cariste préparateur de commandes.

Si vous êtes à la recherche d'une carrière permanente et stable et vous aviez répondu oui à ces questions, nous avons une belle opportunité pour vous dans la région de Saint-Anne-de-Bellevue!

Nous sommes actuellement à la recherche d'un candidat pour un poste de cariste préparation de commandes ayant de l’expérience dans un environnement d'usine.

Nous sommes à la recherche de quelqu'un qui prendra l'initiative et qui est dynamique. Cela vous intéresse? Postulez dès maintenant en envoyant votre CV par e-mail directement à:
emilie.armstrong@randstad.ca
jessica.lovelace@randstad.ca
514-695-7388

Avantages
Ce que l'emploi de cariste préparateur de commandes à Sainte-Anne-de-Bellevue vous offre :
- Salaire de 20-22 $/Hr
- Assurance dentaire/médicaments/lunetterie
- Fête de Noël dans le nord payée par l'entreprise
- Vêtements de travail neufs tous les 3 mois
- 150$ plus taxes par année pour l'achat de nouvelles bottes de sécurité
- Accessible par autobus
- Bonus de Noël
- Horaire de travail de jour (7h à 15h30 ou 8h à 16h30)

Responsabilités
- En charge de la réception et expédition des produits
- 30% de conduite sur le chariot élévateur (Raymond-reach debout) - formation sur place!
- Emballer et déballer les produits manuellement
- Manutention de manière répétitif des produit de 25kg

Qualifications
Nous recherchons un cariste préparateur de commandes qui soit...
- Débrouillard
- Fiable
- Ponctuel
- Aime travaillé en équipe
- Parle français et anglais
- Expérience sur chariot élévateur un atout

Sommaire
Le poste de cariste préparateur de commandes vous intéresse? Vous habitez dans les environs de Saint-Anne-de-Bellevue dans l'Ouest de l'Ile de Montreal? Vous avez les qualifications comme cariste préparateur de commandes et sommes prêt à travailler?

Merci de me contacter immédiatement par courriel à emilie.armstrong@randstad.ca et jessica.lovelace@randstad.ca

Si vous n’avez pas de dossier avec Randstad, s’il vous plait communiquer avec Emilie pour planifier une rencontre et entrevue. 514-695-7388

Le marché de l’emploi d'aujourd’hui regorge de défis. Chez Randstad Canada, nous nous engageons à vous aider à relever ces défis et à trouver les perspectives de carrière les plus prometteuses. Nous pouvons vous aider à faire vos recherches, à présenter votre candidature, à vous préparer à l’entrevue et à décrocher l’emploi qui vous convient.
Au plaisir de vous rencontrer!

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.