summary
Être chargé de recrutement alternant F/H chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où vous gérez les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de nos clients.
Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire) ¿¿
...
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience.
Vous êtes issu(es) d'une formation supérieure bac+2 obtenue. Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'un an ou une formation en alternance .
La communication, la gestion des priorités et le goût du challenge, votre capacité d'adaptation ainsi que votre aisance relationnelle seront de véritables atouts pour évoluer au sein de notre groupe.
Le permis de conduire pourrait être indispensable en fonction de la localisation de votre future agence.
Le groupe Randstad France recrute 90 chargés de recrutement alternant (F/H) sur la France entière et propose un format innovant : l'école et l'entreprise .
Nous vous proposons un diplôme certifié et reconnu par l'état : bachelor BAC+3, titre RNCP niveau 6 au sein de notre école agréée IMC (institut des métiers et compétences), notre cfa d'entreprise, situé dans les locaux du siège social de Randstad France à La Plaine St Denis.
De plus, la formation se déroule en mode hybride entre du présentiel (3 jours par mois) et le distanciel (1 à 2 jours par semaine) et le reste se passe en entreprise dans une de nos 900 agences.
Et comme on a veut bien intégrer et former, Randstad prend en charge vos frais de transports et d'hébergement pour les journées de formation en présentiel (2 nuits) .
ça vous tente? Alors découvrez votre future mission.
Être chargé de recrutement alternant F/H chez nous, c'est vivre des journées remplies de défis à relever où vous gérez les recrutements de A à Z pour répondre aux besoins de nos clients.
Et pour ça, il vous faut avoir un état d'esprit de gagnant (et surmonter les obstacles toujours avec le sourire) ¿¿
Vous imaginez la meilleure stratégie de sourcing à mettre en place. Vous appliquez le process de recrutement (pré-sélection, pré-qualification, entretiens, intégrations). Vous analysez les besoins de vos clients et recherchez les meilleurs talents pour répondre à leurs besoins. Vous gérez le suivi administratif de A à Z (inscription candidat, suivi des contrats de mission, saisie des relevés d'heures, gestion du planning, suivi des visites médicales,...) Vous développez un réseau de partenaires emploi et participez à des forums de recrutement, job dating,....
Vous devez être titulaire d'un Bac+2 et avoir au moins 1 année d'expérience.
Vous êtes issu(es) d'une formation supérieure bac+2 obtenue. Vous justifiez d'une expérience professionnelle d'un an ou une formation en alternance .
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Le groupe Randstad France recrute 90 chargés de recrutement alternant (F/H) sur la France entière et propose un format innovant : l'école et l'entreprise .
Nous vous proposons un diplôme certifié et reconnu par l'état : bachelor BAC+3, titre RNCP niveau 6 au sein de notre école agréée IMC (institut des métiers et compétences), notre cfa d'entreprise, situé dans les locaux du siège social de Randstad France à La Plaine St Denis.
De plus, la formation se déroule en mode hybride entre du présentiel (3 jours par mois) et le distanciel (1 à 2 jours par semaine) et le reste se passe en entreprise dans une de nos 900 agences.
Et comme on a veut bien intégrer et former, Randstad prend en charge vos frais de transports et d'hébergement pour les journées de formation en présentiel (2 nuits) .
ça vous tente? Alors découvrez votre future mission.
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Applying with us is easy. We will review your application and see if you are a good fit for the job and the company.
Our consultant will call you at a suitable time to discuss your application and further career aspirations.
If you’ve never worked with us before, we’ll need some basic additional pieces of information to confirm your eligibility for work.
Next, we just need to verify a few things - we’ll make the relevant compliance checks and keep you posted.
As part of the process in ensuring you’re perfect for the role, we’ll make contact with any relevant references you’ve provided.
Our expert team will either arrange an interview for the role you’ve applied for, or if they believe there’s a better opportunity, they’ll suggest alternative options too.
We’ll ensure that you’re fully prepared ahead of your interview and know exactly what to expect - good luck!
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