Randstad, consultora multinacional líder en soluciones de Recursos Humanos, presente en 39 países y con 4.400 oficinas en el mundo requiere contratar a un Junior para reemplazo para uno de nuestros clientes líder en el rubro de Fondos de Pensiones.
Para el cargo de: ADMINISTRATIVO JUNIOR RRHH. Para reporteria y manejo de indicadores.
Funciones:
Función general: Apoyo en procesos de Desarrollo Organizacional y comunicación constante con jefaturas para seguimiento de procesos.
Funciones específicas:
- Manejo de planillas.
- Reporterías de los distintos sistemas para consolidar información para la gestión en temas de evaluación de desempeño.
- Manejo de programa de reconocimiento y clima laboral.
Competencias / habilidades: la persona debe ser organizada.
Orientada al detalle
Manejo del cliente interno.
Manejo de Reportes.
Uso de Excel a nivel intermedio (mínimo buscar V).
Datos adicionales:- Renta: $650.000 liquido.
- Jornada Hibrida (8 días de teletrabajo al mes).
- Horario: Lunes a Jueves 08:30 – 18:40 horas – Viernes 08:30 – 14:00 horas, con 45 minutos de colación.
Esta oferta laboral se rige bajo la Ley Nº21.015 que incentiva la inclusión de personas con discapacidad al mundo laboral.
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