about the company.大型消费品企业about the team.成熟的团队about the job.1、承接集团公司及事业部的总体规划,制定所辖品牌的中长期策略规划并推动落地实施。2、负责建立、提炼、积累、传承全品类品牌的品牌资产,确定并巩固品牌定位、产品定位,为销售/运营部门提供参考。3、根据品牌策略规划,高效开发新品并能实现预估的试销市场增量,其中开发内容包括但不限于新品牌/新品类的开发方向、机会点、定位、产品线规划、试销方案。4、平衡各品类的产品组合建议,确定并输出全品类产品优化策略、价格策略。5、负责统筹全品类产品在线下渠道的推广策划,策划推广渠道、终端形式、产品卖点培训并复盘推广效果。6、关注高级人才的成长并能发掘高潜继任者,通过辅导、培养使高潜人才成长加速;建设并维护良好的团队内部氛围,维持团队的稳定及高绩效的输出。skills and experience required.1、统招本科及以上学历,8年以上知名快消企业相关工作经验;2、扎实的专业理论知识,良好的团队带领能力及
about the company.大型消费品企业about the team.成熟的团队about the job.1、承接集团公司及事业部的总体规划,制定所辖品牌的中长期策略规划并推动落地实施。2、负责建立、提炼、积累、传承全品类品牌的品牌资产,确定并巩固品牌定位、产品定位,为销售/运营部门提供参考。3、根据品牌策略规划,高效开发新品并能实现预估的试销市场增量,其中开发内容包括但不限于新品牌/新品类的开发方向、机会点、定位、产品线规划、试销方案。4、平衡各品类的产品组合建议,确定并输出全品类产品优化策略、价格策略。5、负责统筹全品类产品在线下渠道的推广策划,策划推广渠道、终端形式、产品卖点培训并复盘推广效果。6、关注高级人才的成长并能发掘高潜继任者,通过辅导、培养使高潜人才成长加速;建设并维护良好的团队内部氛围,维持团队的稳定及高绩效的输出。skills and experience required.1、统招本科及以上学历,8年以上知名快消企业相关工作经验;2、扎实的专业理论知识,良好的团队带领能力及
about the company.鞋服配品牌about the team.商品团队about the job.1、负责市场调研,确定产品开发方向,参与研发产品面料规划、色彩规划,确定商品组合、品类计划、价格计划及具体产品系列;2、根据企业目标和品牌特性,负责商品企划及商品运作管理工作,规划上市波段,输出商品的周期企划案;3、根据销售目标、销售情况以及对市场行情的预测分析制定全年货品投产计划及预算;负责产品生命周期管理,通过商品数据分析、科学调配货提高商品周转率,合理有效控制并达成全年库存目标;4、主导商品结构规划,统计分析畅销商品销售排名,预测商品销售趋势,确定商品供应需求和上货结构,下达商品采购和定价任务、货期计划、货期安排和跟进;5、统筹订货会与日常商品基础资料建立与完善;6、跟进商品研发和生产进度,制定有效的商品供应计划,监控生产、成品入库情况。协调相关部门,保证新品研发,生产,销售的顺利进行.skills and experience required.1、本科及以上学历;具有8年以上服饰商品全盘
about the company.鞋服配品牌about the team.商品团队about the job.1、负责市场调研,确定产品开发方向,参与研发产品面料规划、色彩规划,确定商品组合、品类计划、价格计划及具体产品系列;2、根据企业目标和品牌特性,负责商品企划及商品运作管理工作,规划上市波段,输出商品的周期企划案;3、根据销售目标、销售情况以及对市场行情的预测分析制定全年货品投产计划及预算;负责产品生命周期管理,通过商品数据分析、科学调配货提高商品周转率,合理有效控制并达成全年库存目标;4、主导商品结构规划,统计分析畅销商品销售排名,预测商品销售趋势,确定商品供应需求和上货结构,下达商品采购和定价任务、货期计划、货期安排和跟进;5、统筹订货会与日常商品基础资料建立与完善;6、跟进商品研发和生产进度,制定有效的商品供应计划,监控生产、成品入库情况。协调相关部门,保证新品研发,生产,销售的顺利进行.skills and experience required.1、本科及以上学历;具有8年以上服饰商品全盘
about the company.大型快消品企业about the team.年轻有活力的团队about the job.1、承接集团公司及事业部的总体规划,协助品牌事业部总经理制定所辖品牌的中长期策略规划并推动落地实施。 2、负责建立、提炼、积累、传承全品类品牌的品牌资产,确定并巩固品牌定位、产品定位,为销售/运营部门提供参考。 3、根据品牌策略规划,高效开发新品并能实现预估的试销市场增量,其中开发内容包括但不限于新品牌/新品类的开发方向、机会点、定位、产品线规划、试销方案。 4、平衡各品类的产品组合建议,确定并输出全品类产品优化策略、价格策略。5、协助品牌总经理关注高级人才的成长并能发掘高潜继任者,通过辅导、培养使高潜人才成长加速;建设并维护良好的团队内部氛围,维持团队的稳定及高绩效的输出。skills and experience required.1、统招本科及以上学历,8年以上知名快消企业相关工作经验,多品牌管理经验优先; 2、有0-1经验或成熟品类管理经验,扎实的专业理论知识,良好的团队带领能
about the company.大型快消品企业about the team.年轻有活力的团队about the job.1、承接集团公司及事业部的总体规划,协助品牌事业部总经理制定所辖品牌的中长期策略规划并推动落地实施。 2、负责建立、提炼、积累、传承全品类品牌的品牌资产,确定并巩固品牌定位、产品定位,为销售/运营部门提供参考。 3、根据品牌策略规划,高效开发新品并能实现预估的试销市场增量,其中开发内容包括但不限于新品牌/新品类的开发方向、机会点、定位、产品线规划、试销方案。 4、平衡各品类的产品组合建议,确定并输出全品类产品优化策略、价格策略。5、协助品牌总经理关注高级人才的成长并能发掘高潜继任者,通过辅导、培养使高潜人才成长加速;建设并维护良好的团队内部氛围,维持团队的稳定及高绩效的输出。skills and experience required.1、统招本科及以上学历,8年以上知名快消企业相关工作经验,多品牌管理经验优先; 2、有0-1经验或成熟品类管理经验,扎实的专业理论知识,良好的团队带领能
about the company.国资背景集团,项目稳定about the team.成熟的团队,需要主导项目完成交付about the job.负责嵌入式系统的应用架构设计与优化,统一嵌入式设备运行框架,系统API接口封装;设计并实现稳定高效的嵌入式软件模块,比如:中间件和应用层软件;与硬件团队紧密合作,进行系统集成调试,解决软硬件接口问题,确保产品的功能稳定性与性能要求;对产品进行严格的测试验证,包括单元测试、集成测试、压力测试及可靠性测试;参与嵌入式平台的技术预研工作,跟踪新技术发展趋势,引入创新解决方案以提升产品质量和竞争力;编写相关技术文档,协助完成项目管理和技术评审工作。 skills and experience required.计算机科学、电子工程、自动化等相关专业本科及以上学历,具有5年以上嵌入式软件开发经验;精通C/C++/Golang/Rust编程语言(其中一种),具备扎实的编程基础和良好的编程习惯;熟悉嵌入式操作系统(如Linux、RTOS如FreeRTOS、VxWorks等)原
about the company.国资背景集团,项目稳定about the team.成熟的团队,需要主导项目完成交付about the job.负责嵌入式系统的应用架构设计与优化,统一嵌入式设备运行框架,系统API接口封装;设计并实现稳定高效的嵌入式软件模块,比如:中间件和应用层软件;与硬件团队紧密合作,进行系统集成调试,解决软硬件接口问题,确保产品的功能稳定性与性能要求;对产品进行严格的测试验证,包括单元测试、集成测试、压力测试及可靠性测试;参与嵌入式平台的技术预研工作,跟踪新技术发展趋势,引入创新解决方案以提升产品质量和竞争力;编写相关技术文档,协助完成项目管理和技术评审工作。 skills and experience required.计算机科学、电子工程、自动化等相关专业本科及以上学历,具有5年以上嵌入式软件开发经验;精通C/C++/Golang/Rust编程语言(其中一种),具备扎实的编程基础和良好的编程习惯;熟悉嵌入式操作系统(如Linux、RTOS如FreeRTOS、VxWorks等)原
about the company.The company is Well-known maternal and child products companyabout the team.The team is about 50 peopleabout the job.The CCO role focuses on driving revenue growth, increasing sales volume, and enhancing profitability with urgency. The CCO will oversee the sales, marketing, and business development functions, ensuring alignment with the company’s overall strategic goals.Responsibilities:1. Commercial Strategy Development: - Develop and im
about the company.The company is Well-known maternal and child products companyabout the team.The team is about 50 peopleabout the job.The CCO role focuses on driving revenue growth, increasing sales volume, and enhancing profitability with urgency. The CCO will oversee the sales, marketing, and business development functions, ensuring alignment with the company’s overall strategic goals.Responsibilities:1. Commercial Strategy Development: - Develop and im
CompanyInternationalised fintech company.TeamHere we have an international working environment, professional team, generous salary and benefits, and broad promotion space.Principal responsibilities1.Provide technical consultant for the digital platform design, development, implementation and maintenance of significant HSBC IT systems to local business units.2.Develop competent level understanding of group systems and major local systems Prepar
CompanyInternationalised fintech company.TeamHere we have an international working environment, professional team, generous salary and benefits, and broad promotion space.Principal responsibilities1.Provide technical consultant for the digital platform design, development, implementation and maintenance of significant HSBC IT systems to local business units.2.Develop competent level understanding of group systems and major local systems Prepar
about the company成熟零售体系公司,生意体量200亿以上about the team 成熟团队about the job1、对接业务需求,开展消费者定性研究;2、跟踪市场趋势,洞察潜在市场机会与威胁;3、定期输出消费者研究报告,支持策略制定、产品开发及市场营销;4、参与产品评审,确保产品与市场需求契合;5、分析消费者反馈,为策略调整和产品优化提供依据;6、提供用户研究方法培训,提升团队专业能力;7、与公司内部团队紧密合作,确保研究成果有效应用。skills and experience required1、本科及以上学历,5年以上消费者/市场调研经验,熟悉定性研究方法;2、对时尚行业有浓厚兴趣和敏感度,有时尚零售或相关行业从业经历者优先;3、具备良好的访谈/问卷、数据分析与报告撰写能力,对业务的快速吸收、学习能力;4、优秀的沟通与团队合作能力,具备主人公精神。
about the company成熟零售体系公司,生意体量200亿以上about the team 成熟团队about the job1、对接业务需求,开展消费者定性研究;2、跟踪市场趋势,洞察潜在市场机会与威胁;3、定期输出消费者研究报告,支持策略制定、产品开发及市场营销;4、参与产品评审,确保产品与市场需求契合;5、分析消费者反馈,为策略调整和产品优化提供依据;6、提供用户研究方法培训,提升团队专业能力;7、与公司内部团队紧密合作,确保研究成果有效应用。skills and experience required1、本科及以上学历,5年以上消费者/市场调研经验,熟悉定性研究方法;2、对时尚行业有浓厚兴趣和敏感度,有时尚零售或相关行业从业经历者优先;3、具备良好的访谈/问卷、数据分析与报告撰写能力,对业务的快速吸收、学习能力;4、优秀的沟通与团队合作能力,具备主人公精神。
about the company.MNC FMCG Companyabout the team.•Lead and manage the performance of ATL sub-team consisting of 3 people.•Develop team capabilities aligned with growth culture.about the job.The Regional Category Manager is responsible for managing the spends of Above-the-line Marketing Communication (short for ATL MARCOM) and creation/execution of procurement strategy. The assigned spend category constitutes significant opportunities of delivering cost eff
about the company.MNC FMCG Companyabout the team.•Lead and manage the performance of ATL sub-team consisting of 3 people.•Develop team capabilities aligned with growth culture.about the job.The Regional Category Manager is responsible for managing the spends of Above-the-line Marketing Communication (short for ATL MARCOM) and creation/execution of procurement strategy. The assigned spend category constitutes significant opportunities of delivering cost eff
about the company.服饰鞋包品牌about the team.亚马逊团队about the job.1,策略规划与目标设定:负责亚马逊渠道的全盘销售策略制定,带领团队精细化运营,实现销售及利润目标;2,精细化运营:负责制定计划并指导团队进行工作,实现高效运作,包括产品上架、描述优化、价格调整、促销活动、广告投放,合作产品开发品牌团队等,以提高产品的曝光率和转化率;3,分析洞察和优化:负责研究平台发展趋势,调查分析市场及竞争对手情况,及时做出针对性的运营优化方案;4,定期统计、分析销售及库存数据,保持较好的库存周转率和库存量的安全;5,亚马逊团队管理和培养,销售绩效指标制定。 skills and experience required.1,本科以上学历,8年以上亚马逊平台精品运营经验,具备团队管理经验;2,擅长亚马逊渠道的各项规则,具备成功爆品打造经验;3,优秀的数据分析和洞察能力,沟通逻辑能力。
about the company.服饰鞋包品牌about the team.亚马逊团队about the job.1,策略规划与目标设定:负责亚马逊渠道的全盘销售策略制定,带领团队精细化运营,实现销售及利润目标;2,精细化运营:负责制定计划并指导团队进行工作,实现高效运作,包括产品上架、描述优化、价格调整、促销活动、广告投放,合作产品开发品牌团队等,以提高产品的曝光率和转化率;3,分析洞察和优化:负责研究平台发展趋势,调查分析市场及竞争对手情况,及时做出针对性的运营优化方案;4,定期统计、分析销售及库存数据,保持较好的库存周转率和库存量的安全;5,亚马逊团队管理和培养,销售绩效指标制定。 skills and experience required.1,本科以上学历,8年以上亚马逊平台精品运营经验,具备团队管理经验;2,擅长亚马逊渠道的各项规则,具备成功爆品打造经验;3,优秀的数据分析和洞察能力,沟通逻辑能力。
about the company.The company is a Chinese leading food condiment company. with multi-nation business and distributors.about the team.Will build and lead a sales team in India, directly report to Oversea sales head in China. about the job.In charge of full business P&L in India. Job responsibilities:1. Responsible for the sales market development of corresponding countries and regions, including formulating and implementing a sound sales strategy, managing
about the company.The company is a Chinese leading food condiment company. with multi-nation business and distributors.about the team.Will build and lead a sales team in India, directly report to Oversea sales head in China. about the job.In charge of full business P&L in India. Job responsibilities:1. Responsible for the sales market development of corresponding countries and regions, including formulating and implementing a sound sales strategy, managing