Chargé de projets en bâtiment- 70K à 90K
Tu cherches un emploi stimulant ou tu pourras faire carrière dans le domaine de la construction et l'immobilier? Le domaine institutionnelle et patrimonial t'intéresse également? Une entreprise du secteur public est actuellement à la recherche d'un(e) technicien(ne) maintenance en bâtiment à Québec.
...
Poste: Temps plein , permanent;
Horaire: 35h/semaine;
Salaire : Entre 70K et 90K selon expérience;
Advantages
Voici les avantages que te procure ce rôle de Chargé de projets en bâtiment;
- horaire flexible (35 heures par semaine);
- Assurance collective;
- Accès à un régime de retraite à prestations déterminées;
- PAE;
- Banque de congés de maladie;
- 13 jours de congés fériés;
- 20 jours de vacances annuels après un an de service;
- Ravais centre d'entrainement sportif;
- Participation à des activités de bénévolat;
Responsibilities
Voici ce qui t'attends dans ce rôle de Chargé de projets en bâtiment;
- Assurer le suivi des divers contrats de service;
- Assurer les suivis budgétaire et administratif des contrats;
- Répondre aux demandes de travaux ou d’interventions diverses acheminées par différents intervenants;
- Faire les Appel d’offres ( préparer la documentation, analyse de soumissions, conformité.)
- Effectuer les suivis budgétaire et administratif des contrats (SEAO);
- Valider la facturation et approuver les demandes de paiement;
Qualifications
Voici les qulifications requises pour ce poste:
- Avoir de 3 à 5 ans d’expériences récente dans un rôle similaire;
- Détenir une Tehcnique en architecture ou bâtiment;
- Être à l'aise avec la suite office;
- Avoir un sens de l'initiative et aimer le travail d'équipe;
Summary
Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité d'emploi comme Chargé de projets en bâtiment pour cette entrprise du secteur public de Québec, faites-nous parvenir votre curriculum vitae dès maintenant!
Vous pouvez nous contacter:
- Par téléphone au 418 839-6699, demandez Maïka ;
- Faites-nous parvenir votre CV au maika.cloutier@randstad.ca
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
show more
Chargé de projets en bâtiment- 70K à 90K
Tu cherches un emploi stimulant ou tu pourras faire carrière dans le domaine de la construction et l'immobilier? Le domaine institutionnelle et patrimonial t'intéresse également? Une entreprise du secteur public est actuellement à la recherche d'un(e) technicien(ne) maintenance en bâtiment à Québec.
Poste: Temps plein , permanent;
Horaire: 35h/semaine;
Salaire : Entre 70K et 90K selon expérience;
Advantages
Voici les avantages que te procure ce rôle de Chargé de projets en bâtiment;
- horaire flexible (35 heures par semaine);
- Assurance collective;
- Accès à un régime de retraite à prestations déterminées;
- PAE;
- Banque de congés de maladie;
- 13 jours de congés fériés;
- 20 jours de vacances annuels après un an de service;
- Ravais centre d'entrainement sportif;
- Participation à des activités de bénévolat;
Responsibilities
Voici ce qui t'attends dans ce rôle de Chargé de projets en bâtiment;
- Assurer le suivi des divers contrats de service;
- Assurer les suivis budgétaire et administratif des contrats;
...
- Répondre aux demandes de travaux ou d’interventions diverses acheminées par différents intervenants;
- Faire les Appel d’offres ( préparer la documentation, analyse de soumissions, conformité.)
- Effectuer les suivis budgétaire et administratif des contrats (SEAO);
- Valider la facturation et approuver les demandes de paiement;
Qualifications
Voici les qulifications requises pour ce poste:
- Avoir de 3 à 5 ans d’expériences récente dans un rôle similaire;
- Détenir une Tehcnique en architecture ou bâtiment;
- Être à l'aise avec la suite office;
- Avoir un sens de l'initiative et aimer le travail d'équipe;
Summary
Si vous êtes intéressé(e) par cette opportunité d'emploi comme Chargé de projets en bâtiment pour cette entrprise du secteur public de Québec, faites-nous parvenir votre curriculum vitae dès maintenant!
Vous pouvez nous contacter:
- Par téléphone au 418 839-6699, demandez Maïka ;
- Faites-nous parvenir votre CV au maika.cloutier@randstad.ca
Randstad Canada is committed to fostering a workforce reflective of all peoples of Canada. As a result, we are committed to developing and implementing strategies to increase the equity, diversity and inclusion within the workplace by examining our internal policies, practices, and systems throughout the entire lifecycle of our workforce, including its recruitment, retention and advancement for all employees. In addition to our deep commitment to respecting human rights, we are dedicated to positive actions to affect change to ensure everyone has full participation in the workforce free from any barriers, systemic or otherwise, especially equity-seeking groups who are usually underrepresented in Canada's workforce, including those who identify as women or non-binary/gender non-conforming; Indigenous or Aboriginal Peoples; persons with disabilities (visible or invisible) and; members of visible minorities, racialized groups and the LGBTQ2+ community.
Randstad Canada is committed to creating and maintaining an inclusive and accessible workplace for all its candidates and employees by supporting their accessibility and accommodation needs throughout the employment lifecycle. We ask that all job applications please identify any accommodation requirements by sending an email to accessibility@randstad.ca to ensure their ability to fully participate in the interview process.
show more
