summary
leader mondial dans la conception, la fabrication et le service de systèmes de conversion d'énergie.
Dans un contexte de forte croissance, ils renforcent temporairement leur équipe pour soutenir l'augmentation de notre activité.
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De formation Bac+3, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum dans le recrutement, avec une spécialisation en manufacturing et supply chain. Une expérience dans le cadre de missions d'intérim ou de contrats temporaires est un plus.
- Capable de gérer plusieurs processus de recrutement de manière simultanée, vous savez vous adapter à un environnement en évolution rapide.
- Vous êtes communicatif(ve) et avez un sens aigu de l'écoute et de la collaboration.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Chargé de recrutement (F/H).
leader mondial dans la conception, la fabrication et le service de systèmes de conversion d'énergie.
Dans un contexte de forte croissance, ils renforcent temporairement leur équipe pour soutenir l'augmentation de notre activité.
Durant cette mission, vous interviendrez en tant que support stratégique de notre équipe de recrutement pour identifier et intégrer les meilleurs talents du secteur.
Vos responsabilités incluent :
1. Recrutement spécialisé :
- Collaborer avec les équipes opérationnelles pour définir les besoins de recrutement en manufacturing et supply chain.
- Sourcer et évaluer les candidats en utilisant des techniques de sourcing innovantes et les meilleurs canaux de recrutement.
- Conduire des entretiens et sélectionner les profils les plus adaptés pour nos postes ouverts.
- Participer aux décisions d'embauche en travaillant étroitement avec les responsables de chaque département.
2. Onboarding et intégration :
- Assurer une expérience d'intégration fluide pour les nouveaux collaborateurs, en collaborant avec les équipes internes.
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De formation Bac+3, vous justifiez d'une expérience de 2 années minimum dans le recrutement, avec une spécialisation en manufacturing et supply chain. Une expérience dans le cadre de missions d'intérim ou de contrats temporaires est un plus.
- Capable de gérer plusieurs processus de recrutement de manière simultanée, vous savez vous adapter à un environnement en évolution rapide.
- Vous êtes communicatif(ve) et avez un sens aigu de l'écoute et de la collaboration.
Nous recherchons pour le compte de notre client un Chargé de recrutement (F/H).
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Applying with us is easy. We will review your application and see if you are a good fit for the job and the company.
Our consultant will call you at a suitable time to discuss your application and further career aspirations.
If you’ve never worked with us before, we’ll need some basic additional pieces of information to confirm your eligibility for work.
Next, we just need to verify a few things - we’ll make the relevant compliance checks and keep you posted.
As part of the process in ensuring you’re perfect for the role, we’ll make contact with any relevant references you’ve provided.
Our expert team will either arrange an interview for the role you’ve applied for, or if they believe there’s a better opportunity, they’ll suggest alternative options too.
We’ll ensure that you’re fully prepared ahead of your interview and know exactly what to expect - good luck!
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