chauffeur classe 1.

Poste: Chauffeur Classe 1
Horaire: Temps plein (4 x 10 heures par semaine)
Salaire: 32,19 $/heure
Lieu de travail: Val-d'Or et les environs

Avantages
Nous offrons un environnement de travail stimulant et des avantages concurrentiels :

Avantages sociaux compétitifs
Uniformes fournis
Véhicules automatiques pour un confort accru
Équipe chaleureuse et conviviale
Activités sociales régulières

Responsabilités
Le titulaire du poste aura les responsabilités suivantes :

Conduite d'un véhicule lourd (classe 1 - automatique) pour effectuer des livraisons.
Sécurité et conformité des chargements.
Service à la clientèle courtois et professionnel.
Inspections régulières du véhicule.
Respect des horaires et itinéraires de livraison.

Qualifications
Les candidats doivent répondre aux exigences suivantes :

Permis de conduire classe 1 valide.
Expérience de conduite sur routes hivernales du Québec.
Excellente forme physique.
Gestion efficace du temps.
Connaissance des règles de sécurité routière.
Disponibilité immédiate.

Sommaire
Ce poste permanent offre une occasion exceptionnelle pour les chauffeurs Classe 1 expérimentés et dévoués. Compte tenu de l’urgence du besoin, nous encourageons fortement les candidats qualifiés et immédiatement disponibles à soumettre leur candidature sans délai. Le processus de recrutement est accéléré.

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.