1. Troubleshooting simple and middle problem with GTAC and Huawei HQ when there is problem or error appears until the installation successfully done; 2. Apply and arrange MW with customer; 3. Writing MOP for middle activities (middle risks) with customer and Huawei; 4. In Field technical support activities which may go to customer fields to complete, including hardware replacement, field technical workshop and so on. 5. Customer SRs handling for middle and
1. Troubleshooting simple and middle problem with GTAC and Huawei HQ when there is problem or error appears until the installation successfully done; 2. Apply and arrange MW with customer; 3. Writing MOP for middle activities (middle risks) with customer and Huawei; 4. In Field technical support activities which may go to customer fields to complete, including hardware replacement, field technical workshop and so on. 5. Customer SRs handling for middle and
Quem somos?A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos. Nosso portfólio contempla as mais diversas soluções para simplificar toda a gestão de RH de nossos clientes, com foco no recrutamento e seleção de todos os níveis e formatos de trabalho, até onboarding e offboarding, atuando em toda a sua jornada profissional. Somos a parceira do talento. Ajudamos você a encontrar o trabalho certo, garantindo funções significativas para desenvolver com
Quem somos?A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos. Nosso portfólio contempla as mais diversas soluções para simplificar toda a gestão de RH de nossos clientes, com foco no recrutamento e seleção de todos os níveis e formatos de trabalho, até onboarding e offboarding, atuando em toda a sua jornada profissional. Somos a parceira do talento. Ajudamos você a encontrar o trabalho certo, garantindo funções significativas para desenvolver com
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Olá, somos a Randstad, líder global em soluções de Recursos Humanos. Fundada na Holanda, em 1960, com mais de 5.000 escritórios e mais de 40.000 colaboradores, em 39 países. Em 2022, ajudamos mais de 2 millhões de pessoas a encontrar um emprego e aconselhamos mais de 230.000 clientes na contratação dos talentos certos.Estamos com uma oportunidade para a posição Eecutivo de Vendas CS em um dos nossos clientes, multinacional de serviços digitais, com sede n
Olá, somos a Randstad, líder global em soluções de Recursos Humanos. Fundada na Holanda, em 1960, com mais de 5.000 escritórios e mais de 40.000 colaboradores, em 39 países. Em 2022, ajudamos mais de 2 millhões de pessoas a encontrar um emprego e aconselhamos mais de 230.000 clientes na contratação dos talentos certos.Estamos com uma oportunidade para a posição Eecutivo de Vendas CS em um dos nossos clientes, multinacional de serviços digitais, com sede n
Olá, somos a Randstad, líder global em soluções de Recursos Humanos, que vão desde o recrutamento e a seleção de todos os níveis e formatos de trabalho até onboarding e offboarding, atuando como um parceiro do talento em toda a sua jornada profissional. Trabalhamos de forma especializada em diferentes áreas de negócios para atender as empresas em seus desafios em gestão de pessoas e impulsionar os talentos a se manterem relevantes no mundo de trabalho em c
Olá, somos a Randstad, líder global em soluções de Recursos Humanos, que vão desde o recrutamento e a seleção de todos os níveis e formatos de trabalho até onboarding e offboarding, atuando como um parceiro do talento em toda a sua jornada profissional. Trabalhamos de forma especializada em diferentes áreas de negócios para atender as empresas em seus desafios em gestão de pessoas e impulsionar os talentos a se manterem relevantes no mundo de trabalho em c
1. Monitore field progress with TE suppliers, such as CIAG/QC/Integration/Installation. 2. Manage QC Scheduling and follow up it with BRDC. 3. Daily Management of field teams. 4. Daily planning for MOS,IC,OA milestones. 5. Daily report the progress in site databook (FSC GAPS). 6. Daily handle sites issues and troubleshooting (material/integration). 7. Daily followup Integration critical cases (SWAP,MW) 8. Daily meetings with project team for site progress
1. Monitore field progress with TE suppliers, such as CIAG/QC/Integration/Installation. 2. Manage QC Scheduling and follow up it with BRDC. 3. Daily Management of field teams. 4. Daily planning for MOS,IC,OA milestones. 5. Daily report the progress in site databook (FSC GAPS). 6. Daily handle sites issues and troubleshooting (material/integration). 7. Daily followup Integration critical cases (SWAP,MW) 8. Daily meetings with project team for site progress
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Olá, somos a Randstad, líder global em soluções de Recursos Humanos. Combinamos nossa paixão por pessoas e tecnologia e, assim, apoiamos processos de recrutamento e seleção no mundo todo. Ajudamos as empresas e candidatos a seguir adiante. Fundada na Holanda, em 1960, com mais de 5.000 escritórios e mais de 40.000 colaboradores, em 39 países.Oportunidade para atuação presencial em grande empresa do segmento de soluções digitais.Local: São Paulo - Região do
Olá, somos a Randstad, líder global em soluções de Recursos Humanos. Combinamos nossa paixão por pessoas e tecnologia e, assim, apoiamos processos de recrutamento e seleção no mundo todo. Ajudamos as empresas e candidatos a seguir adiante. Fundada na Holanda, em 1960, com mais de 5.000 escritórios e mais de 40.000 colaboradores, em 39 países.Oportunidade para atuação presencial em grande empresa do segmento de soluções digitais.Local: São Paulo - Região do
Olá, somos a Randstad, líder global em soluções de Recursos Humanos, que vão desde o recrutamento e a seleção de todos os níveis e formatos de trabalho até onboarding e offboarding, atuando como um parceiro do talento em toda a sua jornada profissional. Trabalhamos de forma especializada em diferentes áreas de negócios para atender as empresas em seus desafios em gestão de pessoas e impulsionar os talentos a se manterem relevantes no mundo de trabalho em c
Olá, somos a Randstad, líder global em soluções de Recursos Humanos, que vão desde o recrutamento e a seleção de todos os níveis e formatos de trabalho até onboarding e offboarding, atuando como um parceiro do talento em toda a sua jornada profissional. Trabalhamos de forma especializada em diferentes áreas de negócios para atender as empresas em seus desafios em gestão de pessoas e impulsionar os talentos a se manterem relevantes no mundo de trabalho em c