Poste : Analyste d'affaire / Planificateur de la demande
Ville : Ville Saint-Laurent
Domaine : Distribution d'équipement de hockey
Salaire : Selon expérience (65-80K$)
Notre client, un leader dans le domaine du hockey, cherche un planificateur de la demande pour se joindre à son équipe d'Amérique du Nord. Le candidat idéal aura une passion pour le hockey (ou une connaissance du domaine) et une solide expérience dans la gestion de la demande et la planification de l'inventaire.
...
karine.durand@randstad.ca
Avantages
Assurance complètes (dentaire, optométrie)
Reer avec cotisation employeur
Rabais allant jusqu'à 50% sur les produits
Équipe dynamique et gestionnaire en or
Responsabilités
Analyser les tendances de vente et les données de marché pour prévoir la demande de produits de hockey sur 2 ans.
Collaborer avec les équipes de vente, de marketing et de production pour garantir des prévisions précises.
Développer et maintenir des modèles de prévision de la demande en utilisant des outils et des logiciels spécialisés.
Optimiser les niveaux de stock pour minimiser les ruptures et les surplus.
Surveiller et ajuster les prévisions en fonction des variations du marché et des retours d'information des équipes internes.
Préparer des rapports réguliers sur les performances des prévisions et recommander des améliorations.
Qualifications
Diplôme en gestion de la chaîne d'approvisionnement, logistique, gestion des opérations ou domaine connexe.
3 à 5 ans d'expérience en planification de la demande ou dans un rôle similaire.
Connaissance approfondie du secteur du hockey et des tendances du marché.
Compétences analytiques exceptionnelles et capacité à interpréter les données pour prendre des décisions éclairées.
Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe.
Maîtrise des logiciels de planification de la demande et des outils de gestion de l'inventaire.
Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs priorités.
Sommaire
Tu es proactif, minutieux, un joueur d'équipe talentueux et tu te reconnais dans cette description ?
faites-moi parvenir votre CV par courriel à l’adresse suivante : karine.durand@randstad.ca
Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
L’humain en tête.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Ville : Ville Saint-Laurent
Domaine : Distribution d'équipement de hockey
Salaire : Selon expérience (65-80K$)
Notre client, un leader dans le domaine du hockey, cherche un planificateur de la demande pour se joindre à son équipe d'Amérique du Nord. Le candidat idéal aura une passion pour le hockey (ou une connaissance du domaine) et une solide expérience dans la gestion de la demande et la planification de l'inventaire.
karine.durand@randstad.ca
Avantages
Assurance complètes (dentaire, optométrie)
Reer avec cotisation employeur
Rabais allant jusqu'à 50% sur les produits
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Responsabilités
Analyser les tendances de vente et les données de marché pour prévoir la demande de produits de hockey sur 2 ans.
Collaborer avec les équipes de vente, de marketing et de production pour garantir des prévisions précises.
Développer et maintenir des modèles de prévision de la demande en utilisant des outils et des logiciels spécialisés.
Optimiser les niveaux de stock pour minimiser les ruptures et les surplus.
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Surveiller et ajuster les prévisions en fonction des variations du marché et des retours d'information des équipes internes.
Préparer des rapports réguliers sur les performances des prévisions et recommander des améliorations.
Qualifications
Diplôme en gestion de la chaîne d'approvisionnement, logistique, gestion des opérations ou domaine connexe.
3 à 5 ans d'expérience en planification de la demande ou dans un rôle similaire.
Connaissance approfondie du secteur du hockey et des tendances du marché.
Compétences analytiques exceptionnelles et capacité à interpréter les données pour prendre des décisions éclairées.
Excellentes compétences en communication et capacité à travailler en équipe.
Maîtrise des logiciels de planification de la demande et des outils de gestion de l'inventaire.
Capacité à travailler dans un environnement dynamique et à gérer plusieurs priorités.
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