Poste : Analyste chaîne d'approvisionnement
Ville : Yamachiche
Domaine : Manufacturier - matériaux de construction
Salaire : 60-70K$
Nous recherchons un(e) Analyste Approvisionnement pour compléter l'équipe de notre client. Le candidat idéal sera responsable de l’analyse et de l’optimisation des processus d’approvisionnement, garantissant ainsi l'efficacité et la fluidité de la chaîne d'approvisionnement entre nos différents sites de production.
...
Marylee.grenier@randstad.ca
Avantages
Horaire flexible et télétravail en mode hybride;
Salaire compétitif avec formation continue;
Gamme complète d’avantages sociaux tel qu’assurance collective et régime de retraite;
Stationnement gratuit;
Équipe motivante et entreprise ayant une forte réputation depuis presque 100 ans.
Responsabilités
nalyser les besoins d’approvisionnement en fonction des prévisions de production et des commandes clients.
Développer et maintenir des indicateurs de performance pour évaluer et améliorer l’efficacité des processus d’approvisionnement.
Gérer les relations avec les fournisseurs pour garantir la qualité et la ponctualité des livraisons.
Coordonner avec les équipes internes (production, logistique, ventes) pour anticiper les besoins et résoudre les problèmes d'approvisionnement.
Assurer le suivi et la gestion des stocks pour éviter les ruptures et minimiser les coûts.
Participer à la négociation des contrats d'approvisionnement et des conditions tarifaires.
Utiliser des outils de gestion des approvisionnements et des stocks (ERP) pour suivre les commandes, les livraisons et les niveaux de stock.
Contribuer à l'amélioration continue des processus d’approvisionnement et à l’optimisation des coûts.
Qualifications
Diplôme en gestion des approvisionnements, logistique, gestion des opérations ou domaine connexe.
Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire, de préférence dans le secteur manufacturier.
Excellente capacité analytique et compétences en résolution de problèmes.
Connaissance des systèmes ERP et des outils de gestion des stocks.
Sommaire
Ce poste vous intéresse ou vous êtes simplement à la recherche d'une nouvelle opportunité de carrière ?
Contactez-moi afin qu'on en discute !
Par courriel : marylee.grenier@randstad.ca
Sur Linkedin : https://www.linkedin.com/in/marylee-grenier-015617207/
Pour consulter la liste complète des postes actuels : www.randstad.ca
L’humain en tête.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Ville : Yamachiche
Domaine : Manufacturier - matériaux de construction
Salaire : 60-70K$
Nous recherchons un(e) Analyste Approvisionnement pour compléter l'équipe de notre client. Le candidat idéal sera responsable de l’analyse et de l’optimisation des processus d’approvisionnement, garantissant ainsi l'efficacité et la fluidité de la chaîne d'approvisionnement entre nos différents sites de production.
Marylee.grenier@randstad.ca
Avantages
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Salaire compétitif avec formation continue;
Gamme complète d’avantages sociaux tel qu’assurance collective et régime de retraite;
Stationnement gratuit;
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Responsabilités
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Gérer les relations avec les fournisseurs pour garantir la qualité et la ponctualité des livraisons.
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Assurer le suivi et la gestion des stocks pour éviter les ruptures et minimiser les coûts.
Participer à la négociation des contrats d'approvisionnement et des conditions tarifaires.
Utiliser des outils de gestion des approvisionnements et des stocks (ERP) pour suivre les commandes, les livraisons et les niveaux de stock.
Contribuer à l'amélioration continue des processus d’approvisionnement et à l’optimisation des coûts.
Qualifications
Diplôme en gestion des approvisionnements, logistique, gestion des opérations ou domaine connexe.
Expérience de 3 à 5 ans dans un poste similaire, de préférence dans le secteur manufacturier.
Excellente capacité analytique et compétences en résolution de problèmes.
Connaissance des systèmes ERP et des outils de gestion des stocks.
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