心业务，重点资源投入广阔的发展空间，透明的上升通道在行业内公司有坚实基础
公司介绍：我们的客户是一家移动互联网科技企业，专注于体育类游戏的自主研发和发行 ，2023年于港交所上市。 团队介绍： 1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验；2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向；3、团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助。 岗位职责：1、参与游戏方向的定位；2、负责设计游戏的核心玩法和整体系统架构；3、深度参与产品运营和持续优化，确保产品的长期运营；4、关注用户反馈，结合数据表现，准确发现问题并予以解决。 任职要求：1、6年以上游戏策划经验，至少2年执行主策/主策划经验；2、深度参与至少2款大DAU产品、卡牌、RPG等重度全周期（研发、上线、持续运营）手游项目，且至少以执行主策/主策角色成功主导其中1款；成功主导过中重度海外发行手游项目者优先；3、在系统设计、数值设计、交互设计方面具备扎实的策划业务能力，其中至少有一项能力尤为突出；4、在用户敏感度、市场敏感度和运营节奏把控等方面有出众的能力；5、团队管理协作能力强，能够出色地推动工作与
公司介绍：我们的客户是一家移动互联网科技企业，专注于体育类游戏的自主研发和发行 ，2023年于港交所上市。 团队介绍： 1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验；2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向；3、团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助。 岗位职责：1、参与游戏方向的定位；2、负责设计游戏的核心玩法和整体系统架构；3、深度参与产品运营和持续优化，确保产品的长期运营；4、关注用户反馈，结合数据表现，准确发现问题并予以解决。 任职要求：1、6年以上游戏策划经验，至少2年执行主策/主策划经验；2、深度参与至少2款大DAU产品、卡牌、RPG等重度全周期（研发、上线、持续运营）手游项目，且至少以执行主策/主策角色成功主导其中1款；成功主导过中重度海外发行手游项目者优先；3、在系统设计、数值设计、交互设计方面具备扎实的策划业务能力，其中至少有一项能力尤为突出；4、在用户敏感度、市场敏感度和运营节奏把控等方面有出众的能力；5、团队管理协作能力强，能够出色地推动工作与
公司介绍：我们的客户是一家综合性金融服务集团，总部位于深圳，是中国领先的个人金融服务提供商。公司业务涵盖保险、银行、投资等多个领域，为客户提供一站式综合金融服务。团队介绍： 1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验；2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向；3、团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助。 工作职责：1、负责公司网络平台（移动端、新媒体、自媒体）的对外推广和运营体系工作，建立线上转化模式，对获客、转化率、活跃度等指标负责；2、对运营推广数据、用户行为数据等进行分析和挖掘，通过数据统计和分析，对各个渠道的推广效果进行分析评估，用户增长体系负责改善用户运营策略并落地；3、在各类型短视频、新媒体平台上，通过以内容为主的持续运营，达成品牌宣传、产品推广、营销转化；4、制定新媒体矩阵投放策略，并推动落地。 任职资格：1、重点大学本科及以上（最好是硕士），市场营销/保险/传播学等专业；2、8年以上互联网运营体系搭建、线上营销、C端运营管理等工作经验，有知名互联网
公司介绍：我们的客户是一家综合性金融服务集团，总部位于深圳，是中国领先的个人金融服务提供商。公司业务涵盖保险、银行、投资等多个领域，为客户提供一站式综合金融服务。团队介绍： 1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验；2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向；3、团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助。 工作职责：1、负责公司网络平台（移动端、新媒体、自媒体）的对外推广和运营体系工作，建立线上转化模式，对获客、转化率、活跃度等指标负责；2、对运营推广数据、用户行为数据等进行分析和挖掘，通过数据统计和分析，对各个渠道的推广效果进行分析评估，用户增长体系负责改善用户运营策略并落地；3、在各类型短视频、新媒体平台上，通过以内容为主的持续运营，达成品牌宣传、产品推广、营销转化；4、制定新媒体矩阵投放策略，并推动落地。 任职资格：1、重点大学本科及以上（最好是硕士），市场营销/保险/传播学等专业；2、8年以上互联网运营体系搭建、线上营销、C端运营管理等工作经验，有知名互联网
公司介绍：我们的客户是一家移动互联网科技企业，专注于体育类游戏的自主研发和发行 ，2023年于港交所上市。团队介绍： 1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验；2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向；3、团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助。岗位职责：1、负责体育品类手游（自研自发，垂类TOP3）在韩国地区的综合运营，包括但不限于制定商业化运营规划、策略、组织和监督措施落地，对产品营收负责；2、参与产品的商业化内容设计、系统设计、负责运营活动策划等相关工作；3、周期性进行商业化数据分析，并跟进问题的优化方案与实际落地；4、协助投放/品牌团队，有序推进产品在获量及玩家生态的建设；5、团队综合管理。任职要求：1、本科以上学历，对竞技类游戏产品（枪车球）有较好理解或较深游戏经历；2、具备韩国/东欧区域成功产品运营经验，在精细化运营、韩国、东欧本地化运营有较多积累；3、5年以上大型手游产品运营经验，至少具备1-2款完整的项目工作经验，有较为完整的产品商业化系统筹备、
公司介绍：我们的客户是一家移动互联网科技企业，专注于体育类游戏的自主研发和发行 ，2023年于港交所上市。团队介绍： 1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验；2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向；3、团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助。岗位职责：1、负责体育品类手游（自研自发，垂类TOP3）在韩国地区的综合运营，包括但不限于制定商业化运营规划、策略、组织和监督措施落地，对产品营收负责；2、参与产品的商业化内容设计、系统设计、负责运营活动策划等相关工作；3、周期性进行商业化数据分析，并跟进问题的优化方案与实际落地；4、协助投放/品牌团队，有序推进产品在获量及玩家生态的建设；5、团队综合管理。任职要求：1、本科以上学历，对竞技类游戏产品（枪车球）有较好理解或较深游戏经历；2、具备韩国/东欧区域成功产品运营经验，在精细化运营、韩国、东欧本地化运营有较多积累；3、5年以上大型手游产品运营经验，至少具备1-2款完整的项目工作经验，有较为完整的产品商业化系统筹备、
about the company.产研销一体化，快速成长型出海品牌about the team.负责管理独立站运营和投放团队about the job.1、负责欧美独立站站点的销售目标制定和达成，对GMV负责。包括活动运营、品类运营、用户运营、页面规划运营等等；2、产品规划和上市：根据产品生命周期、销量、销额维度，通过精细化的数据分析，制定不同级别产品的运营目标和策略，以及不同的营销组合策略；3、活动推广：负责年度电商推广预算，负责全年营销活动节奏，例如复活节、黑五等大促项目；4、用户：用户体系的建设，用户成长积分体系+会员等级体系+edm营销等，提升拉新，转化，召回和复购率；5、团队管理和合作：平行合作产品投放等团队，提高线上电商渠道的页面点击率，转化率，用户满意度等。 skills and experience required.1、超3年海外独立站运营/投放经验；2、有成功运营爆品打造经验；3、沟通逻辑清晰，创新性优秀。
about the company.产研销一体化，快速成长型出海品牌about the team.负责管理独立站运营和投放团队about the job.1、负责欧美独立站站点的销售目标制定和达成，对GMV负责。包括活动运营、品类运营、用户运营、页面规划运营等等；2、产品规划和上市：根据产品生命周期、销量、销额维度，通过精细化的数据分析，制定不同级别产品的运营目标和策略，以及不同的营销组合策略；3、活动推广：负责年度电商推广预算，负责全年营销活动节奏，例如复活节、黑五等大促项目；4、用户：用户体系的建设，用户成长积分体系+会员等级体系+edm营销等，提升拉新，转化，召回和复购率；5、团队管理和合作：平行合作产品投放等团队，提高线上电商渠道的页面点击率，转化率，用户满意度等。 skills and experience required.1、超3年海外独立站运营/投放经验；2、有成功运营爆品打造经验；3、沟通逻辑清晰，创新性优秀。
about the company.外资知名消费品公司，年营收达20亿美元about the team.成熟的内部顾问团队about the job.1.作为FICO顾问负责公司范围内所有的财务用户及相关业务部门的SAP FICO运行支持及问题解决，负责支持集团公司范围内财务月结，年结等工作。2.作为FICO顾问收集公司范围内所有的财务用户及相关业务部门提出的财务相关需求，并按SAP S/4HANA的新功能搭建解决方案。 3.作为FICO顾问参与公司的SAP项目实施工作，并负责公司SAP项目财务部分的现状与需求分析、业务蓝图设计、集成接口设计、系统配置及单元测试、集成测试脚本设计及测试、最终用户培训、数据迁移、系统切换等工作，并承担SAP上线后的支持工作。4.负责为用户提供培训,包括公司范围内财务用户的定期培训、专题解决方案培训和新员工财务用户培训等工作。 5.与其他模块、业务部门紧密合作，支持和负责相应的SAP财务工作责任。6.完成上司安排的其他工作事项。 skills and experience re
about the company.外资知名消费品公司，年营收达20亿美元about the team.成熟的内部顾问团队about the job.1.作为FICO顾问负责公司范围内所有的财务用户及相关业务部门的SAP FICO运行支持及问题解决，负责支持集团公司范围内财务月结，年结等工作。2.作为FICO顾问收集公司范围内所有的财务用户及相关业务部门提出的财务相关需求，并按SAP S/4HANA的新功能搭建解决方案。 3.作为FICO顾问参与公司的SAP项目实施工作，并负责公司SAP项目财务部分的现状与需求分析、业务蓝图设计、集成接口设计、系统配置及单元测试、集成测试脚本设计及测试、最终用户培训、数据迁移、系统切换等工作，并承担SAP上线后的支持工作。4.负责为用户提供培训,包括公司范围内财务用户的定期培训、专题解决方案培训和新员工财务用户培训等工作。 5.与其他模块、业务部门紧密合作，支持和负责相应的SAP财务工作责任。6.完成上司安排的其他工作事项。 skills and experience re
岗位职责：1、负责BCD工艺的开发，从概念设计到量产导入，工艺的整合与创新2、对现有BCD工艺进行优化，提升产品性能、可靠性和生产效率，解决工艺中出现的关键问题，如器件性能不达标、良率低等3、与设计团队紧密合作，根据芯片设计需求，提供合理的工艺参数和器件结构建议，确保设计与工艺的良好匹配 任职要求：1、本科以上学历，微电子、半导体物理等相关专业优先2、具有5年以上BCD、logic工艺开发经验，熟悉半导体制造工艺流程，有从工艺研发到量产的完整项目经验3、良好的团队合作精神，能够与跨部门团队（设计、制造、测试等）有效沟通和协作 岗位亮点1、知名半导体企业，资金充足，平台稳定2、研发投入大，技术实力强3、广阔的发展空间
岗位职责：1、负责BCD工艺的开发，从概念设计到量产导入，工艺的整合与创新2、对现有BCD工艺进行优化，提升产品性能、可靠性和生产效率，解决工艺中出现的关键问题，如器件性能不达标、良率低等3、与设计团队紧密合作，根据芯片设计需求，提供合理的工艺参数和器件结构建议，确保设计与工艺的良好匹配 任职要求：1、本科以上学历，微电子、半导体物理等相关专业优先2、具有5年以上BCD、logic工艺开发经验，熟悉半导体制造工艺流程，有从工艺研发到量产的完整项目经验3、良好的团队合作精神，能够与跨部门团队（设计、制造、测试等）有效沟通和协作 岗位亮点1、知名半导体企业，资金充足，平台稳定2、研发投入大，技术实力强3、广阔的发展空间
岗位名称：客服助理岗位薪资：8-10k工作地点：深圳市南山区海德三道1288号航天科技广场B座商业裙楼5楼工作职责：1. 负责诊所内的接待、分诊、引导、费用结算和部分预约工作；2. 关注客户需求，与医生、护士和检验师等医疗团队紧密衔接配合，向患者和家属提供非医学性质的服务，及时有效地解决或反馈客户需要解决的问题或产生的投诉；3. 有针对性的推介会员计划或优惠套餐等，在保障客户体验的前提下，支撑经营目标的达成；4. 检查和维护诊所内的服务设施设备、宣传品、易耗品和物品的摆放和使用，保障诊所正常运行；5. 及时反馈日常工作及服务客户过程中识别出的问题（包括但不限于客户体验、制度、流程、工具等方面），并主动思考提出改善建议。任职资格：1. 全日制大专及以上学历，专业不限，具备英语能力优先；2. 形象好气质佳，有高端医疗、豪华酒店、航空公司、银行或呼叫中心等服务行业经验优先；3. 良好的服务意识与客户沟通能力，喜爱或有志于高端服务行业发展；4. 高度的责任心，关注细节，具有良好的洞察能力和同理心；5. 具有较强的执
岗位名称：客服助理岗位薪资：8-10k工作地点：深圳市南山区海德三道1288号航天科技广场B座商业裙楼5楼工作职责：1. 负责诊所内的接待、分诊、引导、费用结算和部分预约工作；2. 关注客户需求，与医生、护士和检验师等医疗团队紧密衔接配合，向患者和家属提供非医学性质的服务，及时有效地解决或反馈客户需要解决的问题或产生的投诉；3. 有针对性的推介会员计划或优惠套餐等，在保障客户体验的前提下，支撑经营目标的达成；4. 检查和维护诊所内的服务设施设备、宣传品、易耗品和物品的摆放和使用，保障诊所正常运行；5. 及时反馈日常工作及服务客户过程中识别出的问题（包括但不限于客户体验、制度、流程、工具等方面），并主动思考提出改善建议。任职资格：1. 全日制大专及以上学历，专业不限，具备英语能力优先；2. 形象好气质佳，有高端医疗、豪华酒店、航空公司、银行或呼叫中心等服务行业经验优先；3. 良好的服务意识与客户沟通能力，喜爱或有志于高端服务行业发展；4. 高度的责任心，关注细节，具有良好的洞察能力和同理心；5. 具有较强的执
关于公司。国内知名做3d打印的头部公司。关于团队。市场团队大概1+3的配置关于职位新增岗位技能和经验要求英语能力okay，具备5年以上海外pr工作经验
关于公司。国内知名做3d打印的头部公司。关于团队。市场团队大概1+3的配置关于职位新增岗位技能和经验要求英语能力okay，具备5年以上海外pr工作经验
关于公司。国内新锐3d设备智能打印公司关于团队。市场团队4人规模关于职位新增岗位技能和经验要求英语作为工作语言 、海外市场策划、品牌策划、品牌出海
关于公司。国内新锐3d设备智能打印公司关于团队。市场团队4人规模关于职位新增岗位技能和经验要求英语作为工作语言 、海外市场策划、品牌策划、品牌出海
about the company.Top Electronic Brand about the team.Working in Sales Teamabout the job.1. Responsible for setting and achieving sales targets for overseas e-commerce channels, and responsible for GMV. Including activity operation, category operation, user operation, page planning operation and so on;2. Based on product life cycle, sales volume, and through refined data analysis, develop operational objectives and strategies for different products;3. Resp
about the company.Top Electronic Brand about the team.Working in Sales Teamabout the job.1. Responsible for setting and achieving sales targets for overseas e-commerce channels, and responsible for GMV. Including activity operation, category operation, user operation, page planning operation and so on;2. Based on product life cycle, sales volume, and through refined data analysis, develop operational objectives and strategies for different products;3. Resp
about the company.Global Consumer Company about the team.Mature Teamabout the job.To create annual and half-yearly global media communication strategy which can support the development of tech brand image.To create global product launch communication plan and deliver PR materials, that create coverage through media with global influence and local market media.Provide guidance and support to local markets for media-related matters such as, but not limited
about the company.Global Consumer Company about the team.Mature Teamabout the job.To create annual and half-yearly global media communication strategy which can support the development of tech brand image.To create global product launch communication plan and deliver PR materials, that create coverage through media with global influence and local market media.Provide guidance and support to local markets for media-related matters such as, but not limited
岗位职责：负责光刻相关设备，如涂胶显影机，光刻机的工艺能力评估和工艺RECIPE建立和优化。负责光刻胶等光刻相关原材料的评估和导入。负责CD SEM和OVERLAY等光刻测量设备的测量文件建立和优化。负责光刻工序相关异常的分析和持续改善。负责光刻工艺相关技术文件和工艺规格的制定。 任职要求：熟悉常用涂胶显影机和光刻机的性能和使用，熟悉光刻胶等光刻相关原材料的评估和使用。精通上述设备的RECIPE建立和优化。熟练使用CD SEM和OVERLAY机台，精通各种光刻工艺外观及缺陷的分析和问题解决。熟悉DOE,SPC,FMEA等工具手法。良好的沟通能力，具备撰写技术文件和分析报告的能力。5年以上量产工厂光刻工艺经验，本科以上学历。 岗位亮点：国资背景，资金充足，平台稳定研发投入大，技术实力强广阔的发展空间，上升通道透明
岗位职责：负责光刻相关设备，如涂胶显影机，光刻机的工艺能力评估和工艺RECIPE建立和优化。负责光刻胶等光刻相关原材料的评估和导入。负责CD SEM和OVERLAY等光刻测量设备的测量文件建立和优化。负责光刻工序相关异常的分析和持续改善。负责光刻工艺相关技术文件和工艺规格的制定。 任职要求：熟悉常用涂胶显影机和光刻机的性能和使用，熟悉光刻胶等光刻相关原材料的评估和使用。精通上述设备的RECIPE建立和优化。熟练使用CD SEM和OVERLAY机台，精通各种光刻工艺外观及缺陷的分析和问题解决。熟悉DOE,SPC,FMEA等工具手法。良好的沟通能力，具备撰写技术文件和分析报告的能力。5年以上量产工厂光刻工艺经验，本科以上学历。 岗位亮点：国资背景，资金充足，平台稳定研发投入大，技术实力强广阔的发展空间，上升通道透明
工作职责：参与MBE设备的调研、选型、Move in、二次配、安装和设备验收，在要求的时间内及时释放产能并保证新设备达到工艺要求;负责MBE外延生长GaN\Ga2O3\Sb化物 Recipe的开发；根据器件外延结构设计进行外延生长工艺的研发；根据材料测试（HRXRD\AFM\PL\Hall\SIMS\CV等）与器件的电性反馈，进行外延工艺的迭代优化;负责MBE外延工艺的PRS、SOP编写与维护；负责进行外延生长产生的数据、工艺技术文件等资料的整理、保管与定期归档工作；协助进行相关的国内外专利与科研项目的申请；负责MBE设备的国产化调研、demo、选型与国产化验证 岗位要求：硕士及以上学历，博士优先，微电子、固体物理、材料物理、无机材料及晶体材料及相关专业；具有5年以上的MBE生长经验，有GaN\AlN\Ga2O3生长经验优先考虑。熟悉MBE生长原理、质检测试原理和操作。具有RIBER MBE机台的外延研发经验的优先;有量产型机型使用经验者优先。熟悉Ⅲ-Ⅴ族或氧化物半导体相关的材料与器件测试（AFM, XRD
工作职责：参与MBE设备的调研、选型、Move in、二次配、安装和设备验收，在要求的时间内及时释放产能并保证新设备达到工艺要求;负责MBE外延生长GaN\Ga2O3\Sb化物 Recipe的开发；根据器件外延结构设计进行外延生长工艺的研发；根据材料测试（HRXRD\AFM\PL\Hall\SIMS\CV等）与器件的电性反馈，进行外延工艺的迭代优化;负责MBE外延工艺的PRS、SOP编写与维护；负责进行外延生长产生的数据、工艺技术文件等资料的整理、保管与定期归档工作；协助进行相关的国内外专利与科研项目的申请；负责MBE设备的国产化调研、demo、选型与国产化验证 岗位要求：硕士及以上学历，博士优先，微电子、固体物理、材料物理、无机材料及晶体材料及相关专业；具有5年以上的MBE生长经验，有GaN\AlN\Ga2O3生长经验优先考虑。熟悉MBE生长原理、质检测试原理和操作。具有RIBER MBE机台的外延研发经验的优先;有量产型机型使用经验者优先。熟悉Ⅲ-Ⅴ族或氧化物半导体相关的材料与器件测试（AFM, XRD
公司介绍：知名上市游戏公司，发展快速，国际化业务。岗位职责：1.负责港股上市公司资本运作、投融资、投资者关系等事宜。2.负责公司上市相关财务事务，制定上市文件和财务披露材料，保证符合监管要求。3.配合审计工作，确保公司财务报告准确及时，符合香港上市要求。4.领导和管理财务团队，监督并负责公司财务战略规划、预算编制，确保财务运作高效稳健。5.与高层管理层沟通协调，提供财务数据分析和决策支持，推动公司财务目标的实现。6.与上市中介机构及政府监管机构、工商、税务等部门接洽协调，维护公司利益等等。任职要求：1.全日制统招本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业；2.具备3-5年四大会计师事务所项目经验，且至少1年甲方企业财务管理工作经验；3.持有中国注册会计师（CPA）资格，熟悉香港上市公司的相关法律法规；4.出色的沟通能力和团队合作精神，具备较强上进心和抗压能力，愿意不断学习成长。
公司介绍：知名上市游戏公司，发展快速，国际化业务。岗位职责：1.负责港股上市公司资本运作、投融资、投资者关系等事宜。2.负责公司上市相关财务事务，制定上市文件和财务披露材料，保证符合监管要求。3.配合审计工作，确保公司财务报告准确及时，符合香港上市要求。4.领导和管理财务团队，监督并负责公司财务战略规划、预算编制，确保财务运作高效稳健。5.与高层管理层沟通协调，提供财务数据分析和决策支持，推动公司财务目标的实现。6.与上市中介机构及政府监管机构、工商、税务等部门接洽协调，维护公司利益等等。任职要求：1.全日制统招本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业；2.具备3-5年四大会计师事务所项目经验，且至少1年甲方企业财务管理工作经验；3.持有中国注册会计师（CPA）资格，熟悉香港上市公司的相关法律法规；4.出色的沟通能力和团队合作精神，具备较强上进心和抗压能力，愿意不断学习成长。
about the job.结合事业部大客户管理特质，制定符合事业部营销发展战略的中长期策略规划，并组织推进实施；深化大客户关系网络建设，获取新的战略合作机会；强化市场洞察与客户需求分析能力，深度融合于产品研发流程，精准规划产品布局，敏锐捕捉并把握市场新机遇；加强营销拓展能力建设，做好营销人才梯队建设。skills and experience required.1、具有10年以上消费类电子行业，具有海外大客户销售管理的成功经验，业务体量在10亿左右；熟悉欧洲、美国、日本市场等海外市场。2、具有三年及以上同岗位或类似岗位工作经验，对大客户的深度战略合作有成功经验；销售背景出身，精通2B销售模式。3、熟悉ODM商业运作模式，对如何串联大客户管理、订单交付、技术解决方案等板块清晰认知和布局能力。
about the job.结合事业部大客户管理特质，制定符合事业部营销发展战略的中长期策略规划，并组织推进实施；深化大客户关系网络建设，获取新的战略合作机会；强化市场洞察与客户需求分析能力，深度融合于产品研发流程，精准规划产品布局，敏锐捕捉并把握市场新机遇；加强营销拓展能力建设，做好营销人才梯队建设。skills and experience required.1、具有10年以上消费类电子行业，具有海外大客户销售管理的成功经验，业务体量在10亿左右；熟悉欧洲、美国、日本市场等海外市场。2、具有三年及以上同岗位或类似岗位工作经验，对大客户的深度战略合作有成功经验；销售背景出身，精通2B销售模式。3、熟悉ODM商业运作模式，对如何串联大客户管理、订单交付、技术解决方案等板块清晰认知和布局能力。
关于公司该公司是全球领先的移动机器人及解决方案提供商，国家高新技术企业关于团队带领团队约10-20人关于职位负责结合公司业务目标和市场需求，制定产品规划，明确产品定位、目标客户群体和市场份额目标岗位职责：1、结合公司业务目标和市场需求，制定产品规划，明确产品定位、目标客户群体和市场份额目标；2、制定产品开发计划，确保项目按时交付。参与产品设计和研发过程，提供专业的技术指导和决策支持，保证产品的创新性、可靠性和实用性；3、负责产品的上市推广，制定市场推广策略和销售支持计划，提高产品的市场知名度和占有率。收集客户反馈和市场数据，持续优化产品性能和功能，提升客户满意度；4、与海外集成商和行业客户建立良好的合作关系 ，深入了解客户需求，提供定制化的产品解决方案。任职要求：1 、 本科学历及以上， 5年以上工业自动化或机器人行业产品管理经验，有成功的产品开发和管理案例；2 、 熟悉产品全生命周期管理流程，具备丰富的项目管理经验；3 、 具备扎实的技术背景，熟悉工业移动机器人产品的技术原理和应用场景；4 、 熟练掌握产
关于公司该公司是全球领先的移动机器人及解决方案提供商，国家高新技术企业关于团队带领团队约10-20人关于职位负责结合公司业务目标和市场需求，制定产品规划，明确产品定位、目标客户群体和市场份额目标岗位职责：1、结合公司业务目标和市场需求，制定产品规划，明确产品定位、目标客户群体和市场份额目标；2、制定产品开发计划，确保项目按时交付。参与产品设计和研发过程，提供专业的技术指导和决策支持，保证产品的创新性、可靠性和实用性；3、负责产品的上市推广，制定市场推广策略和销售支持计划，提高产品的市场知名度和占有率。收集客户反馈和市场数据，持续优化产品性能和功能，提升客户满意度；4、与海外集成商和行业客户建立良好的合作关系 ，深入了解客户需求，提供定制化的产品解决方案。任职要求：1 、 本科学历及以上， 5年以上工业自动化或机器人行业产品管理经验，有成功的产品开发和管理案例；2 、 熟悉产品全生命周期管理流程，具备丰富的项目管理经验；3 、 具备扎实的技术背景，熟悉工业移动机器人产品的技术原理和应用场景；4 、 熟练掌握产
公司介绍：我们的客户成立于2007年，是一家提供一站式香港身份规划和服务的科技创新型企业，围绕新中产用户需求提供个性化香港身份服务，总部位于深圳，在北京、上海、香港建立分公司。团队介绍： 1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验；2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向；3、团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助。职责描述：1、责AIGC产品（AI销售/AI营销） 的创新规划和设计；2、推动 AI 技术在销售营销场景和功能模块中的实际应用，推动AI能力重构公司业务；3、深入调研、抽象用户需求，分析数据，并与研发、设计团队紧密合作确保高品质产品落地；4、主导 AI 和机器学习应用场景的研究和规划；5、综合评估产品效果，持续关注用户反馈，行业进展，并基于反馈进行产品迭代。任职要求：1、对 AIGC、模型技术与应用充满热情，对 AI 产品有技术上的理解能力；2、具备清晰的业务逻辑、产品判断及跨团队协作能力；3、注重用户体验，有出色的审美和交互设计能力；4、系统化地思考
公司介绍：我们的客户成立于2007年，是一家提供一站式香港身份规划和服务的科技创新型企业，围绕新中产用户需求提供个性化香港身份服务，总部位于深圳，在北京、上海、香港建立分公司。团队介绍： 1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验；2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向；3、团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助。职责描述：1、责AIGC产品（AI销售/AI营销） 的创新规划和设计；2、推动 AI 技术在销售营销场景和功能模块中的实际应用，推动AI能力重构公司业务；3、深入调研、抽象用户需求，分析数据，并与研发、设计团队紧密合作确保高品质产品落地；4、主导 AI 和机器学习应用场景的研究和规划；5、综合评估产品效果，持续关注用户反馈，行业进展，并基于反馈进行产品迭代。任职要求：1、对 AIGC、模型技术与应用充满热情，对 AI 产品有技术上的理解能力；2、具备清晰的业务逻辑、产品判断及跨团队协作能力；3、注重用户体验，有出色的审美和交互设计能力；4、系统化地思考
公司介绍：我们的客户是一家移动互联网科技企业，专注于体育类游戏的自主研发和发行 ，2023年于港交所上市。团队介绍： 1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验；2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向；3、团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助。岗位职责：1、负责体育品类手游（自研自发，垂类TOP3）的商业化运营，包括但不限于制定商业化运营规划、策略、组织和监督措施落地，对产品营收负责；2、参与产品的商业化内容设计、系统设计、负责运营活动策划等相关工作；3、周期性进行商业化数据分析，并跟进问题的优化方案与实际落地；4、协助投放/品牌团队，有序推进产品在获量及玩家生态的建设；5、团队综合管理。任职要求：1、本科以上学历，对休闲、竞技类游戏产品（枪车球）有较好理解或较深游戏经历；2、3年以上大型手游产品运营经验，至少具备1-2款完整的项目工作经验；有较为完整的产品商业化系统筹备、验证经历，具备商业化调优经验或方法论；3、能够以数据为导向推动本职工作，具备较好的数据敏
公司介绍：我们的客户是一家移动互联网科技企业，专注于体育类游戏的自主研发和发行 ，2023年于港交所上市。团队介绍： 1、团队成员均来自知名大厂背景，拥有丰富的工作经验；2、团队文化融洽，沟通风格简单、直接，结果导向；3、团队的领导很给下属空间，鼓励大家有自己的主见，成员之间互帮互助。岗位职责：1、负责体育品类手游（自研自发，垂类TOP3）的商业化运营，包括但不限于制定商业化运营规划、策略、组织和监督措施落地，对产品营收负责；2、参与产品的商业化内容设计、系统设计、负责运营活动策划等相关工作；3、周期性进行商业化数据分析，并跟进问题的优化方案与实际落地；4、协助投放/品牌团队，有序推进产品在获量及玩家生态的建设；5、团队综合管理。任职要求：1、本科以上学历，对休闲、竞技类游戏产品（枪车球）有较好理解或较深游戏经历；2、3年以上大型手游产品运营经验，至少具备1-2款完整的项目工作经验；有较为完整的产品商业化系统筹备、验证经历，具备商业化调优经验或方法论；3、能够以数据为导向推动本职工作，具备较好的数据敏
岗位职责： 1、你将作为工厂工程部负责人，负责工程部的团队建设与管理（PE、TE、IE），根据公司业务发展需求，制定部门规划并实施;2、你将统筹研究先进的工艺技术、工具设备，推动数字化、无人车间建设，持续提高工程业务水平；3、你将统筹车间/产线规划、建设及验收，组织并协调资源支持生产任务达成;4、你将负责工厂产品技术问题解决，参与工厂重大品质异常处理，保证产品质量、控制生产成本；5、你将负责委外代工厂工程能力培养及管理。 任职要求：1、对工艺/工程、成本必须要有规模化试量产经验; 具备NPI工作经验优先，有从0-1的团队搭建经验优先。2、本科及以上学历，理工科专业;3、熟悉工厂日常运营管理流程，熟悉电子类产品的机械、电子相关知识和制造工艺流程;4、熟悉生产效率及品质改善的常用手法;5、有全局观和前瞻性，独立思考、良好技术领悟与延展能力，能发现问题并解决问题。
岗位职责： 1、你将作为工厂工程部负责人，负责工程部的团队建设与管理（PE、TE、IE），根据公司业务发展需求，制定部门规划并实施;2、你将统筹研究先进的工艺技术、工具设备，推动数字化、无人车间建设，持续提高工程业务水平；3、你将统筹车间/产线规划、建设及验收，组织并协调资源支持生产任务达成;4、你将负责工厂产品技术问题解决，参与工厂重大品质异常处理，保证产品质量、控制生产成本；5、你将负责委外代工厂工程能力培养及管理。 任职要求：1、对工艺/工程、成本必须要有规模化试量产经验; 具备NPI工作经验优先，有从0-1的团队搭建经验优先。2、本科及以上学历，理工科专业;3、熟悉工厂日常运营管理流程，熟悉电子类产品的机械、电子相关知识和制造工艺流程;4、熟悉生产效率及品质改善的常用手法;5、有全局观和前瞻性，独立思考、良好技术领悟与延展能力，能发现问题并解决问题。
工作职责洁净室环境改善提升、改善优化：包括基于生产工艺需求，规划设计洁净室的布局、气流组织和环境参数；优化洁净区域的布局，包括人员流线、物料运输路线、设备摆放等，防止交叉污染等。洁净室建设改造品质管控：在洁净室建设期间，监督施工质量，确保建筑材料、装修工艺等符合半导体生产的洁净要求，防止尘埃、静电等对生产造成影响。污染源识别：识别并分析可能影响洁净度的污染源，如人员、设备、物料等带来的尘埃、化学污染物并制定防控措施。洁净室运行标准建立：主导洁净室气流组织、压力控制、温湿度控制、ESD、AMC控制等标准及日常监测管控方案的制定。风险评估与应对：评估洁净环境被破坏的风险，如过滤器故障、外部环境变化等，建立应急预案，减少对生产的干扰。人员培训：对洁净室工作人员进行相关培训，包括洁净操作规范、污染控制知识等，提高全员的洁净意识。技术支持：为半导体生产过程中的洁净相关问题提供技术支持，参与解决因洁净度问题导致的生产故障或品质问题。洁净相关认证：协助企业进行洁净室相关的认证工作，准备文件资料，确保认证顺利通过。 任职资
工作职责洁净室环境改善提升、改善优化：包括基于生产工艺需求，规划设计洁净室的布局、气流组织和环境参数；优化洁净区域的布局，包括人员流线、物料运输路线、设备摆放等，防止交叉污染等。洁净室建设改造品质管控：在洁净室建设期间，监督施工质量，确保建筑材料、装修工艺等符合半导体生产的洁净要求，防止尘埃、静电等对生产造成影响。污染源识别：识别并分析可能影响洁净度的污染源，如人员、设备、物料等带来的尘埃、化学污染物并制定防控措施。洁净室运行标准建立：主导洁净室气流组织、压力控制、温湿度控制、ESD、AMC控制等标准及日常监测管控方案的制定。风险评估与应对：评估洁净环境被破坏的风险，如过滤器故障、外部环境变化等，建立应急预案，减少对生产的干扰。人员培训：对洁净室工作人员进行相关培训，包括洁净操作规范、污染控制知识等，提高全员的洁净意识。技术支持：为半导体生产过程中的洁净相关问题提供技术支持，参与解决因洁净度问题导致的生产故障或品质问题。洁净相关认证：协助企业进行洁净室相关的认证工作，准备文件资料，确保认证顺利通过。 任职资
企业介绍：世界五百强公司，发展快速，内部晋升空间大。工作职责：1、依据公司人力资源政策、规划和地区业务发展规划，细化本区的人力资源工作规划与方案；2、主动识别业务潜在人力资源需求，并快速响应提供全面人力资源解决方案；3、制定和执行地区人才规划，统筹地区人才选、育、用、留工作的实施，为地区经营搭建健康的人才梯队；4、进行合理有效的人力资源投入，制定有效的绩效牵引制度，监督、管控地区的人力成本，实现人力资本投资回报合理化；5、对经营管理中的人员保留、劳动纠纷和群体风险，进行系统性的管控、预防或及时参与解决，创造更稳定的工作环境；6、积极正向传导顺丰的文化，能够积极主动的掌握员工的思想动态，激发员工的自驱，持续营造积极、健康、阳光的团队氛围；7、推动新业务/变革项目在地区的落地，营造积极创新变革的氛围。任职要求：1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业；2. 5年以上大中型企业全盘人力资源管理经验，具备大型劳动密集型行业人力资源工作经验者（有物流行业经验优先）；3. 掌握现代人力资源理论知识
企业介绍：世界五百强公司，发展快速，内部晋升空间大。工作职责：1、依据公司人力资源政策、规划和地区业务发展规划，细化本区的人力资源工作规划与方案；2、主动识别业务潜在人力资源需求，并快速响应提供全面人力资源解决方案；3、制定和执行地区人才规划，统筹地区人才选、育、用、留工作的实施，为地区经营搭建健康的人才梯队；4、进行合理有效的人力资源投入，制定有效的绩效牵引制度，监督、管控地区的人力成本，实现人力资本投资回报合理化；5、对经营管理中的人员保留、劳动纠纷和群体风险，进行系统性的管控、预防或及时参与解决，创造更稳定的工作环境；6、积极正向传导顺丰的文化，能够积极主动的掌握员工的思想动态，激发员工的自驱，持续营造积极、健康、阳光的团队氛围；7、推动新业务/变革项目在地区的落地，营造积极创新变革的氛围。任职要求：1. 本科及以上学历，人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业；2. 5年以上大中型企业全盘人力资源管理经验，具备大型劳动密集型行业人力资源工作经验者（有物流行业经验优先）；3. 掌握现代人力资源理论知识
工作职责1、对多媒体业务，尤其是Camera 拍照、视频、AR、FaceID、AO等业务跨芯片平台落地定制化技术方案负责，针对主流芯片平台（Q&M）能力完成PipeLine业务模型设计和核心框架代码开发，输出关键系统方案；2、对芯片、器件的硬件能力深度了解，对不同芯片平台的驱动软件架构熟悉，对硬件通路，算法通路的可行性负责；3、对主流的ISP Pipeline有很好的认知，负责基于ISP Pipe line设计整体的亮度、色彩、噪声/清晰度等方案设计；4、对主流的camera HDR方案有很好的认知，负责HDR整体方案设计；5、端到端系统性能优化、预估、规划，满足旗舰机的体验诉求。工作要求1、人工智能、计算机、信号与信息处理、模式识别、生物医学工程、自动化、数学等专业毕业；熟悉常见的图像/视频处理、计算机视觉、模式识别、深度学习等算法；2、5年以上Camera领域系统设计，算法设计，效果tuning经验；3、对色彩理论、色彩重现、HDR标准和主流方案等有不错的理解；4、熟悉C/C++、Python编程，掌握
工作职责1、对多媒体业务，尤其是Camera 拍照、视频、AR、FaceID、AO等业务跨芯片平台落地定制化技术方案负责，针对主流芯片平台（Q&M）能力完成PipeLine业务模型设计和核心框架代码开发，输出关键系统方案；2、对芯片、器件的硬件能力深度了解，对不同芯片平台的驱动软件架构熟悉，对硬件通路，算法通路的可行性负责；3、对主流的ISP Pipeline有很好的认知，负责基于ISP Pipe line设计整体的亮度、色彩、噪声/清晰度等方案设计；4、对主流的camera HDR方案有很好的认知，负责HDR整体方案设计；5、端到端系统性能优化、预估、规划，满足旗舰机的体验诉求。工作要求1、人工智能、计算机、信号与信息处理、模式识别、生物医学工程、自动化、数学等专业毕业；熟悉常见的图像/视频处理、计算机视觉、模式识别、深度学习等算法；2、5年以上Camera领域系统设计，算法设计，效果tuning经验；3、对色彩理论、色彩重现、HDR标准和主流方案等有不错的理解；4、熟悉C/C++、Python编程，掌握
about the job.1、依据公司人力资源政策、规划和地区业务发展规划，细化本区的人力资源工作规划与方案;2、主动识别业务潜在人力资源需求，并快速响应提供全面人力资源解决方案;3、制定和执行地区人才规划，统筹地区人才选、育、用、留工作的实施，为地区经营搭建健康的人才梯队;4、进行合理有效的人力资源投入，制定有效的绩效牵引制度，监督、管控地区的人力成本，实现人力资本投资回报合理化;5、对经营管理中的人员保留、劳动纠纷和群体风险，进行系统性的管控、预防或及时参与解决，创造更稳定的工作环境;6、积极正向传导文化，能够积极主动的掌握员工的思想动态，激发员工的自驱，持续营造积极、健康、阳光的团队氛围;7、推动新业务/变革项目在地区的落地，营造积极创新变革的氛围。skills and experience required.1.本科及以上学历，人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业;2.5年以上大中型企业全盘人力资源管理经验，具备大型劳动密集型行业人力资源工作经验者;3.掌握现代人力资源理论知识和实践积累，深刻
about the job.1、依据公司人力资源政策、规划和地区业务发展规划，细化本区的人力资源工作规划与方案;2、主动识别业务潜在人力资源需求，并快速响应提供全面人力资源解决方案;3、制定和执行地区人才规划，统筹地区人才选、育、用、留工作的实施，为地区经营搭建健康的人才梯队;4、进行合理有效的人力资源投入，制定有效的绩效牵引制度，监督、管控地区的人力成本，实现人力资本投资回报合理化;5、对经营管理中的人员保留、劳动纠纷和群体风险，进行系统性的管控、预防或及时参与解决，创造更稳定的工作环境;6、积极正向传导文化，能够积极主动的掌握员工的思想动态，激发员工的自驱，持续营造积极、健康、阳光的团队氛围;7、推动新业务/变革项目在地区的落地，营造积极创新变革的氛围。skills and experience required.1.本科及以上学历，人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业;2.5年以上大中型企业全盘人力资源管理经验，具备大型劳动密集型行业人力资源工作经验者;3.掌握现代人力资源理论知识和实践积累，深刻
关于公司.某知名Saas公司 关于团队.暂无 岗位职责：1、销售流程管理：设计、优化和管理销售流程，确保销售过程的高效、规范和透明。这包括销售线索的获取、分配、跟进、转化以及销售机会的识别、评估、跟踪和关闭等。2、销售预测与计划：根据市场趋势、客户需求和销售目标，制定销售计划和预算，并对销售情况进行实时监控和调整。3、销售客户管理：建立和维护客户关系，包括客户信息的录入、更新和维护，客户需求的分析和挖掘，以及客户满意度的调查和反馈等。4、销售支持与协调：为销售人员提供必要的支持和协调，包括销售资料的准备、产品演示和解决方案的提供、合同的签订和履行等。与销售团队、产品团队、市场团队等其他部门保持紧密沟通和协作，确保销售过程的顺畅进行。5、风险管理：识别和管理销售过程中的风险，包括市场风险、信用风险、合规风险等，制定相应的风险应对措施，确保公司的利益不受损失。 岗位要求：1、本科或以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。2、具备3年以上销售流程管理或相关领域的工作经验，对互联网公司的销售模式有深入了解。3、
关于公司.某知名Saas公司 关于团队.暂无 岗位职责：1、销售流程管理：设计、优化和管理销售流程，确保销售过程的高效、规范和透明。这包括销售线索的获取、分配、跟进、转化以及销售机会的识别、评估、跟踪和关闭等。2、销售预测与计划：根据市场趋势、客户需求和销售目标，制定销售计划和预算，并对销售情况进行实时监控和调整。3、销售客户管理：建立和维护客户关系，包括客户信息的录入、更新和维护，客户需求的分析和挖掘，以及客户满意度的调查和反馈等。4、销售支持与协调：为销售人员提供必要的支持和协调，包括销售资料的准备、产品演示和解决方案的提供、合同的签订和履行等。与销售团队、产品团队、市场团队等其他部门保持紧密沟通和协作，确保销售过程的顺畅进行。5、风险管理：识别和管理销售过程中的风险，包括市场风险、信用风险、合规风险等，制定相应的风险应对措施，确保公司的利益不受损失。 岗位要求：1、本科或以上学历，市场营销、商务管理等相关专业优先。2、具备3年以上销售流程管理或相关领域的工作经验，对互联网公司的销售模式有深入了解。3、