Êtes-vous bilingue en français? Vous souhaitez acquérir de l’expérience au sein d’une banque du top 5 ? Avez-vous d'excellentes compétences en matière de service à la clientèle et de relations avec les clients ? Si tel est le cas, ce serait une excellente opportunité pour vous !
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Notre client, une banque du top 5, est à la recherche d'un agent des opérations bilingue pour un contrat de 12 mois à Montréal. Il s'agit d'un rôle hybride, 2 jours en fonction. Il existe une possibilité de prolongation du contrat et de conversion en opportunité à temps plein.
Taux de rémunération : 28,00 $ / heure
Horaires de travail : du lundi au vendredi, de 8h30 à 17h00
Période de formation pendant les 3 premiers mois - doit se présenter au bureau 5 jours par semaine.
Avantages
● Acquérir de l'expérience au sein d'une banque du top 5
● Potentiel de prolongation et de conversion du contrat
● Bénéficiez d'un tarif compétitif au sein de l'industrie
● Rôle hybride
● Projet à long terme
Responsabilités
En tant qu'agent des opérations bilingue, vos tâches comprendront, sans s'y limiter :
● Prioriser, traiter, gérer et surveiller efficacement les opérations quotidiennes de l'équipe
● Traiter l'émission et la modification des lettres de crédit stand-by et des garanties à vue
● Participer aux tâches de reporting/réconciliation
● S'assurer que des contrôles appropriés sont en place pour minimiser les risques
● Fournir des conseils techniques aux clients/partenaires
● Adhérer aux politiques internes et aux directives réglementaires de l'entreprise
● Faire preuve de solides compétences en gestion de processus
● Démontrer une compréhension de base du financement du commerce et être disposé à apprendre les règles et réglementations de la CCI.
● Fournir des services rapides et efficaces conformément aux accords de niveau de service
● Cohérence et précision du processus
● Identifier/augmenter les risques potentiels et les lacunes opérationnelles ;
● S'assurer que la diligence raisonnable est effectuée dans le cadre de toutes les transactions
● Exécuter des requêtes ad hoc
Qualifications
● 1 an de financement du commerce
● Le bilinguisme est indispensable
● Capacité à travailler dans un environnement en évolution rapide
● Volonté d'apprendre de manière continue
● Excellente connaissance de Microsoft Office
● Compétences avérées pour fournir un excellent service client et gérer les relations avec les clients
● Professionnel orienté vers le travail d'équipe
● Diplôme de baccalauréat complété
● Nécessite d'être disponible pendant certains jours fériés canadiens sur une base de rotation afin de couvrir nos jours fériés dans plusieurs provinces, ainsi que nos activités aux États-Unis et au Royaume-Uni.
● Ce poste nécessite un engagement minimum de 12 mois dans le rôle
Agréable d'avoir:
Espagnol
● LBC
● Une certification en financement du commerce serait appréciée
● C'est bien d'avoir CDCS ou CSDG, mais pas obligatoire
Sommaire
Le poste d'agent des opérations bilingue à Montréal vous intéresse? Postulez en ligne dès aujourd'hui !
Les candidats passant à l'étape suivante du processus de recrutement seront contactés.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Êtes-vous bilingue en français? Vous souhaitez acquérir de l’expérience au sein d’une banque du top 5 ? Avez-vous d'excellentes compétences en matière de service à la clientèle et de relations avec les clients ? Si tel est le cas, ce serait une excellente opportunité pour vous !
Notre client, une banque du top 5, est à la recherche d'un agent des opérations bilingue pour un contrat de 12 mois à Montréal. Il s'agit d'un rôle hybride, 2 jours en fonction. Il existe une possibilité de prolongation du contrat et de conversion en opportunité à temps plein.
Taux de rémunération : 28,00 $ / heure
Horaires de travail : du lundi au vendredi, de 8h30 à 17h00
Période de formation pendant les 3 premiers mois - doit se présenter au bureau 5 jours par semaine.
Avantages
● Acquérir de l'expérience au sein d'une banque du top 5
● Potentiel de prolongation et de conversion du contrat
● Bénéficiez d'un tarif compétitif au sein de l'industrie
● Rôle hybride
● Projet à long terme
Responsabilités
En tant qu'agent des opérations bilingue, vos tâches comprendront, sans s'y limiter :
● Prioriser, traiter, gérer et surveiller efficacement les opérations quotidiennes de l'équipe
...
● Traiter l'émission et la modification des lettres de crédit stand-by et des garanties à vue
● Participer aux tâches de reporting/réconciliation
● S'assurer que des contrôles appropriés sont en place pour minimiser les risques
● Fournir des conseils techniques aux clients/partenaires
● Adhérer aux politiques internes et aux directives réglementaires de l'entreprise
● Faire preuve de solides compétences en gestion de processus
● Démontrer une compréhension de base du financement du commerce et être disposé à apprendre les règles et réglementations de la CCI.
● Fournir des services rapides et efficaces conformément aux accords de niveau de service
● Cohérence et précision du processus
● Identifier/augmenter les risques potentiels et les lacunes opérationnelles ;
● S'assurer que la diligence raisonnable est effectuée dans le cadre de toutes les transactions
● Exécuter des requêtes ad hoc
Qualifications
● 1 an de financement du commerce
● Le bilinguisme est indispensable
● Capacité à travailler dans un environnement en évolution rapide
● Volonté d'apprendre de manière continue
● Excellente connaissance de Microsoft Office
● Compétences avérées pour fournir un excellent service client et gérer les relations avec les clients
● Professionnel orienté vers le travail d'équipe
● Diplôme de baccalauréat complété
● Nécessite d'être disponible pendant certains jours fériés canadiens sur une base de rotation afin de couvrir nos jours fériés dans plusieurs provinces, ainsi que nos activités aux États-Unis et au Royaume-Uni.
● Ce poste nécessite un engagement minimum de 12 mois dans le rôle
Agréable d'avoir:
Espagnol
● LBC
● Une certification en financement du commerce serait appréciée
● C'est bien d'avoir CDCS ou CSDG, mais pas obligatoire
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Les candidats passant à l'étape suivante du processus de recrutement seront contactés.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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