architecte des sic 24-03-7701-006.

Description du poste et contexte :

Dans le cadre des projets d'évolution et de refonte des systèmes d'information du département, l'objectif est de produire un plan détaillé en termes d'architecture afin d'offrir un cadre cohérent de mise en œuvre des projets SIC visant à assurer la transformation numérique du département. Travaillant directement avec les directions métiers et la direction organisation de l'information, l'architecte sera en contact également avec les structures assurant la gouvernance des SIC, notamment les architectes urbanistes et solutions, l'Architecture d'entreprise, la Sécurité et le Project management office.

Responsabilités :

• Assimiler le modèle métier (modèle d’affaire et d'innovation) des offices sur la base des plans directeurs métiers, plans directeurs et stratégies cantonales.
• Assimiler les stratégies nationales et cantonales en termes de cyberadministration et de transformations numériques notamment en relation avec les entreprises.
• Établir une cartographie générale des besoins fonctionnels des offices.
• Établir les besoins capacitaires clés en termes de SIC et identifier les opportunités et risques pour leur mise en œuvre.
• Lancer des études de marché permettant l’acquisition de solutions inter-cantonales, de logiciels du marché, suivant différentes modalités: externalisation, hébergement État, hébergement Cloud.
• Établir les modèles opérants de mises en œuvre des services IT en fonction des besoins d’intégration et de standardisation des processus automatisés métier et de leur stratégie.
• Constituer les représentations d’architecture d’entreprise associées, permettant de mettre en exergue: processus métier, données et référentiels, capacités SIC, acteurs clés (usagers, utilisateurs) et leur organisation.
• Pour la partie données et référentiels, élaborer l'architecture du socle de données.
• Établir les projets clés à lancer.

Formation :

• Master universitaire en informatique ou diplôme d’ingénieur EPF/HES ou équivalent.

Compétences primordiales :

• Expérience dans l'urbanisation des systèmes informatiques.
• Expérience dans l'élaboration d'une feuille de route sur la base d'un Plan directeur métier et Plan directeur de systèmes d'information.
• Expertise dans l'identification des risques, la compréhension et l'élaboration de plans de mitigations, notamment dans le cadre de projets de numérisation totale de processus métier.
• Expérience de 5 ans et plus dans la mise en œuvre de solutions packages (logiciels d'entreprise, ...).
• Expérience sur au moins un projet de dématérialisation de processus métiers et de mise en œuvre de solutions numériques pour l'usager (citoyen, client privé…).
• Expérience dans la mise en œuvre d'un référentiel clé d'entreprise.
• Expérience sur des modèles d'affaire impliquant des partenaires multiples.
• Expériences de définition d'une stratégie de système d'information (schéma directeur) à l'aide d'une méthode d'architecture d'entreprise (par exemple TOGAF).
• Maîtrise et application dans des environnements complexes (multiplicité de technologies et de composants avec une forte exigence d'interopérabilité).
• Connaissances d'ITIL.
• Expertise des principaux patterns d'architecture et d'application, en particulier Enterprise Integration Patterns.
• Excellentes connaissances sur la modélisation et les outils de modélisation (Archimate, Orbus iServer, UML2, BPMN).
• Expertise des protocoles d'interopérabilité (en particulier SOAP, REST, JMS).
• Maîtrise des protocoles d'autorisation et d'authentification (OAuth2, SAML2, OpenID).

Compétences importantes :

• Expertise dans l'identification, la compréhension et l'expression des besoins métiers associés à la résolution de problèmes ou à la réalisation d'opportunités métier, prouvée par une expérience professionnelle.
• Expertise dans l'architecture et le développement de solutions basées sur les composants middleware tels que JBoss, Tomcat, Oracle Enterprise Service Bus, et Camel.
• Expérience de Java.
• Capacité à évaluer des solutions, leur chiffrage et l'acquisition des biens ou services IT auprès de fournisseurs.

Compétences optionnelles :

• Connaissance de domaines fonctionnels mettant en œuvre des processus automatisés B2B.
• Expérience réussie dans une organisation de complexité équivalente à une grande administration ou grande entreprise.