Nous avons une opportunité pour un poste d'adjointe administrative à Montréal dans le quartier St-Michel.
Cette entreprise a une mission principalement sociale, visant à faciliter la commercialisation des fruits et légumes au Québec en proposant des produits de qualité.
...
Sous la supervision du Directeur général, l’adjointe administrative fournira un soutien administratif et de réception à celui-ci ainsi qu’à l’équipe de direction.
Ce poste à temps partiel (4 jours par semaine, soit 28 heures par semaine) représente une chance de rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise en plein essor.
Avantages
Voici ce que nous vous offrons pour le poste d’adjointe administrative à Montréal :
- Poste permanent
- 28 heures par semaine, du lundi au vendredi, horaire flexible
- Salaire entre 55 000$ et 60 000$ annuel selon l’expérience
- 4 semaines de vacances : 2 semaines à Noël et 2 semaines au choix
- Assurance collective
Responsabilités
• Soutenir l’équipe dans ses tâches administratives;
• Rédiger des courriers, des comptes-rendus et des procès-verbaux;
• Classer et gérer le courrier, le matériel de bureau et la papeterie;
• Négocier et assurer le respect des échéances des contrats de services pour les équipements et les fournitures;
• Suivre l’évolution de la flotte informatique;
• Maintenir à jour la base de données des membres.
• Fournir la bonne information à nos membres et nos fournisseurs en répondant à leurs appels et courriels;
• Collaborer avec l’équipe et le conseil d’administration en faisant le suivi de dossiers administratifs et en fournissant les informations comptables;
• Participer au succès de nos événements en confirmant les commandites ainsi que les inscriptions de nos membres.
• Suivre les budgets des projets et des événements;
• Élaborer des tableaux de bord.
Qualifications
• Un DEC en technique administrative/gestion/bureautique ou une expérience pertinente comparable;
• Un goût marqué pour les responsabilités administratives et une base en comptabilité;
• Une maîtrise parfaite du français oral et écrit et une bonne connaissance de l’anglais oral et écrit;
• Une maîtrise d’Outlook, Excel et Word (avancé)
• Des qualités telles que l’ouverture, le respect, la curiosité et la flexibilité.
Sommaire
Si vous êtes intéressé( e) par ce poste d'adjointe administrative situé à Montréal dans le quartier St-Michel veuillez nous faire parvenir votre CV à jour à l'une des adresses suivantes : mag.paga@randstad.ca, jean.amirault@randstad.ca ou genevieve.balthazard@randstad.ca.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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Nous avons une opportunité pour un poste d'adjointe administrative à Montréal dans le quartier St-Michel.
Cette entreprise a une mission principalement sociale, visant à faciliter la commercialisation des fruits et légumes au Québec en proposant des produits de qualité.
Sous la supervision du Directeur général, l’adjointe administrative fournira un soutien administratif et de réception à celui-ci ainsi qu’à l’équipe de direction.
Ce poste à temps partiel (4 jours par semaine, soit 28 heures par semaine) représente une chance de rejoindre une équipe dynamique au sein d'une entreprise en plein essor.
Avantages
Voici ce que nous vous offrons pour le poste d’adjointe administrative à Montréal :
- Poste permanent
- 28 heures par semaine, du lundi au vendredi, horaire flexible
- Salaire entre 55 000$ et 60 000$ annuel selon l’expérience
- 4 semaines de vacances : 2 semaines à Noël et 2 semaines au choix
- Assurance collective
Responsabilités
• Soutenir l’équipe dans ses tâches administratives;
• Rédiger des courriers, des comptes-rendus et des procès-verbaux;
• Classer et gérer le courrier, le matériel de bureau et la papeterie;
...
• Négocier et assurer le respect des échéances des contrats de services pour les équipements et les fournitures;
• Suivre l’évolution de la flotte informatique;
• Maintenir à jour la base de données des membres.
• Fournir la bonne information à nos membres et nos fournisseurs en répondant à leurs appels et courriels;
• Collaborer avec l’équipe et le conseil d’administration en faisant le suivi de dossiers administratifs et en fournissant les informations comptables;
• Participer au succès de nos événements en confirmant les commandites ainsi que les inscriptions de nos membres.
• Suivre les budgets des projets et des événements;
• Élaborer des tableaux de bord.
Qualifications
• Un DEC en technique administrative/gestion/bureautique ou une expérience pertinente comparable;
• Un goût marqué pour les responsabilités administratives et une base en comptabilité;
• Une maîtrise parfaite du français oral et écrit et une bonne connaissance de l’anglais oral et écrit;
• Une maîtrise d’Outlook, Excel et Word (avancé)
• Des qualités telles que l’ouverture, le respect, la curiosité et la flexibilité.
Sommaire
Si vous êtes intéressé( e) par ce poste d'adjointe administrative situé à Montréal dans le quartier St-Michel veuillez nous faire parvenir votre CV à jour à l'une des adresses suivantes : mag.paga@randstad.ca, jean.amirault@randstad.ca ou genevieve.balthazard@randstad.ca.
Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.
Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à accessibilite@randstad.ca pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.
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