analyste financier projets - détail - boisbriand - 2 jours au bureau.

Vous aimerez sortir des processus de fin de mois et vous concentrer sur l'anayse des projets?

Nous avons une belle opportunité pour vous!

Avantages
Pour le poste d'Analyste financier, projets, notre client vous offre:
-salaire de $85,000-$95,000
-boni de 10%
-horaire de 35 heures/semaine
-2 jours au bureau
-3 semaines de vacances
-5 jours mobiles
-contribution jusqu'à 5% au RÉER
-assurance groupe
-frais de CPA payé

Responsabilités
Se rapportant au Directeur financier, les responsabilités de l'Analyste financier projets incluent:

Produire les analyses financières reliées au développement des nouveaux produits:
oAnalyser et recommander les prix de ventes et marges
oAssurer et contrôler la qualité des données financières utilisées dans les analyses de rentabilité
Agir comme représentant des finances dans le cadre des rencontres multiservices encadrant les projets de lancement de produits.
Soutenir, de façon continue, les équipes projets : marketing, stratégies commerciales et ventes.
Veiller aux processus d’augmentation de prix détail, service alimentaire, industriel et restauration:
oCoordonner le travail avec l’équipe des Stratégies commerciales, afin d’établir les taux d’augmentation au détail
oProduire la documentation et s’assurer d’obtenir les justificatifs auprès de l’équipe des achats
oTravailler étroitement avec le contrôleur de la Chaîne d’approvisionnement
oSoutenir les directeurs de comptes dans le cadre des négociations avec les clients
Analyser les marges, soulever les problématiques et les adresser auprès des équipes
Participer aux divers projets spéciaux et analyses ponctuelles





Qualifications
Les qualifications pour le poste d'Analyste financier projets incluent:
-BAC en finance/comptabilité, titre de CPA est un atout
-Minimum 5 ans d'expérience dans un rôle d'analyste financier
-Expérience dans le domaine de détail/manufacturier est un grand atout
-SAP est un atout
-Excel au niveau avancé, Power Query/BI
-Anglais fonctionnel à l'oral et à l'écrit (8/10)

Sommaire
Si le poste d'Analyste financier projets vous intéresse et vous avez les qualifications requises, veuillez svp faire parvenir une copie récente de votre cv à angela.bonfitto@randstad.ca. Si vous avez déjà un dossier d’ouvert chez Randstad, veuillez svp communiquer avec Angela au 450.682.2409.

Nous remercions tous les candidats pour leurs intérêts, cependant nous communiquerons seulement avec les candidatures retenues pour le poste.

Veuillez svp consulter notre site web au www.randstad.ca pour voir d’autres opportunités d’emplois.

Merci et bonne journée,
Angela,
450-682-2409

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.