🔍 Nous recrutons un Analyste Financier ! 📊 - QUébec- Détail
Une entreprise réputée dans son secteur recherche un Analyste Financier rigoureux et autonome pour rejoindre son équipe. Si vous possédez un Bac ou DEC en finance et êtes passionné par l'analyse des chiffres, ce rôle est fait pour vous !
...
Vous travaillerez dans un environnement stimulant, où votre expertise sera mise à profit pour contribuer à la croissance de l'entreprise. C'est l'occasion idéale de rejoindre une organisation innovante, qui valorise la rigueur et l'autonomie de ses collaborateurs.
Avantages
Le poste d'Analyste Financier dans le secteur du détail à Québec offre de nombreux avantages :
-Salaire très compétitif 💰
-4 semaines de vacances 🌴
-Assurances collectives complètes, avec une participation de l'employeur à 50% 🏥
-Horaire flexible de 40 heures par semaine, avec 2 jours au bureau đź•’
-Reer collectif avec cotisation de 2%
-Une équipe professionnelle, dynamique et en pleine expansion 🤝
-Une entreprise de renom, bien établie sur le marché 🌟
-Rejoignez cette entreprise en pleine croissance et faites avancer votre carrière !
Responsabilités
Voici les responsabilités d'e l'Analyste Financier dans le secteur du détail à Québec, rôle permanent:
→ Préparer les états financiers mensuels
→ Concilier et analyser les comptes de grand livre
→ Effectuer la conciliation bancaire
→ Participer à diverses analyses financières ponctuelles
→ Contribuer au processus budgétaire et assurer le suivi avec chaque département
→ Analyser périodiquement les marges bénéficiaires par client et projet
→ Mettre en place et maintenir un système de coût de revient pour chaque produit
→ Contrôler l'exactitude comptable de l'inventaire
→ Participer à la préparation du dossier de fin d'année
→ Proposer des améliorations aux processus de contrôle interne
→ Optimiser et automatiser les outils financiers dans l'ERP
Rejoignez une équipe dynamique où chaque contribution fait la différence !
Qualifications
Voici les qualifications recherchées pour le rôle d'Analyste financier à Québec:
→ D.E.C. en comptabilité ou BAC
→ 3-5 ans d'expérience dans un poste similaire
→ Solides compétences en analyse et en résolution de problèmes
→ Maîtrise avancée d'Excel
→ Expérience avec Power BI (un atout)
→ Connaissance en ERP
Sommaire
Pour manifester votre intérêt, vous pouvez me contacter :
Annie-Pier Bouchard au 418.572-5512
Directrice, services professionnels
Annie-Pier.Bouchard@randstad.ca
www.randstad.ca
Vous n'êtes pas prêt à postuler, ou vous avez des questionnements en lien avec votre cheminement de carrière? Vous pouvez me joindre, il me fera plaisir de discuter avec vous de vos aspirations professionnelles et de vous épauler dans vos recherches.
L’humain en tête.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Une entreprise réputée dans son secteur recherche un Analyste Financier rigoureux et autonome pour rejoindre son équipe. Si vous possédez un Bac ou DEC en finance et êtes passionné par l'analyse des chiffres, ce rôle est fait pour vous !
Vous travaillerez dans un environnement stimulant, où votre expertise sera mise à profit pour contribuer à la croissance de l'entreprise. C'est l'occasion idéale de rejoindre une organisation innovante, qui valorise la rigueur et l'autonomie de ses collaborateurs.
Avantages
Le poste d'Analyste Financier dans le secteur du détail à Québec offre de nombreux avantages :
-Salaire très compétitif 💰
-4 semaines de vacances 🌴
-Assurances collectives complètes, avec une participation de l'employeur à 50% 🏥
-Horaire flexible de 40 heures par semaine, avec 2 jours au bureau đź•’
-Reer collectif avec cotisation de 2%
-Une équipe professionnelle, dynamique et en pleine expansion 🤝
-Une entreprise de renom, bien établie sur le marché 🌟
-Rejoignez cette entreprise en pleine croissance et faites avancer votre carrière !
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Responsabilités
Voici les responsabilités d'e l'Analyste Financier dans le secteur du détail à Québec, rôle permanent:
→ Préparer les états financiers mensuels
→ Concilier et analyser les comptes de grand livre
→ Effectuer la conciliation bancaire
→ Participer à diverses analyses financières ponctuelles
→ Contribuer au processus budgétaire et assurer le suivi avec chaque département
→ Analyser périodiquement les marges bénéficiaires par client et projet
→ Mettre en place et maintenir un système de coût de revient pour chaque produit
→ Contrôler l'exactitude comptable de l'inventaire
→ Participer à la préparation du dossier de fin d'année
→ Proposer des améliorations aux processus de contrôle interne
→ Optimiser et automatiser les outils financiers dans l'ERP
Rejoignez une équipe dynamique où chaque contribution fait la différence !
Qualifications
Voici les qualifications recherchées pour le rôle d'Analyste financier à Québec:
→ D.E.C. en comptabilité ou BAC
→ 3-5 ans d'expérience dans un poste similaire
→ Solides compétences en analyse et en résolution de problèmes
→ Maîtrise avancée d'Excel
→ Expérience avec Power BI (un atout)
→ Connaissance en ERP
Sommaire
Pour manifester votre intérêt, vous pouvez me contacter :
Annie-Pier Bouchard au 418.572-5512
Directrice, services professionnels
Annie-Pier.Bouchard@randstad.ca
www.randstad.ca
Vous n'êtes pas prêt à postuler, ou vous avez des questionnements en lien avec votre cheminement de carrière? Vous pouvez me joindre, il me fera plaisir de discuter avec vous de vos aspirations professionnelles et de vous épauler dans vos recherches.
L’humain en tête.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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